【東京】SAP導入・海外展開担当者/羽田本社

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

仕事内容

SAP導入・海外展開担当者/羽田本社/F4029



【業務内容】

拠点へのテンプレート説明 ～ Asis業務把握・GAP対応 ～ 教育&トレーニングなど業務プロセス全般の導入サポートになります。海外関連会社へのSAP導入を担当いただきます。

販売物流（SD)、購買（MM)、生産（PP)のリーダもしくはメンバー、経験や適性によってはPM/PMOを担って頂きます。

対象拠点：メキシコ、米国、豪州、マレーシア、韓国、タイ、シンガポール、インド、フィリピン、UAE、サウジアラビア、イタリア、インドネシア、台湾



【募集部門について】

建築・産業カンパニー　企画管理統括部業務プロセス改革部IT・業務標準課



【募集背景】

IT・業務標準課はカンパニー横断で販売物流、プロジェクト管理、生産、購買、事業部原価、管理会計などの業務標準化方針の策定・維持管理、荏原テンプレートの策定・維持管理、を行っています。

また、作成した荏原テンプレート（業務プロセス、業務ルール、KPI、コード）の日本および海外の関連会社への展開するプロジェクトを実施しております。

今回、販売物流、プロジェクト管理、生産、購買領域での荏原テンプレートのロジックおよびルールを海外関連会社へ展開るする人員の増員を行うものです。



【キャリアステップイメージ】

複数の海外関連会社へのSAP展開を計画しており、１，２年にてプロジェクトのロジ領域のリーダを担って頂くことを期待しております。

その後、ロジスティクス領域での対象範囲の拡大や、導入プロジェクト全体のプロジェクトマネージャのキャリアや、ロジ領域のグローバル全体での最適化設計および業務改善指導を実施する業務リーダなど、適正に合わせたキャリアプランを描いて行くことになります。

SAP展開ミッションは長期にわたるため、少なくとも５年は当課もしくは上位の業務プロセス改革部での活動を予定しております。

また、将来はデジタル化やDXを加速する組織／IT企画部門などへの異動を検討する他、業務とシステムの両方に知見を持ったスペシャリストあるいはマネジャーとなるよう支援していきます。



【当部門の役割・業務概要・魅力】

当建築・産業カンパニーはグローバルに展開している製造拠点、販売拠点へのSAPの導入を予定しており、SAP導入プロジェクトを業務側より遂行・支援する役割を担っております。SAP自体の設計、設定やプログラム開発などは実施していません。

荏原製作所の業務メンバーとSAPコンサル会社にて設計したSAPの荏原テンプレートの業務への適用および新たな業務要件の標準テンプレート化などが主業務となります。

同社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、2022年よりキャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、プロジェクトにて活躍しております。（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

応募方法

選考プロセス

書類選考・適性検査→一次面接（現場担当者）（場合によっては＋工場見学）→最終面接（役員）→内定

必要なスキル

□必須要件

・SAP導入のPJ経験を有する

・担当する業務領域のFit&GAP分析ができる

・日本語と英語での担当業務領域の意思疎通が可能



□歓迎要件　

・1つ以上のモジュールについてSAP認定資格を有している

・製造業における実務経験

・CRM,PLM,MESの使用、導入、開発経験

・海外でのSAP導入のPJ経験を有する



□求める人物像

・コミュニケーション能力の高い方

・論理的に物事を理解する能力の高い人

・人当たりがよく誠実な人



□使用アプリケーション・資格

・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成等）は必要。

・SAPの利用経験は歓迎します。

・SAPの認定資格は歓迎します。

・SFDC、Apriso、OralceCPQの導入経験は歓迎します。





□語学　※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。

TOEIC 700点以上を歓迎

メール【常にある】/資料・文書読解【常にある】/電話会議・商談【常にある）】/駐在【将来的にはある】（その他詳細は面談でお伝えします）

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。

雇用形態

【正社員】
正社員

企業情報