トップ教育 - 経理,会計・税務 - 正社員 - 東京都【本社】経理部門統括補佐(決算や内部統制の構築など)事業成長に伴う経理体制強化◆IPO準備中【エージェントサービス求人】
株式会社きららグループホールディングス
掲載元 doda
【本社】経理部門統括補佐(決算や内部統制の構築など)事業成長に伴う経理体制強化◆IPO準備中【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
★本社 住所:東京都中央区銀座7-16…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【IPOを視野に入れ事業成長加速中/「株式会社が手掛ける保育園」として全国71園以上を運営/培ってきた経験とノウハウを活かし人材サービス事業・海外事業も積極展開/年間休日126日】
■仕事内容:
経理部門統括責任者のもと、決算、税務等に加え、IPOに向けた内部統制の構築、監査法人・証券会社等との折衝をお願いします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■職場環境:
年齢や年次によらず、自由闊達な雰囲気の中、切磋琢磨できる環境です。
中途入社者の割合が多く、非常に馴染みやすい雰囲気です。前向きに、全うな意見を交わし合いながら互いに成長を刺激し合う環境です。
■当社について:
◎「株式会社が手掛ける保育園」として事業拡大してきた当社。
ここ数年の積極展開により、現在は全国71の保育園を運営するに至っています。保育事業は、生活インフラに関わる持続性高い事業領域といえますが、当社としてはより一層の効率化と「選ばれる保育園づくり」を掲げ、さらなる事業成長を進めています。また、医療福祉分野における人材サービス事業は、保育事業とのシナジーを生み出しながら当社第二の事業として展開しています。
◎そして今後、第三の事業としての海外事業。
東南アジアに目を向けると、経済成長と共に、雇用の多様化と拡大、女性就労率の向上、教育・保育ニーズが急速に高まっている国があります。そこには、これまで当社が培ってきた経験とノウハウをビジネスに転化できるマーケットが拡がっています。
◎株式公開も視野に入れ、これまで以上に事業成長を加速させていきます。
※この求人は株式会社きららグループホールディングスでの雇用となります。株式会社きららグループホールディングスは、事業会社である株式会社モード・プランニング・ジャパンより2021年3月に分社し設立された持株会社となります。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・国内上場会社もしくは連結子会社での月次/年次決算、税務経験、監査法人対応経験
・有価証券/四半期報告書、決算短信、IR資料の開示業務経験
・経理部門におけるマネジメント経験
■歓迎条件:
・IPO準備業務経験
・日商簿記2級相当以上
・税理士科目部分取得
・J-SOX構築経験
・海外子会社の連結決算業務
募集要項
企業名 | 株式会社きららグループホールディングス |
職種 | 経理、会計・税務 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング6F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 800万円〜1,100万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):6,480,804円〜8,911,104円 固定残業手当/月:126,600円〜174,075円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 666,667円〜916,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢、経験、スキル、職務を考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> ※業務フロー改善やマニュアル整備等、残業を減らす取組みを進めています。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・基本的にOJTとなります。 ・PC研修、業界研修、導入研修、外部セミナー受講、資格取得支援など <その他補足> ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■産前産後・育児休業制度(取得実績多数) ■永年勤続表彰 ■飲食店・スポーツジム等の割引利用 ■その他各種表彰等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社半年後より10日〜最高20日付与)、産前産後、育児休業、慶弔休暇、永年勤続休暇、その他特別休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の勤務条件に変更なし
企業情報
企業名 | 株式会社きららグループホールディングス |
資本金 | 80百万円 |
平均年齢 | 37.7歳 |
従業員数 | 1,230名 |
事業内容 | ■事業内容について: ▽保育園運営事業 保育園運営事業は2001年〜展開しており、同社のコア事業となっており現在では全国に73園を展開しております。 各保育園に管理栄養士が在籍し食育に力をいれていることと、株式会社が手掛ける保育園として運営していることが強みです。 |
URL | https://www.kirara-group.co.jp/ |