トップフード・アミューズメント - 店舗開発・マーチャンダイザー,店舗開発・マーチャンダイザー,店舗開発・マーチャンダイザー - 正社員 - 東京都女性専用AIパーソナルトレーニングの店舗サポート◆年休125日以上／土日祝休み／残業ほぼなし【エージェントサービス求人】
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株式会社ＦＵＲＤＩ
掲載元 doda
女性専用AIパーソナルトレーニングの店舗サポート◆年休125日以上／土日祝休み／残業ほぼなし【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所：東京都千代田区外神田1-1…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
◇◆未経験歓迎！／FCオーナーの店舗サポート／年休125日以上・土日祝休み・残業ほぼなし（平均4.26時間）働きやすい環境◎／福利厚生充実◆◇
AIを活用したフィットネス事業「女性専用AIパーソナルトレーニングファディーの店舗サポートをお任せします。
ファディー事業に最適な立地開発から、開業支援全般に携わる店舗開業サポートのお仕事。
ファディーFC契約をしていただいた経営者様とともに、成功店舗を作り上げていただきます。
あなたの活動が、全国に一店一店、お店として形に残るお仕事です。あなたの力で、全国にファディー事業を広げてみませんか？
■業務内容：
◇出店物件の選定
ファディーの出店条件に合う物件を加盟店オーナー様と共に探します。
候補地には、現地に出向き調査も行います。
全国に展開しているため、北海道から沖縄まで1泊〜2泊程度の出張が発生します。
◇工事のディレクション・準備
物件が決まりましたら、店舗の内装・看板工事のため、建築図面の調整・施工会社の選定・店舗設備の手配を行います。
◇AIマシンなどの搬入立ち合い
店舗への機材の搬入作業に立ち合う事もあります。
◇オーナー様への開業支援
各種契約の手続き・決済システムの導入・契約関連の書類サポートを行います。
■入社後の流れ：
5件ほどの案件からスタートし、10件の同時進行を目指していただきます。
1案件の図面調整〜施工完了までの期間は約3ヶ月です。
■特徴
・並行して進める案件も多いため、タスク管理が重要なポジションです。スケジュールを確認し、他部署と連携を取りながら、ディレクションを進めます。
・内装の規定はありますが、物件により状況が変わります。オーナー様の要望をくみ取りつつ、協力会社や職人さんなど関係各所との調整も行います。
あなたの活動が全国に一店一店、形に残るお仕事です。店舗開発経験がある方にはその経験を活用いただけるフィールドをご用意しています。チェーン展開に必要な知識や経験を身につけていただけます。
物件開発、立地診断、収支予測、内装設計・施工管理の業務など、幅広く携わることで専門性が身に付くお仕事です。
将来的にはプロジェクトリーダーやマネージャーなどにキャリアアップできる可能性もあります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
★職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・学歴不問★
＜必須条件＞
◆日本全国へ出張が可能な方（2泊3日程度）
◆基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
◆普通自動車運転免許（AT限定可）
◆PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＦＵＲＤＩ |
| 職種 | 店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区外神田1-18-19 新秋葉原ビル9F 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 420万円〜720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：302,100円〜518,000円 固定残業手当/月：47,900円〜82,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円〜600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 休憩（16時までの好きな時間で取得）／残業ほぼなし |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援 ＜その他補足＞ ■私服勤務 ■アニバーサリー休暇（1日） ■ノートPC・社用携帯貸与 ■ウォーターサーバー完備 ■健康診断 ■育児支援対策 ■婦人科通院支援対策 ■プロテイン完備 ■サプリメント完備 ■AIマシントレーニング ■全店舗施設割引サービスあり ■MVP表彰制度（4回／通期） ■懇親会（勤務時間内） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ※休日出勤をした場合は代休を取得可能 GW、年末年始休暇（4日）、夏季休暇(3日)、有給休暇（消化率90％以上）、慶弔休暇、産前産後・育児休暇（ともに取得率100％） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＦＵＲＤＩ |
