トップ建設・住宅・土木 - ビル・設備管理,不動産系その他 - 正社員 - 滋賀県【大津】アフターメンテナンス(リフォーム)◆既存顧客/残業月平均25h/キャリアアップ制度充実【エージェントサービス求人】
株式会社高栄ホーム
掲載元 doda
【大津】アフターメンテナンス(リフォーム)◆既存顧客/残業月平均25h/キャリアアップ制度充実【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産系その他
本社 住所:滋賀県大津市別保2-8-3…
400万円〜499万円
正社員
仕事内容
〜地域(滋賀)密着/制度充実/アットホームな社風で働きたい方必見〜
大津にて幅広く事業を手掛ける総合不動産会社である当社で、アフターメンテナンススタッフとして、個人のお客様に対してのアフターフォロー/メンテナンス業務をお任せします。住宅販売やリフォーム、建築関係のご経験が活かせるポジションです。
■職務詳細:
当社で新築戸建て等のお住まいを購入・建築していただいたお客様へ、お引渡し後のご様子を伺います。定期巡回しながら、不具合やご要望に対するアフターフォローを行います。また、補修工事が必要な場合には、工事の手配などもご対応をいただきます。
※訪問先は、当社の住まいを購入いただいたお客様のため新規開拓は無く、ノルマもございません。
◎当社は大津エリア特化で事業を進めており、既存顧客から紹介をいただくことも多いため、アフターフォローは重要な業務と位置付けています。
■当社の魅力:
・キャリアアップ制度やジョブローテーション制度を整備しており、昇給や昇格も公平性高く実施しています。※キャリアアップ制度…定性評価を半年に一度実施しており、しっかりと給与や 役職に反映しています。自己評価と上長の評価を照らし合わせる為、より公平性の高い人事評価が可能です。
・サンクスカードを渡し合ったり、BBQ、ボウリング大会、運動会などのイベントが充実したアットホームな社風
・地元から愛された会社でお客様感謝祭(出店や芸人さんを呼んでの催しなど)を毎年実施
■施工品質:
当社は検査会社「ホームリサーチ」の検査で、施工精度評価7ランクの内、上から2番目の「AAランク」を数多く獲得しています。その結果「ホームリサーチ」を採用している1,300以上の工務店の内、上位5%の評価の工務店にしか与えられない評価を得ています。また、「ホームリサーチ」が家作りに関して高い技術を持った職人を認定する制度「マイスター制度」の基礎の部において、当社の協力業者である京滋建設が「配筋マイスター」の称号を得ています。こうして工事の品質を公開し、工事の質を高めることで、当社は顧客に「信頼」と「安心」を提供し続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT可)
・住宅販売やリフォームなど、建築に関わるご経験
※座学・外部研修・他社視察など、充実した研修制度を用意しています。
募集要項
企業名 | 株式会社高栄ホーム |
職種 | ビル・設備管理、不動産系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県大津市別保2-8-35 勤務地最寄駅:JR東海道本線/石山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 440万円〜479万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):237,000円〜247,000円 固定残業手当/月:67,000円〜83,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 304,000円〜330,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には職能・職務時間外手当、調整手当を含みます。 ※別途担当物件ごとにインセンティブあり ■賞与:年2回(過去実績3ヶ月分) ■昇給:あり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:2080時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:30 <その他就業時間補足> ※上記の就業時間は標準的な勤務時間例 ■残業:月平均25時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■定期相当額を支給(月30,000円まで) 家族手当:■扶養手当あり(福利厚生その他欄参照) 社会保険:■各種社会保険完備 退職金制度:■勤続3年以上対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後は半年ほどOJTによる研修がございます。資格取得支援制度(全従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■扶養手当補足:配偶者 月1万円、子1名あたり月5千円 ■資格手当(1級建築士 月2万円、2級建築士 月1万円) ■調整手当 ■社員持家制度 ■各種祝金(誕生日・結婚・結婚記念日等) ■社員旅行・保養所貸出制度・エクシブリゾートホテルの利用補助 ■資格取得祝金支給(同社規定の条件あり。) ■社用車あり ■ガソリンカード支給(車持込の場合、車両手当月1〜2万円支給) |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は水・木) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■水曜/第2木曜/月2日希望日休/年末年始休暇/GW/夏期休暇/有給休暇 ※有給付与は入社6か月後となります。 ※2021年度実績:GW・夏季休暇5日間 / 年末年始休暇8〜9日間 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間は最短2か月、最長6か月となります。
企業情報
企業名 | 株式会社高栄ホーム |
資本金 | 20百万円 |
平均年齢 | 34.75歳 |
従業員数 | 56名 |
事業内容 | ■事業展開 土地・建物の開発から分譲、住宅建設・不動産流通・賃貸・リフォームまで幅広く事業を手掛ける総合不動産会社。 「より良い住環境をトータルサポート」するため、絶え間ないチャレンジを続け、現在7つの柱・11のブランドを展開しています。 【7つの事業】 ・注文住宅事業 ・分譲住宅事業 ・不動産賃貸事業 ・宅地開発事業 ・不動産流通事業 ・不動産流通事業 ・リフォーム事業 ・飲食事業 |
URL | http://www.21kouei.com/ |