トップIT・通信系その他 - 法務,会計・税務 - 正社員 - 東京都【目黒】内部監査◇プライム上場SHIFTグループ◇リモート可/昇給率14.3%【エージェントサービス求人】
ALH株式会社〜プライム上場SHIFTグループ〜
掲載元 doda
【目黒】内部監査◇プライム上場SHIFTグループ◇リモート可/昇給率14.3%【エージェントサービス求人】
法務、会計・税務
本社 住所:東京都目黒区目黒1-24-…
500万円〜999万円
正社員
仕事内容
【プライム上場SHIFTグループ/web面接可/昇給率は驚異の14.3%/三期連続140%成長/健康経営優良法人2023認定】
■募集背景:
既存の内部監査チームに加え、新たな視点や専門性を持つ人材を迎えることで、監査の質をさらに向上させたいと考えています。これまでのご経験や知見を活かし、当社の内部監査のレベルアップに貢献いただける方を募集いたします。
■具体的な仕事内容:
急成長中の当社において、内部監査業務をご担当いただきます。
・指示・改善指摘に基づく以下の内部監査業務の実行
−全社統制
−IT統制
−会計監査
−業務プロセス監査 など
・各監査領域における担当者との連携・調整
・業務プロセスにおけるリスク評価および改善提案
・内部統制システムの評価および改善提案
・法令遵守状況の確認
・関連部署との連携・調整
・監査委員会のサポート
・その他、内部監査に関連する業務
◎将来的には、当社の内部監査体制の構築もお任せしたいと考えています。
■社風:
社員たちの満足度を上げていくことを何より重要視しています。取り組みとして半年に一度、全社員を対象としたアンケートで「従業員満足度調査」を実施。部下のマネジメントを行う社員は、そのアンケートをもとにチームをより良くするためのプロジェクトを考え、実行しています。役職に関係なく社員一人ひとりの意見やアイデアを尊重しているから、風通しのよさを実感できます。
■当社の魅力
◇SHIFTグループで親会社に次ぎ規模が大きい当社は、SES事業を中心に、最上流から下流まで一気通貫してITソリューション事業を展開。品質保証部門にも力を入れ、顧客にとって良いシステム作りにこだわりぬいています。
◇年2回の社内満足度調査によりリモートワーク補助やPC/モニター割引購入制度、人事評価制度のアップデートなどを行い組織力を向上。
◇「健康経営優良法人2023」認定
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されました。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での内部監査経験3年以上
・内部監査に関する知識、経験
募集要項
企業名 | ALH株式会社〜プライム上場SHIFTグループ〜 |
職種 | 法務、会計・税務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル5F(受付)/8F 勤務地最寄駅:JR 山手線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):284,785円〜500,000円 固定残業手当/月:100,215円〜150,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 385,000円〜650,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※試用期間中についても給与・待遇は同様です。 ※給与詳細はスキル・経験・面接結果等に応じて決定します。 ■賞与:年2回(初年度は年1回、仮で0.5か月分を想定算出) ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月50,000円まで支給※その他規定有 住宅手当:福利厚生欄参照 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社後研修(2週間程度) ■社長研修 ■0.5年目研修 ■2年目研修 ■アクションラーニング研修 ■どんだけ資格制度(ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助) <その他補足> ・研修制度(IT技術研修、ミッションスタイル研修、労務研修など) ・ウィズイン5※近隣住宅補助制度:配属事業所から半径5キロ以内、かつご本人様名義で契約されている場合/新規住宅購入ローン補助上限3万円迄※その他規定有 ・在宅チャージ制度(在宅勤務時1日250円の支給) ・One for all制度(部活支援制度/参加は任意) ※会社公認部活(フットサル・登登・バドミントン・野球・ダーツ)の開催費費や打ち上げ費費等を会社 ・資格補助制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ◎年間休日120日以上※有給休暇は除く ■休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇、 ・育児休暇(入社1年後に取得可能) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | ALH株式会社〜プライム上場SHIFTグループ〜 |
資本金 | 128百万円 |
平均年齢 | 28.4歳 |
従業員数 | 1,493名 |
事業内容 | 私たちALHは、業務システムの開発を中心としたITソリューション事業や、WEBマーケティング支援、セキュリティサービスなどを手がけるベンチャー企業です。一部上場企業である株式会社SHIFTのグループ企業として、幅広い分野で成長を続けています。 ■事業内容: ①ITソリューション&コンサルティング事業: ・セキュリティ脆弱診断・業務改善提案、基盤導入支援 ②ITアウトソーシング事業: ・システム開発・サーバ/ネットワーク設計構築・システム運用監視保守 ③WEBサービス事業: ・レピュテーションリスク対策・WEB給与明細書配信システム ※関連会社:株式会社SHIFT(親会社) ■Mission: 「ともにつくる、次代のために」 想いが調和(ハーモナイズ)したチームは、社会変革があろうとも、技術変遷があろうとも、必ず乗り越えていく事ができます。 会社組織の在り方は、今後も変化していくでしょう。だからこそ私たちは次代のためのチームを形成する事。これまでも、そしてこれからも、人と人の関わりを大事にする事で、社会とともに成長していけると信じています。 ■サービス: 顧客のビジネスの課題解決に最適なシステムを実現します ・官公庁向けシステム開発 ・通信業向けインフラ構築 WEBマーケティングで新たなビジネスの創造へ ・レピュテーションリスク対策 ・WEB給与明細書配信システム 仕組化されたサービスでよりスマートなセキュリティ対策を ・脆弱性診断サービス「Re:Cypher」 ・脆弱性診断 内製化支援サービス RPAによる業務自動化で人材不足と生産性向上を解消 ・デジタルトランスフォーメーションを統合的に支援 ※当社はRPAソフトウェアにおけるリーディングカンパニーである米UiPath社の日本法人「UiPath株式会社」と開発リソースパートナー契約を締結しました。 世界シェアNo.1のRPAプラットフォームであるUiPath社の製品ライセンス販売及び導入を支援します。 |
URL | https://www.alhinc.jp/ |