トップ人材派遣・人材紹介 - 半導体設計・開発,CADオペレーター - 正社員 - 宮城県【宮城/大和町】半導体製造装置の機械設計◆採用枠60名/年休120日/大手半導体製造装置メーカー◆【エージェントサービス求人】
株式会社アウトソーシングテクノロジー
掲載元 doda
【宮城/大和町】半導体製造装置の機械設計◆採用枠60名/年休120日/大手半導体製造装置メーカー◆【エージェントサービス求人】
半導体設計・開発、CADオペレーター
顧客先 住所:宮城県黒川郡 受動喫煙対…
350万円〜599万円
正社員
仕事内容
■職務内容:
大手半導体製造装置メーカーに常駐いただき、装置のメカ部品設計をご担当いただきます。
・DRY Etching装置のプロセスチャンバー及び付帯するユニットのメカ部品の設計・製図メカ開発設計業務
・装置機能改善のための調査・分析、
・評価品の施策や設計、実験、評価及びトラブル対応
・BOM、ドキュメント作成等のサポートワーク業務等
※使用CAD:NX
【変更の範囲:会社の定める業務】
■特徴:
次世代の装置に向けた要素技術を研究し、 製品化するためにエレキやプロセスなどの他のエンジニアと協業しながら、最先端技術の高い品質と生産性を実現する量産体制を整えていきます。
よって、1つの分野にとどまらず、さまざまが分野の知識を身に付けることが出来、一流のエンジニアとして成長することが可能です。
■スキルアップ支援体制:
・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能!
・Zoomにて技術研修を月数回開催!プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意
・スキルUPが給与UPにつながる!アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP!
・専門教育機関で技術取得が目指せる!
■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある:
<お取引社数3,900社>
同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。
当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。
<キャリアドック制度>
同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。
当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。
エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。
<FA制度>
エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。
転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・2DCAD図検討/作成の実務経験者(2年以上)
・エンジニアとして定型業務だけでなく改善・改良などの業務に携わったことがある方
・PC操作(Word、Excel、PowerPointの基本操作
■歓迎条件:
・3DCADオペレーション(3DModel作成)実務経験者
・機械工学の基礎知識(熱、材料、流体、機械力学等)
・シミュレーション解析(強度解析、構造解析など)
・設計した装置の実験計画及び実行・検証
募集要項
企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
職種 | 半導体設計・開発、CADオペレーター |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先 住所:宮城県黒川郡 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜300,000円 <月給> 230,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *年齢、経験、能力など考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与 年2回(7月、12月) <モデル年収例> 3年目 年収400〜420万円 5年目 年収440〜460万円 8年目 年収550〜570万円 20年目 年収1000万円超 ※金額はあくまでも目安です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:50〜17:20 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月平均20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生その他欄に記載 住宅手当:社内規定により支給 寮社宅:家賃補助上限あり 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修…など多数 <その他補足> 具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援…など ■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間休日120日以上:完全週休2日制(土日祝)、GW・夏期休暇・年末年始休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
資本金 | 483百万円 |
平均年齢 | 33歳 |
従業員数 | 19,236名 |
事業内容 | ■概要: 大手自動車メーカーや総合電機メーカー・化学メーカー・航空機・医療機器・IT企業といった、国内最大手の企業の開発パートナーとして、システム開発/設計/研究/機械・電気製品開発を行っております。技術産業は安定した就業やキャリアアップを実現しており、飲食店やサービス業、文系出身の方でもエンジニアとして就業されております。 下記分野においてはNo.1の実績となっております。 ・スキルアップに期待できるエンジニア派遣企業No.1 ・若手(20代)エンジニア志願者が選ぶ働きたいエンジニア派遣企業No.1 ・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う技術派遣企業No.1 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |