トップ不動産 - 生産管理・製造管理,建築・施工・設備工事系その他,技術(建築・土木)系その他 - 正社員 - 東京都【京橋】設備管理◆管理監督や現場点検など/世界中の水質を守る社会意義の大きい仕事/残業月15h程【エージェントサービス求人】
クボタメンブレン株式会社
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【京橋】設備管理◆管理監督や現場点検など/世界中の水質を守る社会意義の大きい仕事/残業月15h程【エージェントサービス求人】
生産管理・製造管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他
東京営業所 住所:東京都中央区京橋2丁…
400万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜未経験歓迎/クボタグループ100%出資の関連会社/膜フィルター装置のパイオニアとして国内トップクラスのシェア/製品の社会貢献度の高さ◎/年休125日〜
■業務概要:
排水を綺麗にする『液中膜』の設備管理をお任せ。メンテナンスを行なう協力会社への指示出しや、点検を担当します。世界中の水質を守る、社会意義の大きい仕事です。
※お客様の業態によっては、夜間・休日の作業もあります(多くても年に数回程度です)。その際、手当該当時間は割増賃金を支給します。
■クボタ液中膜とは:
水をろ過するための装置。飲料工場や食品工場などから排出される産業排水、学校や一般家庭などから排出される生活排水などをきれいな水に変えるために欠かせない装置です。
■お客様について:
点検を行なうのは、官公庁やプラントメーカーといった、排水処理設備を持っている企業。メンテナンスは定期点検中心な上、作業は協力会社が中心となって行ないます。
■具体的な仕事内容:
デスクワークとメンテナンスの割合が半々です。
◎デスクワーク
・メンテナンス日程の調整(お客様と協力会社との日程を合わせ、余裕を持って設定)
・点検項目の設定、工程計画、報告書の作成
・遠隔監視システムによる設備管理
・社内の定例会議
◎メンテナンス
・部品交換や水質調査などの作業(項目に沿って協力会社と一緒に作業を進めます)
・現場での指示(点検作業や専門的な作業は協力会社に指示)
・お客様との打ち合わせ
■働き方について:
・出張が多めの働き方です
メンテナンスは2〜3日以上かかる場合もあります。日帰り・宿泊の出張が発生しますが、その数は月によって増減があります。
・在宅ワークを活用することも可能
事務所勤務が不要な時はリモート勤務をすることができます。出張の翌日や現場対応が半日で終わった場合などは在宅ワークをする人が多いです。ただし、出社の指示があった際には出社していただきます。
■当社について:
CMでおなじみの農業機械・建設機械・エンジン・水処理・環境分野の大手メーカー・クボタのグループ会社で、水処理装置である液中膜ユニットの製造・メンテナンス等を行っている会社です。
変更の範囲:当社業務全般
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験歓迎〜
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
※経験やスキルに応じて、新入社員研修を実施する場合があります。
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | クボタメンブレン株式会社 |
職種 | 生産管理・製造管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都中央区京橋2丁目1番3号 京橋トラストタワー 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:当社全事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,000円〜271,500円 <月給> 249,000円〜271,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、時間外労働月15時間分、賞与2回を含みます。 ※ご経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月・12月)昨年度実績4ヶ月以上 【年収例】 420万円(24歳・入社2年) 600万円(32歳・入社8年) 800万円(38歳・入社16年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業月15h程(18時前に帰れる日も多いです) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:借上社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳迄再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(会社指定の資格取得時に支給します) <その他補足> ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 ■社員食堂・食事補助あり ■財形貯蓄制度、社員持株会 ■制服貸与 ■U・Iターン支援 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 祝日(就業カレンダーによる)、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、介護休暇、慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇も取得可能 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
企業情報
企業名 | クボタメンブレン株式会社 |
資本金 | 30百万円 |
事業内容 | ■事業内容: <液中膜の製造> 液中膜の製造特許ライセンスを受け、自社工場ラインにて製造を行っています。特に先進設備を備えた工場で、きめ細かな管理のもとに製造された膜カートリッジの品質とその性能は、多方面から高い評価をいただいています。 <メンテナンス> 浄化槽、産業排水、し尿、下水など各種の処理プラントで使用されている液中膜の点検・洗浄をはじめ、膜カートリッジや関連部品の交換を行います。また液中膜が長期にわたり安定した機能を維持できるよう、お客様の施設に合わせた適切な維持管理システムの提案を行っています。 <膜カートリッジの回収・処分> お客様の設備でご使用になられた膜カートリッジを回収し、再資源化処理を行います。またマニュフェストの発行・管理を行います。 ■当社について: 当社では、製造事業者として製品の性状・構造を熟知していることで、高度な再生処理などが実現可能であり、第三者にはない適正処理が行えることを根拠に、環境大臣認定の「産業廃棄物広域認定」を取得しております。これにより、全国のお客様の膜カートリッジを回収し、適正に処理することを可能にしています。 |
URL | http://www.kubota.co.jp/siryou/kanren.html#partners3 |