【東京】海外含む全社のコンプライアンス業務（リーダークラス）/羽田本社

企画・管理・事務その他

東京都

￥

800万円〜1200万円

正社員

仕事内容

海外含む全社のコンプライアンス業務（リーダークラス）/羽田本社/C3072



【業務内容】

グローバルホットライン開設、コンプライアンス連絡会実施、通報案件対応関連業務等、コンプライアンス相談課で実施している業務のマネジメントサポート



※変更の範囲：会社の定める業務



【募集部門について】

法務・総務・内部統制・リスク管理統括部　経営監査部　コンプライアンス相談課



【募集背景】

(1)コンプライアンス業務のマネジメントを補強する必要があるところ、社内での人材獲得が困難であることから早急にキャリア採用が必要。

(2)グループとしてのコンプライアンス活動推進のため、各カンパニー、国内外子会社、法律事務所と信頼関係を構築した上で、交渉・合意形成できる人材が必要。



【キャリアステップイメージ】

入社後当面は、グルーバルホットライン開設、コンプライアンス連絡会実施、通報案件対応関連業務等、コンプライアンス相談課で実施している業務のマネジメントサポートを主業務として担当していただく。適性に応じてマネージャーへの昇格および経験の幅を広げるため、経営監査部内でのローテーションを検討する。



【当部門の役割・業務概要・魅力】

当課では、コンプライアンス違反の早期発見・未然防止のための内部通報窓口の整備・運用等を行うとともに、コンプライアンス意識を荏原グループ全体に浸透させ、全従業員にとって働きやすく風通しの良く、一人一人が誇りをもって働くことができる職場環境を整備することできます。このことから、グループの成長、企業価値向上にも貢献することができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

企業情報