トップ精密機器 - 製造技術・プロセス開発 - 正社員 - 山形県【山形市/MC経験者歓迎◎】生産技術(工程改善)◆年休120日/土日休み/夜勤なし/キャリアアップ◎【エージェントサービス求人】
株式会社遠藤製作所
掲載元 doda
【山形市/MC経験者歓迎◎】生産技術(工程改善)◆年休120日/土日休み/夜勤なし/キャリアアップ◎【エージェントサービス求人】
製造技術・プロセス開発
本社 住所:山形県山形市立谷川2-48…
〜449万円
正社員
仕事内容
◆◇◆マシニングセンタ経験者歓迎◎/年休120日/土日休み/残業20h程度/福利厚生充実◎/中途入社者多数在籍/転勤なし◆◇◆
■職務内容:
マシニングセンタ、NC旋盤等の工程設計業務、工程改善業務をお任せいたします。
・金属部品製品製作に伴う、工程設計業務・生産ラインの設計
・工程改善業務
・プログラミングから製品立上げ迄の業務
<詳細>
・CAD/CAMを使用した工程設計、治具設計
・生産ラインの設計
・QC工程表、標準書作成
■はたらき方:
・日勤のみとなるため、夜勤は発生しません。
・休日、夜間に緊急の呼び出しなどはございません。
■キャリアパス:
入社後は当社担当者よりOJTにて業務習得をしていただきます。
スキルアップのために、数年後に他の部署にいっていただく可能性もございます。
■組織構成:
配属となる製造課には25名が在籍しており、20代〜50代まで幅広い方が活躍されています。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。
■当社について:
当社は昭和24(1949)年、”鋳物のまち”として知られた山形市銅町にて創業いたしました。モーターカバーの機械加工の会社としてスタートしました。12年後、法人化し遠藤製作所が発足。昭和62(1987)年頃よりマシニングセンターへの取り組みが本格化し、現在の基盤ができあがりました。
平成18(2006)年、事業拡大にともなって工場を、山形市立谷川へ移転。さらに5年後、第二工場へと拡大。創業から半世紀を越え、お客さまのニーズに柔軟に対応できる体制、質・量とも最高の製品をお届けできる環境へと進化いたしました。
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・マシニングセンタの利用経験(MC設備の工程設計・改善をお任せするため)
■歓迎条件:
・MC、NC設備の工程設計・改善の経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 株式会社遠藤製作所 |
職種 | 製造技術・プロセス開発 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:山形県山形市立谷川2-485-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 267万円〜420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):167,000円〜263,000円 <月給> 167,000円〜263,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月・9月)※前年度実績 約2か月分 ■決算賞与:有 ■モデル年収: 20代若手:2,674,000円〜3,500,000円 30代中堅:3,547,000円〜3,888,000円 40代ベテラン:3,946,000円〜4,199,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:20〜17:00 (所定労働時間:7時間35分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:20時間前後/月 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限15,000円/月) 家族手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 再雇用制度:65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■社内e-ラーニング講習 ■外部講習 ■資格取得制度 <その他補足> ■交代勤務手当(月の半分以上交替勤務を行った場合に支給) ■皆勤手当 ■役職手当 ■昼食補助(弁当給食購入時) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休日:土日祝(祝日は年6日出社) 休暇:夏季休暇、年末年始、育児休業、介護休業、看護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の賃金同一
企業情報
企業名 | 株式会社遠藤製作所 |
資本金 | 70百万円 |
平均年齢 | 42歳 |
従業員数 | 71名 |
事業内容 | ■事業内容:金属切削加工業 ■社風: ・ミッション:ものづくり人づくりを通じて世界へ貢献する ・ビジョン:鼓動・躍動・感動のある企業/お客様、従業員に信頼される企業 ・バリュー:迅速対応(Quick Response)/技術革新(Innovation)/技術革新(Innovation) ・コーポレートスローガン:THE CREATIVE CREW |
URL | https://www.endo-m.com/ |