トップ医療・福祉関連 - 人事 - 正社員 - 東京都【新宿】採用人事（医師の人事窓口・シフト管理等）◇チャレンジしやすい環境◇育休復職実績100％【エージェントサービス求人】
株式会社ＮＩＬＰＡ
掲載元 doda
【新宿】採用人事（医師の人事窓口・シフト管理等）◇チャレンジしやすい環境◇育休復職実績100％【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-2…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
★いびきメディカルクリニック・ウィルAGAクリニック等運営
★風通しが良く、ご自身のアイデアを活かせる環境
★残業6時間以内・年休120日以上・転勤無で働きやすさ◎
■採用背景
創業以来、運営する医療クリニックを新規開院年平均5院というスピード感で展開をしている当社。今後事業をより拡大する中、新しいメンバーを迎え今までに無い採用手法の取り入れや戦略的な採用活動を行っていきたいと考えております。
■業務内容：
中途採用業務を中心に、応募者管理・面接はもちろんのこと、採用手法選定や採用広報などの採用に関わる企画にも携わっていただきます。
年齢や経験、既存フローにとらわれず全体最適を図り、ゼロベースで楽しめる方を歓迎しております。成長企業ならではのスピード感の中、組織が飛躍していく過程をリアルに感じ取れ、自らが参画していることを実感できる環境です。
■業務詳細
・医師シフトの作成・管理
・医師専属の人事窓口
・各表の更新管理関係
・医師の採用業務（１次面接も担当頂きます）
・紹介会社、媒体の選定／対応
・応募者対応
エージェントやその他パートナー企業との採用要件に関する打ち合わせ・折衝なども行います。
将来的には、人事評価制度の改善や立案〜実行にも携わっていただきたいと考えております。
■組織構成：
人事部は統括マネージャー1名(30代)、採用チームメンバー3名(20代)、今回配属となる医師の採用やシフト管理を担当する医師チームメンバー3名（30代・20代）が在籍中です。
社歴に捉われず、意見を発信できる風通しの良さがあるので、新しいアイデアなども遠慮なく提案していってください。
■働く環境：
◎年休120日以上・残業10時間以下
◎新宿三丁目駅 徒歩3分／移転したてのスタイリッシュなオフィス
◎産休育休の取得実績多数＆復職実績100％
◎常に新しいことにチャレンジする社風で、年齢や経験に関わらず1人1人のアイデアを大切にしておりますので、「こんな事をしたい！」と積極性のある方にはぴったりの環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【業種未経験歓迎／学歴不問】
■必須条件
・人事職として中途採用業務の経験をお持ちの方
・社会人経験3年以上
・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint・スプレッドシートの基本操作）
■還元条件
・医療機関に関わる採用経験をお持ちの方
【このポジションに向いている人物像】
・スキルを活かして仕事の幅を広げたい
・人と関わることが好きでコミュニケーションを大切にしたい方
・変化を楽しみ成長していきたい方
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＮＩＬＰＡ |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F 勤務地最寄駅：東京メトロ 丸ノ内線・副都心線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,800円〜410,400円 固定残業手当/月：13,700円〜18,200円（固定残業時間6時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,500円〜428,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ★残業月6時間以内 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■研修制度（OJT研修） ■PC貸与 ■各種治療の社員割引（ヒルドイドなどの保湿剤、内服薬、毛髪メソセラピー） ■定年制（60歳まで） ■服装自由 ■オフィス内禁煙 ■ウォーターサーバー完備 ■ラウンジ・フリースペースあり ※オフィス内には豊富なドリンクが用意されています（美味しいコーヒーはもちろん、紅茶や豆乳など） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■祝日休（祝日の日数を割り当てて取得） ■夏期休暇(3日) ■年末年始休暇 (5日) ■年休（昨年度実績125日） ■産前産後児休暇 (取得・復職実績あり) ■長期連続休暇 ■慶弔休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＮＩＬＰＡ |
| 資本金 | 5百万円 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 従業員数 | 60名 |
| 事業内容 | ■企業概要： 株式会社NILPAは、医療機関、介護施設、行政、医療関連企業をクライアントに、国内、海外に向け事業展開をしております。 開業、経営支援から、メディカルケア・ヘルスケアの事業を手掛ける企業の戦略立案、実行、分析など多様な業務をプロフェッショナルがご支援します。 |
| URL | http://nilpa-co.com/ |
