トップインターネット関連 - マーケティング,COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部 - 正社員 - 東京都【東京】ブランドマーケティング◆マンガアプリ『ピッコマ』/残業月12h/福利厚生◎働きやすい環境◎【エージェントサービス求人】
株式会社カカオピッコマ
掲載元 doda
【東京】ブランドマーケティング◆マンガアプリ『ピッコマ』/残業月12h/福利厚生◎働きやすい環境◎【エージェントサービス求人】
マーケティング、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…
500万円〜999万円
正社員
仕事内容
◆◇電子マンガノベルサービス『ピッコマ』を展開/マンガアプリで世界1位の売上/働きやすい環境も完備/福利厚生充実◇◆
■業務内容:
電子マンガサービス「ピッコマ」を提供する当社にて、オウンドとマスメディア運営、アプリストア、イベント企画など多岐にわたるコミュニケーション活動と携わり当社の企業ブランド価値向上とコンテンツの認知拡大を図ります。
■具体的な業務内容:
・統合コミュニケーション戦略とキャンペーンの企画・実行・効果測定
ブランド全体および各コンテンツの特性に合わせた戦略的なコミュニケーションプランとインパクトのあるキャンペーンを企画し、実行、データに基づいた効果測定と改善
・オウンドメディア戦略の推進と実行
LINE、X 、Instagram、TikTok、YouTubeなどの各プラットフォームの特性を理解し、エンゲージメントを高めるコンテンツ企画、運用、分析を通じて、ファンコミュニティの活性化
・マスメディア戦略の実行
テレビ、新聞などのマスメディアを活用した認知度向上施策の実行、媒体社との連携、効果測定
・アプリストア最適化の推進
アプリストアにおける検索ランキング向上、インストール数増加に向けたキーワード調査、クリエイティブの実行と改善などの施策を実行
・市場・競合・ユーザーニーズの継続的な分析
最新の市場動向、競合の動き、ユーザーの声(SNS、レビューなど)を常にモニタリングし、マーケティング戦略に反映
・社内外の関連部署・パートナーとの連携・協働
開発、コンテンツ、広報、営業部門や外部の協力会社と円滑なコミュニケーションを図り、プロジェクトを推進
■当社サービスについて:
当社は、マンガ・ノベルサービスの「ピッコマ」を運営している会社です。
待てば0円や広告に頼らないビジネスモデルを確立したことで、アプリ累計4,500万ダウンロードを突破、2020ー2023年と4年連続でマンガアプリで世界1位の売上を達成いたしました。
■社内環境/制度:
・成長支援金:成長・健康・育児・介護にかかった費用をレベルにより月1万円以上サポート。
・リフレッシュ休暇:勤続年数3年を経過ごとに30日間の休暇と休暇手当20万円を支給。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎!>
■必須条件:
・3年以上のキャンペーン計画策定およびコンテンツ企画・実行の実務経験
・オウンドメディア(特に主要SNSプラットフォーム)の戦略立案、企画、運営における深い知見と実績
・ターゲット層に響くビジュアルおよびコピー表現の企画・ディレクション能力
・デザイナーやクリエイターとの協働経験
・複数のプロジェクトを同時並行で推進・調整し、経営層への報告・プレゼンテーション、複雑な課題解決能力
募集要項
企業名 | 株式会社カカオピッコマ |
職種 | マーケティング、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー25F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,752,000円〜7,402,800円 固定残業手当/月:57,000円〜133,100円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 453,000円〜750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※オファーについては現職の年収を考慮します。 ■昇給:年1回(1月) ■評価によりインセンティブ支給(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ・平均残業時間(全社平均):12h |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:所得税法の非課税限度額の範囲内 社会保険:関東ITソフトウェア健康組合加入 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・ラーニングエージェンシーの研修制度で、補いたいスキルを自由に受講 <その他補足> ・成長支援金(成長・健康・育児・介護にかかった費用をレベルにより月1万円以上サポート) ・妊活サポート(不妊治療のための通院・治療等を対象に年間特別有給休暇10日を付与*配偶者も対象) ・提携ジム無料(全国にあるJOYFIT) ・飲食物フリー ・OFFICE DE YASAI(新鮮なサラダやフルーツ、無添加や国産食材にこだわった惣菜など、健康的な食事を週2回無料で提供) ・お食助券(おたすけ) ・ピッコマコイン補助制度 ・医療費補助制度 ・健康診断 ・選べる健康相談 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇(入社日から使用可)、育児介護休業、慶弔休暇など ■会社の特徴: ・有給消化率100%(2023年度) ・国籍比率(日本65%) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社カカオピッコマ |
資本金 | 90百万円 |
平均年齢 | 35歳 |
従業員数 | 275名 |
事業内容 | ■会社概要: カカオピッコマは電子マンガ・ノベルプラットフォーム「ピッコマ」を運営しています。 親会社「カカオ」は韓国No.1メッセージアプリ「カカオトーク」をはじめ、生活を便利で豊かにする多数のサービスを提供しています。 カカオピッコマはグループの総合力と日本に根差した運営ノウハウを活かし、世の中の人たちをより笑顔に、幸せにするサービスを提供し続けます。 ■当社サービスについて 「作品が主役」という理念のもと、人気マンガ・ノベル作品が待てば\0にて毎日無料で楽しめるアプリを運営しています。アプリ累計では4,500万ダウンロードを突破し、2020ー2023年と4年連続でApp Store(ブックカテゴリ)とGoogle Play(コミックカテゴリ)の合計にて、年間セールス1位を獲得しました。 ■特徴・魅力: (1)事業創りに携われる環境: 2016年4月にスタートした『ピッコマ』は、現在4500万DLを突破し順調に成長を続けている電子書籍アプリです。 今後のさらなる事業拡大に向けてサービス創りに当事者として携わり、サービスの成長を実感できる環境です。 (2)働く環境:〜社員にストレスなく力を発揮してもらえる環境づくり〜 ・飲食物フリー ・新鮮なサラダやフルーツ、無添加や国産食材にこだわった惣菜など、健康的な食事を週2回無料で提供 ・全国のパン屋から届けられたバリエーション豊かで美味しいパンを無料提供 ・専用のiDカードでランチ代を月実質3,500円サポート(主要コンビニや一部レストランで利用可能) ・入社後3年経過でリフレッシュ休暇付与 ・自身の成長を促す「成長支援金」(成長・健康・育児・介護にかかった費用をレベルにより月1万円以上サポート) ・医療費支給制度(年間上限5万円) ・提携スポーツクラブ利用無料 ・チームの懇親を深めるために月一回の懇親会費用(1人5,000円)を補助 ・ピッコマで使用可能なコインを毎月1,500コイン(1,500円分)支給 など福利厚生が整っています。 また、デスクワークの負荷を軽減するためにアーロンチェア、調高デスクを全社で採用。 マッサージチェアも導入し、リラックスできるオフィス環境を整えています。 |
URL | https://www.kakaopiccoma.com/ |