大手で”10年”かかる経験を”3年”で習得！【建築施工管理】

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

◆転勤なし・駒込駅から徒歩6分 【本…

￥

500万円〜800万円

正社員

仕事内容

【3年で“一人前”ではなく、“リーダー”へ】未経験でも早期に裁量を持ち、現場を動かす存在に。あなたの努力はそのまま給与に反映！

建築施工現場が、安全かつスケジュール通りに進むよう
調整し、まとめる仕事。
お客様と職人さんの「橋渡し」役として
現場を動かす「ディレクター」のような役割です。

▼現地調査
▼積算・見積り
▼業者・資材の手配
▼現場の工程・品質・安全・コスト管理
▼竣工・お引き渡し まで
一貫して担当します。

入社後の流れ
入社後3ヶ月は、先輩がマンツーマンで指導。
現場の安全チェックや写真整理など
「安全」や「品質」の基本からスタート。

現場を回るうちに、次の作業がなにか
工事全体の流れが見えてきます。

工程が分かると、見積書を見た時に
「この作業にこの費用がかかるのか」と
現場の動きとお金の流れがつながります。

募集要項

その他・PR

募集の背景

さらに働きやすく安定した環境へ
完休2日制（土日祝休み）
年休120日以上
フレックス制
資格取得支援制度あり
月給40万円以上+明確な昇給ステップ

堀建設は1954年創業。
分譲・賃貸マンションや公共施設など、地域の建築を長年支えてきました。
今では、「残業月10時間未満」×「フレックス制」×「年2回の賞与（自己申告制）」 という環境を実現。
あなたが“無理せず長く働ける”仕組みを整えています。

初年度年収

500万〜800万円

応募受付後の連絡

メール、またはお電話にてご連絡差し上げます。

面接地

《田端駅前支店》
「田端駅」から徒歩5分
「西日暮里駅」から徒歩8分

取材後記（マイナビ転職編集部から）

文京区・本駒込に本社を構え、分譲・賃貸マンションやアパート、オフィスビルなどの新築・修繕工事を幅広く手掛けている堀建設。ITツールの導入や働き方改革の実践により、働きやすさも社員満足度も、そして業績も右肩上がりにアップしているそうです。

同社にはユニークな制度もたくさん。なかでも「残業しない手当」は、効率的に仕事を進めることが収入につながるという、“狙いがい”がある手当。効率化のアイデア発信も大歓迎とのことなので、普段の感じていることをカタチにしたい方にも、最適な環境です。

その他の特徴

【職種未経験OK】

諸手当

交通費全額支給
資格手当（建築士、建築施工管理技士）
担当手当
継続勤務期間手当
残業手当
勤務時間禁煙手当（5,000円/月）
子供手当（0～3歳未満:2,000円/月、3歳～15歳まで:5,000円/月）
残業しない手当（残業が月10H未満の方に、1万5,000円/月を支給）
健康手当（5,000円 ※ボーナス時に支給）

求める人材

【施工管理経験がなくてもOK】◆建築業界の経験者 ＊「成長に向けたサポート体制」×「時間を大切にできる働き方」⇒充実環境でワンランク“上”へ！
—★「手に職」も「自分の時間」も、大切にしたいあなたへ
「誇れる経験やスキルが欲しい」
「自分の時間も諦めたくない」

このような声を大事に働き方や
仕事の進め方を“改革”してきました。

変わりたい、そう思ったらぜひ当社へ
一都三県から通う社員が多数！手厚くフォロー！

【応募条件】
建築業界の経験がある方（年数やジャンルは不問）

【歓迎条件】
1級・2級建築施工管理技士の資格を持つ方
向上心を持って取り組める方
人とのコミュニケーションが好きな方
柔軟な対応が出来る方

企業情報