トップ機械 - ビル・設備管理,不動産事業企画,不動産系その他 - 正社員 - 大阪府【大阪】エレベーター設置の安全・工程管理 ※土日祝休×残業15h/官公庁案件多数の安定メーカー◎【エージェントサービス求人】
日本エレベーター製造株式会社
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【大阪】エレベーター設置の安全・工程管理 ※土日祝休×残業15h/官公庁案件多数の安定メーカー◎【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産事業企画、不動産系その他
大阪営業所 住所:大阪府大阪市西区江戸…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
〜建設・不動産業界の方へ!家族・住宅手当など福利厚生◎歴史あるエレベーター専業メーカー/官公庁・大手鉄道案件多数/国会議事堂・大阪城天守閣に納入実績あり/残業平均15h程/賞与実績5ヶ月分〜
■業務内容:
エレベーターの据付における安全管理ならびに工程管理をお任せ致します。具体的には、進捗状況の把握、工程の組み直し、職人への指示(段取りや打ち合わせなど)を行います。
・安全管理
施主様をはじめ、居住者様や近隣住民様への対応もお任せします
・工程管理
計画的にエレベーターの据付を行うことを管理することが最も重要なミッションとなります
※施工の開始前後や進捗状況の写真撮影、資料作成等もお任せします。
※案件は当日中に直行直帰可能な場所が中心です。夜間対応も基本的になく、イレギュラー対応の発生もあまりないため、残業時間20h程と働きやすい環境です。
■働く環境
基本的には土日祝休み、年間休日は127日、残業時間も月15h程と働きやすい環境です。官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています。
また、住宅手当や家族手当など、将来的にも嬉しい福利厚生が充実しており、長期就業可能な環境が整っています。
■入社後の流れ:
入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。3〜5年程度を目途に一人立ちしていただく想定です。しっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。
■研修制度
入社後は基礎研修の後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。新人教育から経験年数に応じた教育、新製品に対する教育など、製造メーカーだからこそ出来る一貫した教育システムでしっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。
■同社の特徴:
同社はエレベーターの技術開発から保守・管理までを一貫体制として実現でき、お客様に喜ばれる「安全・確実」なエレベーターを提供できることが同社の強みです。国会議事堂や東京ビッグサイトの、各駅など主な販売先である中央官庁・自治体・独立行政法人・建設会社・商社との長年のお付き合いの中、安定した経営を行っています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・施工管理、保守、メンテナンスのいずれかのご経験をお持ちの方
■歓迎要件:
・工学系の学部を卒業された方(機械・電気・建築など)
募集要項
企業名 | 日本エレベーター製造株式会社 |
職種 | ビル・設備管理、不動産事業企画、不動産系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市西区江戸堀2-6-33 江戸堀フコク生命ビル3F 勤務地最寄駅:京阪電鉄中之島線/中之島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜300,000円 その他固定手当/月:13,000円〜17,000円 <月給> 223,000円〜317,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(2022年度実績5.0ヶ月) ■勤務手当詳細は福利厚生欄に記載 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月平均15時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:給与所得者扶養申告書の記載による 住宅手当:単身者13,000円、世帯主17,000円/月 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで再雇用継続あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(一部従業員利用可) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■夏期休暇(3日間) ■年末年始(12/30〜1/4) ■慰労休暇(1日) ■メーデー ■有給休暇(入社から6ヶ月経過後に10日付与) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。
企業情報
企業名 | 日本エレベーター製造株式会社 |
資本金 | 208百万円 |
平均年齢 | 40歳 |
従業員数 | 636名 |
事業内容 | ■事業内容: エレベーター、エスカレーター、小荷物専用昇降機等の製造販売、据付工事、保守管理 |
URL | https://www.nichiele.co.jp/ |