株式会社エコリング

オープン系SE、アプリケーション系SE

フルリモートのため全国可

￥

350万円〜800万円

正社員

仕事内容

【お仕事内容】
社内システムの要件定義・開発・保守
買取サービスに関連するシステムの開発や
社内グループウェアの開発に携わっていただきます。

［開発環境］
・フロントエンド：HTML、CSS、javascript、vue
・サーバーサイド：PHP
・フレームワーク：Wordpress、Laravel
・インフラ：AWS (EC2,S3,RDS等）
・その他：git、docker

応募条件・求められるスキル

■必須条件
システム設計または開発経験が２年以上ある方

募集要項

企業名	株式会社エコリング
職種	オープン系SE、アプリケーション系SE
勤務地	フルリモートのため全国可
給与・昇給	3,500,000円〜 8,000,000円
待遇・福利厚生	月給300,000円～320,000円 ※関東地方は地域手当別途20,000円付与 ◆昇給あり昇給 / 年1回 ※別途、職能評価による昇格の機会が年2回 ◆賞与：年2回 ※業績連動 ※勤続6か月未満は支給対象外です（一部条件あり） ◆年収イメージ一般スタッフ（入社2年目）年収約600万円主任（入社4年目）年収約760万円課長（入社7年目）年収約910万円部長（入社10年目）年収約1,100万円＜全体利益の3割が賞与原資＞当社では「全体利益の3割」を賞与原資とし、“社員全員”へ均等に配分。利益が上がれば上がるほど、高い賞与を支給できる仕組みです。全員が全員の幸せを願いながら、利益拡大に向けて全力を注ぐ！そんな文化が根付いた職場です。各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）企業型確定拠出年金企業型確定給付年金社内教育制度社外研修制度（費用は会社負担）社内割引販売制度正社員短時間勤務制度（条件あり）新規事業提案インフルエンザ予防接種費用自主学習制度毎日いろいろな社内外の方と連携して仕事を進めています。関わり方のスタイ…
休日・休暇	年間公休120日（2025年） ※2023年度より毎年公休日数前年度+3日増加チャレンジスタート（2023年は113日、2024年は117日でした） ◆年末年始休暇（12月28日～1月5日/2024 年） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇：１人あたり11日消化（2023年度）　※時間単位での取得も可 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ※男性も積極取得中 ◆介護休暇 ◆ボランティア休暇 ◆検診休暇 ◆特…
提供	キャリアインデックス

企業情報

企業名	株式会社エコリング
設立年月	37012
資本金	1000万円
事業内容	2001年に兵庫県姫路市にて桑田一成（現代表取締役）により創業。当時としては珍しいブランド品買取専門店1号店をOPENしその形が現在の主流になる。現在はFC事業を行い、買取専門店を全国で250店舗を展開中。その他、買取事業は出張買取と宅配買取、催事買取などがある。いっぽう、買い取った商品は実店舗を介さずにインターネットオークションや市場を利用して販売（BtoB、BtoC）。その後自社プラットフォームを立ち上げ、自社オークションサイト運営も行い同業者からの委託販売も受注。 2024現在、日本を筆頭に、香港、タイ、シンガポール、マレーシア、フィリピン、カンボジアなどに拠点を構え、エコリングHDグループを形成。（現在国内11社、国外7社）ステークホルダーへの安心と満足を追求し早くからコンプライアンス部、サスティナビリティ推進課を設けて社会貢献活動を実行している。私たちは、自グループ内流通や他企業連携を活かしたご不用品の一括引き受けによる「感動買取」をモットーに、自社独自のオークションサイトなどを用いて、ブランド品の買取・販売をメインとしたリユース事業をおこなう会社です。リユース事業は、もはや豊かな生活を営む上で重要なインフラ事業と考えております。そこでエコリングは、USED品の売買を通して、日常生活で無理なく持続可能な社会貢献の在り方を提案し、誰もが無理なく世界の社会問題を解決していきます ◆買取事業 ◆ブランド品専門店運営販売事業 ◆インターネット販売・業者間取引販売事業 ◆貴金属販売及び古物オークションへの販売事業 ◎創業以来連続黒字経営 ★2021年1月からスタートし、既に国内最大級のWebオークション事業として成長している『エコトレ』を運営！＜事業所＞国内／姫路社海外／香港、タイ、シンガポール、マレーシア、インドネシア、フィリピン、カンボジア ★エコリングは全国290店舗以上を展開中！新店も年間40店舗以上続々OPEN！

アプリのダウンロードはこちら