トップ冠婚葬祭 - ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職 - 正社員 - 神奈川県【生花祭壇のフラワーコーディネーター】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
株式会社フォーシーズンズ
掲載元 Create転職
【生花祭壇のフラワーコーディネーター】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
株式会社フォーシーズンズ 茅ヶ崎支社 …
〜332万円
正社員
仕事内容
葬儀会場の花の飾りつけ、生花祭壇の設置などをお任せします。
スタッフのほぼ100%が未経験からのスタート。知識や経験よりも「花が好き」「人の役に立つ仕事がしたい」といった想いを重視して採用しています。
<業務の流れ>
▽葬儀会場から依頼を受け、祭壇のデザインを確認
▽必要な花・装飾パーツを準備
▽生花祭壇・供花を制作
▽完成したものを車に積み込み、葬儀会場まで運搬
▽現地で祭壇の組み立て、供花の飾りつけ
▽葬儀終了後に祭壇や供花の撤収、会場の清掃作業
<未経験も安心!研修制度が充実!>
まずは、入社オリエンテーションで[当社について][フラワーコーディネーターについて]を学ぶ研修を実施します。その後、花の水揚げや基礎技術の反復練習、祭壇・供花の制作と、1つずつステップアップ!「この作業どうやるんだっけ……」と悩んだときには、先輩に質問したり、マニュアルを見直したりできるので安心です。
※業務内容の変更範囲:なし
応募条件・求められるスキル
要普通自動車免許(AT限定可) ★未経験OK ★学歴不問
<こんな方にピッタリ!>
・セレモニースタッフや葬儀社、火葬場、斎場での経験がある
・正社員として安定的に働きたい
・植物やお花が好き
・モノづくりに興味がある
・思いやりをもって作業に取り組める
募集要項
企業名 | 株式会社フォーシーズンズ |
職種 | ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職 |
勤務地 | 株式会社フォーシーズンズ 茅ヶ崎支社 ※転勤の可能性:なし 神奈川県茅ヶ崎市矢畑715 東海道本線、相模線「茅ヶ崎駅」から車で8分、相模線「寒川駅」から車で12分 |
給与・昇給 | 月給277,000円〜380,000円 ◆固定残業代あり:1か月当たりの固定残業代42,500円~59,000円(25時間相当分)を含む。※25時間を超える残業代は追加で支給する。 <年収例> Aさん:2023年入社時 330万円→半年で360万円 Bさん:2020年入社時 280万円→597万円(2024年) Cさん:2020年入社時 380万円→700万円(2024年) |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※シフト制 <勤務時間例> 7:00~16:00 8:00~17:00 ◇平均所定労働時間(1か月当たり): 171時間 ■休憩時間 60分 ■時間外労働 あり(基本的には月10時間程度)※繁忙期には、月30〜40時間の場合もあります。 |
待遇・福利厚生 | ◇賞与年2回(業績による) ◇昇給年2回 ◇引っ越し手当あり(勤務先近辺に引っ越しする費用を一部負担) ◇交通費全額支給(ガソリン代も支給) ◇髪色は、派手すぎない茶髪などはOK ◇マイカー・バイク通勤OK(無料駐車場あり) ◇制服あり 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり) ■契約期間 定めなし ■試用期間 あり(2か月)※同条件 ■加入保険 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金) |
休日・休暇 | シフトによる |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
《若手がのびのびと働ける》《会社全体が1つのチームとして団結》それが当社です。
正社員の8割が20代~30代、アルバイトも6割が10代~30代。若手が多いからこそのフレッシュさと活気のある会社です。スタッフそれぞれが「○○ができるようになりたい」「△△にチャレンジしたい」と目標を持ち、互いに良い刺激を与え合いながら切磋琢磨しています。仕事中の真剣な雰囲気と、休憩時間や終業後の賑やかな雰囲気のギャップに驚く新人も少なくありません。
また、高いパートナーシップが根付いているのも特長の1つです。この仕事は、フラワーコーディネーターをはじめ、アシスタント、事務スタッフ、配送スタッフなど、さまざまな部署の仲間が力を合わせて完成させます。1人で完成させられる仕事ではないからこそ、全員が協力してパートナーシップを発揮することが重要。そのために、普段から部署の垣根を越えてコミュニケーションを図っています。
《正しい努力》をして《正しく評価してもらう》。4年で収入が倍になった人もいます。
1人ひとりの頑張りと成果をきちんと評価するために、目標と評価基準を明確にしています。たとえば、上司との面談を通じて「○○を先輩のチェックなしで仕上げられるようになる」と具体的な目標を設定。目標達成までのプロセスも評価対象とし、日々の取り組みをポイントとして加算します。コツコツと努力する姿勢も評価し、達成度に応じて昇格や昇給に反映する仕組みです。
実際に、入社から2年で課長職に就いた先輩や、4年で年収が倍になった先輩もいます。年齢や勤続年数に基づく自動昇給制度では、このスピードでの昇格・昇給は難しいかもしれません。しかし、頑張りと成果を評価する当社だからこそ、やる気を持って実力をつければ、ポジションや給与がどんどんアップします。自身の成長を感じながら、やりがいを得たい方には打ってつけの環境ではないでしょうか。
企業情報
企業名 | 株式会社フォーシーズンズ |
設立年月 | 2011年10月 |
代表 | 代表取締役社長 中本 聖 |
従業員数 | 60名(※役員・パートアルバイト除く) |
事業内容 | 生花祭壇制作、供花制作 |
URL | https://forseasons.co.jp/recruit/ |