トップコンサルティング - 弁護士、弁理士 - 正社員 - 東京都社内弁護士（法務担当）◆専門分野を活かしM&Aを成就に導く/東証プライム上場【エージェントサービス求人】
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株式会社ストライク
掲載元 doda
社内弁護士（法務担当）◆専門分野を活かしM&Aを成就に導く/東証プライム上場【エージェントサービス求人】
弁護士、弁理士
本社 住所：東京都千代田区大手町1-2…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜東証プライム上場の『M&A専門企業』◆世界を変える仲間をつくる。◆〜
■業務概要：
【法務部立ち上げへのアサイン】
・当社の経営陣に対する法務アドバイス
・企業経営上の法務リスクの洗い出しと助言
・上場企業に求められるコンプライアンス上の課題の洗い出しと助言
・当社が契約当事者となる契約書の法務リスクの洗い出しと助言
経営陣と連携しながら何がリスクであり、何が必要で、どうしていくべきかなど見極め、改善に向けて積極的に進めていただける方を求めています。
■募集背景
組織強化、業容拡大による弁護士資格を有する方の募集です。現在、業務支援部というお客様との機密保持契約やお客様同士の契約書作成、コンサルタントからの法務相談に対応する部署に在籍する弁護士が、社内の法務も兼務しているような状況です。事業の拡大に伴い、業務の増加をうけ、組織強化のため専任の法務担当を新たに採用することとなりました。
■当社でのやりがい
新設のポジションとなりますので、経営陣と密に連携しながら、経営の目線に立ち専門分野でご活躍いただけます。改善に向けて主体的に動いて取り組みたい方には最適なポジションです。
■組織構成
取締役、管理部部長、メンバー（男性1名、女性6名）、管理部門８名（公認会計士2名）
同部では、財務・経理・総務・人事・IR等を分担し行っております。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・弁護士の資格保有者
■歓迎条件:
・企業や法律事務所での法務実務の経験者
募集要項
| 企業名 | 株式会社ストライク |
| 職種 | 弁護士、弁理士 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-2-1 三井物産ビル15F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 700万円〜2,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：499,800円〜1,428,000円 固定残業手当/月：83,200円〜238,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,000円〜1,666,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月額固定給＝基本給等月額＋固定残業手当 ※賞与年1回（業績連動、及び人事評価による賞与支給を予定） ※昇給年１回 ※固定残業手当（20時間相当分/月）を残業の有無に関わらず支給 実際の残業時間がそれを超過した場合には、別途超過残業代を支給 ※経験・能力・前職給与を考慮いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心、資格取得支援あり ＜その他補足＞ 【育児短時間勤務（実績あり）、子の看護休暇、、介護休暇・休業、介護短時間勤務、交通費全額支給、インセンティブ制度（実績に応じて）、結婚お祝い金、出産お祝い金等】 ●社内表彰制度あり 1年間の売上、成約件数、受託件数において優れた社員を表彰する制度です。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制、年末年始休暇（12/29〜1/4）、有給休暇（法定）、慶弔休暇、連続休暇（3日）、採用時休暇（２日）、育児休業（実績あり） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ストライク |
