GLIT

川瀬産業株式会社

掲載元 doda

【静岡/三重/大阪】製造系オープンポジション(フォークリフト等)未経験歓迎/年休125日、三重夜勤有【エージェントサービス求人】

物流、生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

1> 本社 住所:大阪府貝塚市加神2-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【未経験歓迎/ミドル層、シニア層も活躍中/三重夜勤有、年間休日128日、残業少なめと働きやすさ◎/ワークライフバランスを整えたい方へ】

マテリアルリサイクルをはじめとする化学原料を扱う当社にて製造関連の職種のオープンポジションを募集致します。

■ポジション例
・出荷管理、仕分け:廃プラスチックの在庫管理、仕分け/出荷の管理(どこに配達するか等)※リフト業務あり
・メンテナンス:工場設備や機械の保全(メンテンナンス)業務
・製造:工場に搬入されてきたプラスチック容器などの資源を、破砕機にかけます。
上記以外にも経験によりポジションを検討させていただきます。興味があればお気軽にご応募ください。

■働き方:
年間休日日数は128日です。夜勤も無く、土日祝完全休みに加え、計画有給が9日ございます。
家族手当、給食補助や出張手当などあらゆる手当を用意しており、従業員を大切にする社風です。
会社都合での転勤の場合は住宅補助を手厚くお出しさせて頂きます。※自己負担ほぼ無し
※本社移転の兼ね合いで大阪勤務の場合は26年度より三重工場へ勤務となります。

■組織体制:
各工場20代〜60代まで幅広く在籍しております。
中途入社の方も多く未経験の方も多く活躍頂いております。OJTを通してしっかりと研修し、慣れるまでサポ—ト致します。
また、異業種からチャレンジでベテラン層の方も入社いただいており多数活躍頂いております。

■当社の魅力:
当社では化学の知識をベースに、化学処理・水処理ラインを強みとして、マテリアルリサイクルが困難とされてきた薬品付着廃容器や着容器フィルム等の幅広い業界から廃プラを回収して排出業者の期待に沿うべくリサイクルシステムを構築してきました。こうした実績から現在多くの環境経営をリードする企業の信頼を得て、取引を行っています
大手企業から町の地場企業も含め、マテリアルリサイクルは重要な課題です。当社は環境問題に向き合う企業です。

■当社の製品:
当社はリサイクル商品「リプラギ(登録商標)」を取り扱います。ストッパーや鋼材保管用ラック等に使用される木材に代わる製品であり、環境にやさしい事が特徴です。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎/職種未経験歓迎>
■必須要件:
下記業務に興味がある方
・出荷管理、仕分け業務
・製造スタッフ
・設備メンテナンス

■歓迎条件:
・中型、大型自動車運転免許をお持ちの方
・フォークリフト免許をお持ちの方

〜若年層もベテラン層も幅広く活躍中です〜

募集要項

企業名川瀬産業株式会社
職種物流、生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他
勤務地<勤務地詳細1>
本社
住所:大阪府貝塚市加神2-20-35
勤務地最寄駅:南海本線/二色浜駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
三重工場本社
住所:三重県名張市東田原2469-1
勤務地最寄駅:近鉄大阪線/桔梗が丘駅
受動喫煙対策:その他(受動喫煙防止対策については検討中)
<勤務地詳細3>
静岡営業所
住所:静岡県磐田市福田中島3752番地16
勤務地最寄駅:東海道本線/磐田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
400万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜400,000円
その他固定手当/月:5,000円〜20,000円
固定残業手当/月:20,000円〜50,000円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
305,000円〜470,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験を考慮した上で決定。
■賞与:有


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2080時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,000円
家族手当:子供1人につき10,000円(人数不問)
住宅手当:会社都合による転居、単身赴任の場合
社会保険:補足事項なし
退職金制度:社内規定による

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後は、OJTを実施します。

<その他補足>
■慶弔金
■永年勤続表彰5年、10年
■確定拠出年金制度
■養老保険 がん保険
■有給休暇計画付与23日
■付加健診受診
■禁煙手当、生涯禁煙手当、皆勤手当、精勤手当、営業被服手当、給食補助、出張手当
休日・休暇週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

その他休暇:GW、年末年始、夏季休暇
※計画有給9日付与にて、お休みがしっかりととれる環境です
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

企業情報

企業名川瀬産業株式会社
資本金100百万円
平均年齢46歳
従業員数68名
事業内容■事業概要:
・化学工業薬品の販売
・環境機器及び環境資材の販売
・廃プラスチック溶融機の製造販売
・物流、包装資材の販売
・廃プラスチック(ポリエチレン・ポリプロピレン)
・再資源化処理加工
・再生プラスチック原料の販売
・再生プラスチック成形品の成形加工及び販売

■企業概要:
同社は廃プラスチックのリサイクルにおいて、熱源としての活用を謳うのではなく、貴重な有効資源と位置づけ、マテリアルリサイクルに特化した事業を行っています。また廃プラスチックの再生原料化から再生品の生産及びマテリアルリサイクル商品の企画・販売まで、一貫したプラスチック、リサイクルビジネスを展開しています。

■事業の特徴
(1)廃プラスチック回収事業
同社では、排出事業様において発生するオレフィン系(PE・PP)の各種廃プラを回収しています。現在取り扱っている廃プラは、20Lや200Lドラムなどのブロー成型容器、ラッピング用のシュリンクフィルム、PPバンド、フレコン・バッグ、樹脂パレット、各種プラスチックボトル、樹脂製廃材などです。このほかにもさまざまな廃プラ製品を排出事業様の現場で確認したうえで回収しています。

(2)車両
全国を網羅した産業廃棄物収集運搬許可取得済み4T・10Tトラックを所有しており、全国から同社リサイクル工場まで廃プラを運搬しています。

(3)マテリアルリサイクル
回収された廃プラは、中間処理の許可を持つ当社リサイクル工場に搬入されたのち、8つのリサイクルラインおよび5つの再ペレット化ラインのいずれかに投入されます。同社では化学の知識をベースに、化学処理・水処理ラインを強みとして、マテリアルリサイクルが困難とされてきた薬品付着廃容器や汚物付着容器フィルム、ラミネート樹脂など幅広い業界から廃プラを回収して排出業者様のご期待に沿うべくリサイクルシステムを構築しております。
URLhttps://www.eco-kawase.co.jp/
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら