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株式会社ヘルスケアシステムズ

掲載元 doda

【東京】理事長秘書 《内勤中心*残業約5時間*有給取得率100%*福利厚生◎》【エージェントサービス求人】

秘書、受付

本社 住所:東京都千代田区神田錦町3-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【働きやすい就業環境、福利厚生の下で長期的にご活躍いただける環境/病院経営支援のトップコンサルティング企業】
弊社ヘルスケアシステムズおよび当法人本体である医療法人社団健育会の責任者である理事長の専属秘書業務をお任せ致します。スケジュール調整や電話応対等の内勤業務がメインでして、外回りの同行や出張はほぼ発生しません。
■職務詳細
・電話対応、来客対応
・郵便物の仕訳、Word文書の保管・整理
・Excelでの簡単なデータ管理等の事務全般 等
■魅力
・年間休日123日、完全週休二日制、月残業約5時間の就業環境
・家族手当や住宅手当、有給消化率100%と福利厚生も抜群
・在籍10年以上のベテラン社員が多く、長期にわたり就業できる環境
・病院経営コンサルティングに特化したニッチトップ企業
・業績は安定成長している良好な経営状態
■部署構成
部長を含め4名のチームとなります。

【当社の特徴】
■事業の特徴と魅力
・同社独自の病院経営管理システム『Mil-Feel』(ミル・フィール)を使い、BSC(バランスド・スコアカード)に基づいた独自の5つの視点を管理することで迅速な問題解決を行い、運営の効率化と医療の質向上を図る直接支援が可能です。
・同社は外部コンサルティング企業とは違い、包括契約をしている医療法人が運営している医療施設のコンサルティングを行っているため安定した経営を実現しています。
・質の高いマネジメントシステムの確立に向け、各分野で強みを持つパートナー企業と業務を提携しています。
「フューチャーアーキテクト(株)」:病院経営管理システムの構築
「(株)ケアレビュー」:患者満足度調査の企画/実施

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記全てを満たす方
・接遇経験(秘書、キャビンアテンダント、ホテル、ブライダル、等)
・オーナーの意図を汲み取んだ柔軟な対応ができる方

■歓迎条件:
・中小規模企業で経営者クラス担当の秘書経験

募集要項

企業名株式会社ヘルスケアシステムズ
職種秘書、受付
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田錦町3-18 寿ビル8F
勤務地最寄駅:各線/神保町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
450万円〜700万円

<賃金形態>
月給制
補足情報なし

<賃金内訳>
月額(基本給):258,065円〜451,613円

<月給>
258,065円〜451,613円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与(3.5ヵ月/年) 
■住宅手当(規定あり) 最大30,000円/月
■家族手当(規定あり) 最大25,000円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業約5時間
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円/月
家族手当:最大2.5万円・規定あり
住宅手当:最大3万円・規定あり
社会保険:社保完備
退職金制度:補足情報なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■各種研修制度

<その他補足>
■帰省手当
■引越手当
■住宅手当
■通勤手当(10万円迄/月)
■慶弔見舞金
■各種研修制度
■従業員持株会
■退職金(勤続2年以上から付与)
■保養所
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

イベント時休日出勤の可能性あり(その際は代休取得予定)、夏季休暇2日、年末年始5日、有給休暇(入社半年経過後10〜最大20日)、その他慶弔休暇等
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足情報なし

<試用期間>
3ヶ月
補足情報なし

企業情報

企業名株式会社ヘルスケアシステムズ
資本金67百万円
平均年齢43歳
従業員数260名
事業内容■企業概要:医療機関から病院の経営を受託し、医療の質、運営効率の両面で模範となるモデル病院で構成する全国的な病院ネットワークの中核的役割を担い、時代の求めるヘルスケアサービスを提供します。
■事業内容
病院は多様な資格を有した医療の専門家集団で構成された組織ですが、多くの病院には「経営の専門家」が存在しないのが現状です。また、病院長の多くが診療と兼務で経営を行っているため、経営の細部にまで目が行き届かないケースが見受けられます。ヘルスケアシステムズはそのような病院に病院経営の専門家=「マネージングディレクター」を常駐派遣いたします。
URLhttp://www.healthcare-systems.co.jp/index.html
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