コミック、イラスト系書籍の編集者（キトラ編集部）◆東証プライム上場/リモートワーク可/フレックス制度【エージェントサービス求人】

記者・ライター・コピーライター

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

￥

550万円〜799万円

正社員

仕事内容

■ポジション概要：
・SNS発のコミック作品、イラスト系書籍（画集・教本・年鑑）などの制作を主とする編集の業務になります。
・アニメ、ゲーム、ストリーマー、VTuber関連書籍などの制作も増えてきております。

■ミッション：
・年間8〜10点の書籍企画の立案、編集作業、プロモーションなどの業務を行っていただきます。
・またトレンドなどのデータ分析、コミティアでの出張編集部などイベント出展、ほかレーベル全体の業務が時期により発生します。
※カドコミ「キトラ」URL：
https://comic-walker.com/label/kitora

■具体的な業務内容：
・各メディア・SNSを使用しての著者・企画探し、企画書作成など立案業務
・著者や企業などとの書籍内容の打ち合わせ、条件などの交渉
・デザイナー、DTP業者、印刷所との連携
・書籍リリース作成や献本など書籍完成前後のプロモーション業務

■仕事の魅力・部署の雰囲気：
雑誌やWeb媒体を持たず、単行本の形でコミックやイラスト系書籍（画集・作画教本）を刊行する編集部です。自分が魅力を感じた作家さんの書籍企画を、その企画に最適な形で作り上げることができるやりがいある仕事です。
当編集部はコミック、イラスト系書籍（画集、作画教本、イラスト年鑑）、ゲーム・アニメ・ストリーマー・VTuber関連書籍など、幅広いラインナップを制作しておりますので、各種ジャンルのプロである先輩編集者から制作のノウハウを学ぶことができます。
また近年は書籍以外のグッズ制作やYouTube「キトラチャンネル」でのコミック動画作成など書籍制作以外の業務にも事業を拡大し、出版に止まらない新しいビジネスに挑戦することも可能になっています。
編集部は20〜40代の男女が自分の強みを活かして働いており、編集部の部員同士での活発な情報交換やノウハウの共有も行われていますので、意欲があれば様々な知見を得ることができます。

■働き方について：
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・編集の実務経験3年以上

■歓迎要件：
・コミック作品やイラスト系書籍（画集・作画教本）の実務経験者
・アニメ、ゲーム、ストリーマー、VTuberなどのカルチャーに詳しい方

募集要項

企業名	株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡ
職種	記者・ライター・コピーライター
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区富士見2-13-3 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 558万円〜701万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：282,000円〜354,000円固定残業手当/月：66,000円〜83,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 348,000円〜437,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでも一例であり、経験・能力・現年収等を勘案して決定いたします。 ■給与改定：原則年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■管理職：月給44.7万円〜57万円 ※管理職採用の場合、固定残業代、時間外労働による報酬の増減はございません（深夜勤務手当除く）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■フレックスタイム制（1日の標準労働時間7時間）を導入
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：当社規程により全額支給社会保険：総合福祉団体定期保険退職金制度：補足事項なし＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT中心となります。 ■N予備校無料受講ID発行サービス＜その他補足＞ ■育児休業制度、介護休業制度 ■慶弔見舞金、企業型確定拠出年金 ■三大疾病疾患時の一時金支給制度 ■総合福祉団体定期保険 ■従業員持株会 ■サブスク手当・在宅勤務手当・育児手当（当社規定により支給）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数126日年末年始休暇（12/29〜1/4）、年次有給休暇（入社日より最大12日付与）、夏季休暇（7〜9月に5日間）、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇、ボランティア休暇　等
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報

企業名	株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡ
資本金	40,624百万円
従業員数	2,259名
事業内容	■企業概要：同社は、創業以来、時代の変化に合わせて業態を変革しながら事業領域を拡大してまいりました。現在は年間約5,000冊の新刊が刊行されている書籍出版から創出される「IP（Intellectual　Property）」を中核に、電子書籍、雑誌、アニメ、映画、ゲーム、グッズ、広告など幅広い事業を営み、その価値を最大化するメディアミックス展開、クロスメディア展開を行っております。2013年には10社合併、2014年には(株)ドワンゴとの経営統合を行い、よりスピード感をもって優良なコンテンツを送り出す為の体制と、デジタル化を強力に推し進める体制が整いました。今後もコンテンツとプラットフォームの双方において、リアルとデジタルの良さを活かしたビジネスモデルの構築に挑戦していきます。 ■事業詳細：出版事業、映像事業、版権事業、デジタルコンテンツ事業、ネットワーク・エンタテインメント・サービス及びコンテンツの企画・開発・運営、動画コミュニティサービスの運営等を行う会社の経営管理及びそれに付帯又は関連する事業等
URL	https://www.kadokawa.co.jp/

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