マーケティングディレクター(美容業界特化)年休120日～*キャリアチェンジOK

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッ…

￥

400万円〜600万円

正社員

仕事内容

大手美容メーカーの新商品プロモーション等におけるディレクション業務に携わっていただきます。

■具体的には
・SNS広告のクリエイティブ制作及び広告運用
・キャンペーン・商品サンプリング企画におけるディレクション
・応募者のデータ管理・問い合わせ対応
・商品の管理・発送の対応
・オンラインイベントの運営　など

SNSやマーケティングの知識をつけたうえで、「SNS広告クリエイティブ制作・広告運用」
「キャンペーン・商品サンプリング企画運営」「オンラインイベント」のディレクション業務全般を
行っていただきます。企画の進行管理や、クライアントの目標KPI策定・実行・振返りまでの一連の
ディレクション業務全般をお任せします。

※メインの業務の他に、メディア自体のブランディング業務、外部との業務提携、サービス開発なども
　チームで一緒に行っていただきます。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】数字でみるトレンダーズ
当社は「女性活躍企業」としての自負はありますが、男女問わず、
社員全員の個性が輝き一人ひとりが自分らしく、
活躍できる会社でありたいと考えています。
■男女比率：女性87.3％/男性12.7％
■平均年齢：31.7歳
■20代・30代の方が約9割(20代：46.7％/30代：40.6％)
■管理職男女比率：女性86.5％/男性13.5％
■産休取得率＆育休後の復帰率共に100％
■男性育休取得率：100％
■年休取得率：67.3％
■平均出社率：24％(出社と在宅のハイブリッド型を導入)
※2024年3月31日時点のデータです

【注目】多様な働き方を実現する支援制度
【New Work Style】
・テレワーク制度（全社員リモート勤務可能）
・フレックスタイム制度（コアタイム11時～16時）
・時差勤務制度（始業時間9時または10時）
・時間外労働の免除、制限
・半日単位の有給休暇制度
・時間単位の有給休暇制度

【ミッションコミット制】
・年齢や勤続年数に関わらず成果主義による評価を行う人事制度
・個人目標設定を明確にした評価の実施

【懇親ランチ補助】
・コミュニケーション活性による情報交換を目的とした支援
（育休復帰または入社後3ヶ月間適用）

応募条件・求められるスキル

◆基礎的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
◆社会人経験2年以上
◆SNS広告運用の経験がある方
◆複数のプロジェクト管理の経験がある方

【求める人物像】
◆確動性が高く、リスク管理や先読みができる方
◆美容がとにかく好き（美容オタク）で情報収集能力の高い方
◆新しい業務にも挑戦する意欲が高い方
◆イレギュラーなことが起きた時に冷静に判断、対応できる方
◆人やチーム・事業に対するサポート意欲が高い方
◆達成意欲の高い方
◆日頃からTwitterとInstagramをチェックしている方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】ご応募
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【STEP02】採用事務局面談
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【STEP03】書類選考
　▼
【STEP04】面接
　▼
【STEP05】内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『トレンダーズ株式会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。

応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約：https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い：https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは？：https://type.jp/help/job/13.html

その他・PR

募集背景

ソーシャル／マスメディアを絡めてお客様の商品の話題を最大化し、行動や購買につなげるマーケティング活動を支援している当社。市場成長の著しいスマートフォン及び動画領域にもいち早く注目し、堅調に実績を伸ばしています。今後も高いサービスでお客様のプロモーションを支えるため、新しいメンバーを募集します。

待遇・福利厚生

■昇給年2回
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■交通費支給（月3万円まで）
■報奨金
■ストックオプション制度
■MVP制度
■副業（複業）OK（※事前申請制）
■住宅手当（月1万5000円※社内規定あり）
■引っ越し補助（当社提携の不動産会社利用で仲介手数料が割引）
■トレンダーズキャンプ（社員旅行補助）
■リモート勤務可
■フレックス制度
■ダイバーシティ制度
■キャリアデベロップメント制度
■各種お祝い金（家族バースデー、結婚・出産、出産・育児休暇復帰）
■入社時研修/勉強会/共有会/セミナー

歓迎する経験・スキル

・代理店、広告業界、制作会社で仕事をしていた方
　┗雑誌、映像、WEBメディア、SNS運用（代理店含む）など
・画像制作、動画制作、デザインが好きな方
・大手企業とビジネスコミュニケーションを行った経験のある方

取材担当者より

2000年の設立より、リサーチからプロモーションまであらゆる領域におけるマーケティングソリューションを提供してきたトレンダーズ。クライアントには大手メーカーをはじめ幅広い業種・企業が立ち並ぶ。同社のサービスの強みは、インフルエンサー・メディアの独自ネットワークとプランニング力。生活者の価値観・ライフスタイルの多様化に対応した「マイクロマーケティング」を標榜しており、業界における最先端のマーケティング手法が学べる環境だ。それゆえに同社には、机上の空論にとどまらない「活きたマーケティング」を吸収し、マーケティング業界のトップランナーとして成長していくことができる絶好のフィールドが広がっていると言えるだろう。

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