《三菱電機グループ》エレベーターの【メンテナンス】未経験OK！

サービス系その他、技術(建築・土木)系その他

【転居を伴う異動なし】 東京・神奈川・…

￥

350万円〜450万円

正社員

仕事内容

【まずは基礎から】マンション・オフィスビルや大型商業施設に導入されているエレベーター・エスカレーターのメンテナンス・修理を担当

定期点検
部品交換
見積書・作業報告書の作成　など

エレベーターやエスカレーターが問題なく作動するための定期点検と、必要であればロープや扉の開閉機器など劣化した部品の交換なども実施。現場は営業所からおおよそ片道1時間までのエリア。1日3件程度、1～2名体制で作業することが多いです。

募集要項

応募方法

採用人数

若干名

その他・PR

募集の背景

エレベーター・エスカレーターのメンテナンスや修理、改修工事まで幅広く手がけている当社。リーディングカンパニーである『三菱電機』のグループ会社として安定した経営基盤を誇ります。この度体制強化のため、エレベーター・エスカレーターのメンテナンススタッフを増員募集！未経験からのスタートを応援♪充実の研修体制で、一から専門知識やスキルを身に付けられる環境です。

初年度年収

350万〜450万円

応募受付後の連絡

応募受付後、メールもしくはお電話にて面接の日時調整のご連絡をお送りいたします。

面接回数

1回

面接地

東京都港区芝浦4-16-36
住友芝浦ビル8階

取材後記（マイナビ転職編集部から）

三菱電機グループの一員として、エレベーターやエスカレーターの保守点検、改修工事を手がけている東日本ビルテクノサービス。同社の魅力はやはり、その盤石な安定基盤にある。手厚いサポート体制や充実の福利厚生、働きやすい環境など、3拍子揃った魅力的な体制のもと一から専門スキルを身に付けられるまたとないチャンス！広く門が開かれた今、「成長したい」「挑戦したい」という方は迷わずぜひご応募を。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

交通費支給（全額）
残業手当
住宅手当（月15,000円～※規定あり）
食事手当（月12,000円）
地域手当（月7,000円）
扶養手当（配偶者：月8,000円／子：月10,000円）

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎】高卒以上／要普通自動車運転免許（AT限定可）★正社員デビュー歓迎！ブランク復帰もOK！人柄＆意欲重視の採用です
＼あなたの“これから”に期待！／
「専門知識やスキルを身に付けたい」
「手に職をつけたい」
「正社員として腰を据えて働きたい」
など、大切なのは「頑張りたい」という気持ち。
人柄や意欲を重視して採用します！

▼こんな方にピッタリ！
・前向きに業務に取り組める方
・慎重に作業向き合える方
・フットワークが軽い方

＼頑張りがしっかり還元される体制／
業務が一人でできるようになったら、3年目を目安に独り立ち。独り立ち後も定期的な研修サポートをご用意していますので、着実に成長していただますよ！

企業情報