トップインターネット関連 - ネットワーク系SE,社内情報化推進・導入 - 正社員 - 東京都ネットワークエンジニア(リーダー候補)<5.1万人の社員を支えるNWの企画構築>在宅中心【エージェントサービス求人】
株式会社リクルート
掲載元 doda
ネットワークエンジニア(リーダー候補)<5.1万人の社員を支えるNWの企画構築>在宅中心【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-9…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
<SI出身者歓迎/従業員5.1万人が利用・全国700カ所以上ある拠点を結ぶ大規模ネットワークに携われる/在宅中心/フレックス/年休140日以上>
約5万人が利用する社内ネットワークの企画・設計・構築・運用業務をお任せします。現在は働き方の変革期で、リクルートのインフラとして目指すべきネットワークを検討・推進していくタイミングとなっています。
■業務内容
・NWクラウド化や次期無線LAN環境等の企画・設計・構築リード
・外部パートナーとの協業によるネットワーク企画・設計・構築の推進
・案件PM/PLでのタスク組立、スケジュール作成、折衝・調整等の業務推進
・社内ネットワーク環境の維持および最適化(エンハンス)
※以下のような対応を推進中
- SASE環境の整備
- NWクラウド化
- 次世代無線LAN環境構築
- 予兆検知(AI)
- 監視統合
- 自動化(AI)
■技術環境
技術領域:クラウド(AWS等)、SWG、SD-WAN、無線LAN、その他NW(FW, LB, RAS, L2/L3)
取り扱いベンダー:AWS,Netskope,Cisco, Aruba, Paloalto, F5等
■当ポジションの魅力
◆国内最大級のインフラ基盤を対象にした影響度/貢献度の高い仕事
5万人のユーザー、700弱の拠点、100社を超えるグループ各社が私たちのユーザーです。自らの仕事によりリクルートグループ全体の”働き方変革・生産性を高める”ことができ、“新しい仕事環境の「当たり前」を創り出す”ことのできる、影響度/貢献度の高い仕事です。
◆より先進性の高い技術を持つエンジニアを目指せる環境
先進性の高いネットワーク技術の実装可否の検討・検証・案件化対応を推進進することも重要視しており、グループ内にネットワークアーキテクチャデザインというチームを組閣し取り組んでいます。また、勉強会の開催やナレッジシェアなど新技術のキャッチアップには力を入れており、専門性を高め、市場価値の高いエンジニアへ成長する機会が豊富です。
◆自ら選び創り上げるキャリア
ネットワークエンジニアとして企画から運用までの全フェーズを経験することができます。マネジメントのみならず、スペシャリストとして専門性を価値発揮いただくキャリアパスもございます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・ネットワークの企画/提案経験
・ネットワーク構築経験
・ネットワーク運用経験
■歓迎要件:
・ネットワークスキル(L2/L3)
・クラウドスキル(AWS)
・PM/PL経験をお持ちの方
・ネットワークスペシャリストやCCNP相当のスキルセット
募集要項
企業名 | 株式会社リクルート |
職種 | ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 735万円〜1,258万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):395,111円〜649,558円 固定残業手当/月:115,241円〜189,455円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 510,352円〜839,013円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定有・賞与:年2回(6月と12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> ※1日の標準労働時間は8時間とします。※出退勤時間は所属組織により定められている場合があります。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 導入研修(通常の業務で必要とされる業務研修)、教育研修制度 <その他補足> ■社会保険:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険、介護保険 ■その他諸制度:育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度、退職金一時金制度(勤続年数により支給額は異なる)、社員持株制度、団体生命保険、副業OK |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数140日 ※年間休日140日+指定休(有休)5日=計145日 ※有給休暇15日のうち、5日を指定休としています 年末年始休暇、STEP休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社リクルート |
資本金 | 350百万円 |
従業員数 | 19,836名 |
事業内容 | ■事業内容: 人材領域と販促領域の2つの事業領域で構成され、 パーティカル毎のマッチングプラットフォームと業務効率を支援するSaaSを提供しています。 |
URL | https://www.recruit.co.jp/ |