【リモート可／総務】外食企業の総務マネージャー候補◆東証スタンダード上場／株主総会運営にも携わる【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都新宿区新宿2-8-8…

￥

600万円〜999万円

正社員

仕事内容

【上場企業の総務／家族手当や住宅手当など福利厚生も充実／業績拡大中】

■業務内容：
・昨年11月に東証スタンダード市場に上場を果たし、株式取扱い、株主総会運営など業務が広がる中、上場企業にて株式関連業務の経験者を募集いたします。
・総務業務、株主総会運営や株式関連業務をメインとしてお任せいたします。
・現ポジション後任の課長ポジションでの採用です。ゆくゆくは総務部として独立し（現在は総務人事部総務課）、部長ポジションを担っていただける方を募集しております。

■業務内容
＜基本業務＞
・総務課におけるマネジメント業務（課長候補〜課長職）
・株主総会運営
・株式関連業務（持株会、新株予約権、情報開示など）
＜今後お願いしたい業務＞
・部署マネジメント
・株式関連業務・株主総会運営
・法務関連業務
※ご応募の前に、Web面談・電話面談によるご質問もお受けします。お気軽にご相談ください

■業務の魅力：
経験豊富な総務人事部長のもとで業務を学び、ステップアップすることができます。

■配属先について：
総務人事部総務課（3名）

■当社について：
◎GARDENグループは幅広いブランドを全国展開し、外食チェーン経営をしています。創業以来、カラオケ事業をはじめ、外食事業、不動産事業などのM＆Aを繰り返し、民事再生案件含め15社以上の企業再生を実現することにより発展を遂げてきました。
◎現在では、横浜家系ラーメン『壱角家』、さぬき麺『山下本気うどん』、情熱のすためし『どんどん』、とんこつらぁ麺『だるまのめ』元祖博多中洲屋台らーめん『一竜』、ステーキ＆ハンバーグ『鉄板王国』、回転寿司『かいおう』、ハワイアンレストラン、肉寿司などの外食業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・上場企業での本社総務経験3年以上
・マネジメント経験

■歓迎条件：
・法務業務経験
・会議体（取締役会等）運営

募集要項

企業名	株式会社ガーデン
職種	総務、法務
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿2-8-8 ヒューリック新宿御苑ビル 4F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／新宿御苑前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 618万円〜941万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：321,370円〜511,000円その他固定手当/月：7,928円〜8,000円固定残業手当/月：30,702円〜31,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 360,000円〜550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※その他固定手当：住宅手当5,000円（一律支給）＋深夜手当（6時間分）2,928円〜3,000円（超過分は別途支給） ■賞与：年2回（6、12月） ※基本給の5か月分/年間を基準とし、評価により増減有 ■昇給・昇格有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※始業時間の選択可（8:00〜、9:00〜）※試用期間終了後より
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：配偶者1万円、18歳未満の子供1人につき1万円/月住宅手当：月5千円　※全員支給寮社宅：※会社都合での異動の場合社会保険：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援 ■社外研修費用（会社負担）＜その他補足＞ ■服装はカジュアル可（TPOに合わせ）
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇（3日） ■プレミアムフライデー（最終金曜日15:00まで）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間3ヶ月経過後、リモート勤務可能

企業情報

企業名	株式会社ガーデン
資本金	10百万円
従業員数	288名
事業内容	■事業内容：・外食事業…ラーメン、ステーキ＆ハンバーグ、ハワイアンダイニング、回転寿司、居酒屋など様々なブランドの展開、及び管理業務・不動産事業…事業用不動産関連業務、店舗開発業務及びサブリース業務・ライセンス事業…自社ブランドのライセンス開発業務 ■同社の強み：（1）M＆A…社内にM＆A特別チームを設け、店舗の立地、業態、人材にフォーカスを当て、再生可能な企業を買い取り、急ピッチでの黒字化を実現しています。特徴的なのは、人材を解雇せずにほぼそのまま受け継ぐことで、採用の手間とコストを大幅に削減しています。また、ICTなどを積極的に導入することで、業務を合理化し、その分、少ない人数でクオリティの高いサービスを提供できるように務めています。飲食店に限らず、地域の顧客に必要とされる店舗へとフレキシブルに変えることで、持続可能な企業を目指します。（2）ライセンス／独立支援…モチベーションが高く、自ら考えて行動し、稼ぐ力をつけた人には活躍の機会をどんどん与えていきます。すでに、コミュニケション能力、マネジメントやオペレーションのスキルなど、さまざまなノウハウをスピーディに吸収できる環境が整っており、やる気ひとつで昇給、昇進も叶います。（3）グローバル展開…訪日外国人旅行者の増加とともに、同社でもその対応を行っています。まずは、外国人スタッフの雇用、そして、多言語対応のタブレット端末の導入です。これにより、人材獲得が困難な業界にも関わらず、少数精鋭で利益を生み出せる店舗を実現し、外国人客の満足度アップにつなげています。今後は、日本文化が広がりつつある世界の大都市圏だけでなく、同社のサービスを必要としてくれる人がいるエリアを調査／発掘し、積極的に出店します。スタッフにも、世界で活躍するという夢を与え、イキイキと働ける環境を提供します。 ■今後の展望 2018年3月、業務の効率化・合理化を進めるべく、すべてのグループ会社を合併しました。今後も積極的なM&Aと新規出店により、拡大を目指しています。 2024年11月スタンダード市場に上場しました。
URL	http://gardengroup.co.jp/

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