GLIT

リニューアブル・ジャパン株式会社

掲載元 マイナビスカウティング

第2種電気主任技術者

技術(建築・土木)系その他

島根県

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■電気主任技術者として太陽光発電所の保守管理(O&M)業務をご担当いただきます。
同社では理論から実務まで教育(特高の年次点検も含む)します。
真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。

<具体的な業務>
■計画策定(年間維持管理計画や長期修繕計画など)
■巡回点検、障害対応、緊急時対応、除草・除雪、軽作業
■点検業務(絶縁抵抗測定・接地抵抗測定・保護継電器試験など)
■遠隔監視
■報告書作成(点検報告書、月次報告書など)
など

募集要項

企業名リニューアブル・ジャパン株式会社
職種技術(建築・土木)系その他
勤務地島根県
給与・昇給600-700万円
■上記想定年収には固定で30時間分の残業代が含まれていますが、平均残業時間が30時間未満です。
勤務時間09:00 - 17:45(コアタイム:13:00 - 15:00)
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 
通勤手当、時間外手当、住宅手当(転居要する場合の住宅費用は応相談)
確定拠出年金、従業員持株会(奨励金あり)、団体生命保険、資格取得支援制度、産休育休制度、育児・介護の時短制度
休日・休暇年間120日/(内訳)  、・休日:日曜日、土曜日、国民の祝日、年末年始休暇を原則とする。
・年次有給休暇:入社後、3か月間継続勤務し、かつ所定就業日数の8割以上勤務した社員には15日の年次有給休暇を付与する。 
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

※下記すべてを満たす方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・第1種電気主任技術者
・第2種電気主任技術者
■電気設備に関する設備保全経験をお持ちの方
■普通自動車の運転が可能な方

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名リニューアブル・ジャパン株式会社
事業内容【概要・特徴】
東証グロース上場、2012年設立の再生可能エネルギー事業会社。太陽光・風力・水力発電などの再生可能エネルギー発電所の開発、発電、運営・管理(アセットマネジメント/O&M)を行なっています。O&M事業では、日本各地213件、1,118MWの発電所を運営・管理しており、高品質なO&Mサービスを競争力のある価格で発電事業者に提供しています。東急不動産、関西電力などの大手企業と資本・業務提携を行うなど、事業強化を図っています。

【強み】
「案件の発掘・開発」→「案件開発の資金調達」→「EPC事業」→「売電開始後のO&M」まで総合的にサポートできることが強みです。同社は、金融系と技術系企業の出身者が立ち上げたことから、用地取得からEPC、O&Mまでの一気通貫のビジネスモデルを実現。無駄なコストの削減が可能となっています。昨今、太陽光の固定買取価格は下がる傾向にありますが、同社ではこれらの強みを活かし、今後もメガソーラー建設を続けていく考えです。
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