GLIT

株式会社スタイリングライフ・ホールディングス

掲載元 イーキャリアFA

カスタマーサポート ※フレックスタイム制あり

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア

東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フ…

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
お客様からのお問合せ対応をお任せします。
【職務詳細】
・お客様からの電話対応およびメール対応(割合は5:5)
・システム入力
などを担当いただきます。

主な問い合わせ内容)
・どこで買えるか
・皮膚トラブルでの返品希望
・不良品の交換対応
・サロンでのトラブル相談

同社は 雑貨小売販売事業、化粧品や医薬部外品などの開発・製造・販売事業、バッグの製造販売事業など様々な業態を展開しているユニークな企業です。
今回、業績好調に伴う組織体制強化のため、
化粧品事業2社(BCLカンパニー・(株)CPコスメティクス)に係る
カスタマーコミュニケーション部のメンバーを募集します。
お任せするのは、お客様からの自社プロダクトに対する問合せ対応。
カスタマーサポート経験がある方はもちろん、接客経験をお持ちの方も歓迎です。

※詳細は面談時にお伝えいたします。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・B to Cのご経験
・PC基本スキル(Word、Wxcel、ビジネス文書作成経験)
・化粧品への興味がある方

【尚可】
・カスタマーサポートやお客様相談室などでのご就業経験
・接客のご経験

募集要項

企業名株式会社スタイリングライフ・ホールディングス
職種コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア
勤務地東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー27F
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給4,500,000円 〜 5,000,000円
待遇・福利厚生■年収:460万~542万円
 月給制:月額258000円
 賞与:年2回(6月・12月)
 昇給:年1回(7月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))

■福利厚生:
育児休職制度(保育園に入園できない場合、満3歳の年度末迄延長可能)/育児短時間勤務制度(小学校3年生の年度末迄取得可能)/退職金(確定給付年金)制度/確定拠出年金制度(選択型)/持株会/財形貯蓄制度/グループ保険制度(生命保険/医療保険)/社員販売制度 など

■勤務時間:9:30~18:00を基本としたフレックスタイム制
※コアタイム有り(10:30~14:30)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始/有給休暇(最高付与日数24日)※入社初年度は4月入社の場合は15日。以降、入社月により1日ずつ減少し、3月入社の場合は4日。/慶弔休暇/介護短時間勤務制度/生理休暇/配偶者出産休暇/看護、介護休暇/産前産後休暇 など
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接(複数回)→内々定→リファレンスチェック→内定

企業情報

企業名株式会社スタイリングライフ・ホールディングス
設立年月2006年5月17日
資本金1億円
事業内容【事業内容】■小売事業、化粧品事業、通販事業

【会社の特徴】スタイリングライフ グループは”PLAZA”のストアブランドで輸入生活雑貨小売業を営むプラザスタイル カンパニー、通信販売を営む株式会社ライトアップショッピングクラブ、化粧品の製造・販売を行う BCL カンパニー、美容サロンを通じた化粧品販売を行う株式会社 CP コスメティクスという、4つの事業ユニットによって構成されています。
同社は、この事業ポートフォリオを、継続的に変化・進化させ、持続的に成長していきたいと考えております。
現在の4つの事業ユニットは、いずれも中堅企業的な性格が強く、機動力があり自律性が高い、という特徴があります。それらを束ねるヘッドクォーターは、各事業ユニットの機動力・自律性を尊重しつつも、必要なガバナンスを効かせて、全体の最適化を実現できるように経営を行っています。
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