トップコンサルティング - 人事 - 正社員 - 東京都東京【労務担当者(マネージャー候補)募集】 600万円〜800万円・29歳〜45歳・
★251024-M&A総研【労務担当者(マネージャー候補)募集】(アップ ニューマン ・求人ID :00211663-361ef)
掲載元 イーキャリアFA
東京【労務担当者(マネージャー候補)募集】 600万円〜800万円・29歳〜45歳・
人事
★東京都千代田区丸の内 東京駅 日本橋…
600万円〜800万円
正社員
仕事内容
仕事内容
所属はM&A総合研究所ですが、子会社の株式会社クオンツ・コンサルティングに出向し、労務業務を担当いただきます。
最初のうちはサポートを受けながら業務を進めていただき、ゆくゆくは株式会社クオンツ・コンサルティングのすべての労務業務を担っていただきたいと考えております。
※クオンツ・コンサルティングのオフィスで勤務いただきます。
<具体的には>
・労働時間・休暇管理
・給与計算チェック
・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備
・労務管理(雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き)
・社員からの問合せ対応等・その他関連業務
・法改正対応
応募条件・求められるスキル
★大学卒以上
【対象】
★想定年齢
29歳〜45歳
(経験社数3社まで)
<定年退職>
65歳(再雇用制度あり。70歳まで)
【必須要件】
以下、5年以上の経験
・事業会社での労務業務経験(5年以上/給与計算、勤怠管理・休暇管理、社会保険業務 等)
・基礎的なPCスキル(Excel・word・Googleスプレッドシート)
【歓迎要件】
ITエンジニア採用の実務経験(事業会社・エージェントとも可)
エージェントとのリレーション構築の実績
【求める人物像】
社労士の資格保有
・幅広く新しいことにチャレンジしていける方
・受け身ではなく、自分から率先して動ける方
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方
【外国籍の方の必要資格・経験】
外国籍の方は応募いただけません
募集要項
| 企業名 | ★251024-M&A総研【労務担当者(マネージャー候補)募集】(アップ ニューマン ・求人ID :00211663-361ef) |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | ★東京都千代田区丸の内 東京駅 日本橋口から 徒歩 約1分。 大手町駅 B7(または B10)出口から 徒歩 約1〜2分 日本橋駅 A3出口から 徒歩 約3〜4分 *転勤の可能性:なし 【リモートワークについて】 該当なし |
| 給与・昇給 | 6,000,000円 〜 8,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収: 600万円 ~800万円 月給: 50万円〜66.6万円 (固定残業44時間・深夜残業30時間を含む) ※試用期間中の給与変わりなし 【想定年収600万円の内訳】 基本月額359,000円、固定残業手当124,000円(内深夜残業17,000円) ※残業時間 44 時間を超えた場合、実際の残業手当と固定残業手当124,000円との差額を別途支給 |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上 土日休み 休日詳細 完全週休2日制(土、日)祝 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
★追加情報
★試用期間3ヶ月(給与・待遇に変動なし)
【勤務時間】
9時00分〜18時00分(休憩1時間/時差出勤制度あり)
*月平均残業時間詳細:平均15〜20時間
【福利厚生】
・諸手当
・通勤手当
・交通費全額支給
・持株会制度
・持株会奨励金
・表彰制度
・資格取得補助
・社内ライブラリー制度
・歓迎会補助制度(7,000円/1人)
・部活動制度
・インフルエンザ予防接種、乳がん検診、子宮頸がん検診補助
【選考方法】
面接( 2〜4回(通常は3回))
企業情報
| 企業名 | ★251024-M&A総研【労務担当者(マネージャー候補)募集】(アップ ニューマン ・求人ID :00211663-361ef) |
| 設立年月 | 2018年 |
| 資本金 | 約6億円 |
| 事業内容 | 当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。 M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には総合コンサルティングファームを設立しました。 当社はあらゆる社会課題を解決し、国内企業の価値を向上させて日本の経済を成長させることを目指しており、同時に自社としても時価総額数兆円規模の企業になることを目指しています。 当社について 当社はホールディングスのグループ会社として、2023年10月に設立しました。 戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファームです。 親会社であるM&A総研ホールディングスは設立から約3年半で上場を果たしました。その後も急成長を続け、設立から5年弱でプライム市場に上場し、時価総額は4,000億円超えまで成長しました。 急成長の裏側には、自社で開発したERPによるDXや社内業務の効率化があり、このノウハウを世の中に広め、日本企業の価値を上げるために設立しました。 事業会社発のコンサルティングファームであり、自社の急成長に裏打ちされたノウハウがあるからこそ、机上の空論ではなく、クライアントと伴走しながら当事者意識を持ったコンサルティングサービスを提供できております。 M&A総研ホールディングスはM&A仲介、総合コンサルティングの2大事業でで社会問題を解決するだけでなく、レガシーな領域でテクノロジーを用いて革新を行うことで、20〜30代のメンバーで将来的には数兆円規模の企業になることを本気で目指しています。 |
