GLIT

三菱自動車工業株式会社

掲載元 マイナビスカウティング

【平日or土曜1回面接】車載インフォテイメント部品の開発評価業務(課長or係長職)

制御系SE

愛知県

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務】車載インフォテイメント開発試験評価に関する以下業務の取りまとめをお任せいたします。
【詳細】
・新規、将来インフォテイメントの評価システム計画、構築/テレマティクス、ナビ、オーディオ、カメラシステム等におけるシミュレーション環境構築
・仕様検討:設計部門など関連部門を協議しながら部品の性能や機能の検討
・実車、台上評価の計画、実行、レポート作成。
・市場動向調査と基準書へのフィードバック(JD
Power社などのサーベイ結果分析/解析、他社ベンチマーク)
・お客様目線の評価基準作成のための基礎研究、基準書、性能要求書の作成
【製品】コネクティッドカー、スマホ連携ディスプレー、ナビゲーション、ハンズフリーモジュール(HFM)、アラウンドビューシステム、緊急通報システム(e-Call)、オーディオヘッドユニット、ラジオ・TVアンテナ、オーディオ音質、ラジオ/TVチューナの性能評価
【魅力】特に変化のある製品群において最前線で携わり直接ユーザーに価値を提供することができます。一人当たりの担当幅が広く、裁量や意見を反映させやすい環境でその分成長も実感できます。
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募集要項

企業名三菱自動車工業株式会社
職種制御系SE
勤務地愛知県
給与・昇給650万円~1250万円
上記年収レンジは目安です。前職の給与・経験を考慮の上、当社規定で決定致します
勤務時間08:30~17:30
待遇・福利厚生・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険◎通勤交通費補助 ◎有扶(家族)手当 ◎時間外労働手当 など
休日・休暇◎完全週休2日制(土・日) ◎年末年始 ◎ゴールデンウィーク ◎夏季休日 ◎年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

面接1回、▲適性検査:Web試験※企業より直接ご案内があります ▲面接:人事担当者・部門担当部長

必要なスキル

【必須要件】
・自動車業界における開発/試験・評価経験(機械・電気・制御問わず)
・係長クラス以上でのマネジメント経験
・TOEICスコア500点以上

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名三菱自動車工業株式会社
設立年月1970年4月
資本金2843億8200万円
従業員数28982名
事業内容<プライム上場/日本最古の自動車メーカー>
<世界各地のニーズに適した商品やサービスを展開/販売台数・売上の海外比率約9割のグローバル企業>
【事業内容】
自動車及びエンジン、その構成部品等の開発、設計、製造、組立、輸出入等
【展開車種】
・EV/PHEV:アウトランダーPHEV、エクリプスクロスPHEV、ekクロスEV、ミニキャブEV
・SUV:エクリプスクロス、アウトランダー、RVR、トライトン
・コンパクト:デリカD:2、デリカD:2 カスタム
・ミニバン:デリカD:5、デリカD:5 URBAN GEAR
・軽自動車:eKクロス、eKワゴン、eKスペース、デリカミ...
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