未経験歓迎【北海道／小樽市】事務職◆東証プライム上場／土日祝休・年休125／正社員／残業７h／転勤無【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

北海道札幌Base※2026年秋OPE…

￥

〜349万円

正社員

仕事内容

〜東証プライム上場・業界トップシェアを誇る仮設資材メーカ！年間休日125日・土日祝休み〜

■仕事内容：
業界トップシェアを誇る仮設資材メーカーの当社にて、事務業務をお任せします！

■具体的には…
・トラックドライバーの受付対応
・電話応対
・注文依頼手配対応（在庫確認、再リース注文、トラック手配、手配書作成等）
・事務データ入力（出荷受注入力、運賃入力等）
・伝票処理
・備品在庫管理
・運送手配請求書作成

【1日の流れ】
8：30〜10：00 受付業務・来客対応
10：00〜12：00 電話応対（支店・他Baseとの連携）・伝票処理
12：00〜13：00 昼休憩
13：00〜15：00 受付業務・来客対応
15：00〜17：00 データ入力・請求書作成
17：00〜17：30 備品管理・翌朝の出荷準備

■入社後の流れ：
様々な知識・スキルを習得いただくため、1年程度、東北・関東・関西にある他Baseで研修を受講いただきます。
研修中の住居は会社で手配いたしますので、ご安心くださいませ◎
その後には、2026年秋にOPENする北海道札幌Base（仮称）のオープニングスタッフとしてBase運営に貢献いただきたいと考えております。

■働き方：
・年間休日125日（完全週休2日制／夏季冬季休暇）
その他、有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、結婚記念日休暇リフレッシュ休暇、出産立会い休暇など働きやすい環境づくりに向けて様々な制度が整っています◎
・リフレッシュ休暇制度：
5の倍数の誕生日（25歳・35歳・45歳・55歳）に1週間以上、最長で4週間の休暇取得が可能になっています。
10の倍数の誕生日（30・40・50歳）には最大30万円の旅費を支給いたします。

■魅力ポイント
＼安定した企業基盤◎／
軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラス。
財務体制が安定しています。

＼若手が活躍中◎／
全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です。

＼当社の強み／
当社は足場のレンタル・販売事業だけではなく、商品の製造から倉庫管理、お客様にお届けをする物流まで一貫して行っており、利便性の高さからも取引先の方々より信頼・リピートをいただいています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です！／

■必須条件：
事務職にご興味がある方

■歓迎条件：
普通自動車免許（AT限定可）

＜年齢制限＞
36歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため

募集要項

企業名	株式会社タカミヤ
職種	一般事務、営業事務
勤務地	＜勤務地詳細＞北海道札幌Base※2026年秋OPEN予定住所：北海道小樽市銭函4丁目194 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 252万円〜308万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円〜220,000円＜月給＞ 180,000円〜220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力考慮します。 ※残業代：時間に応じて別途支給。 ※賞与時、通常支給に加え、インセンティブを支給します。 ※上記に賞与は含んでおりません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※7：30〜16：30の時差出勤がローテーションで発生します。※残業平均月７時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：子1人：3,000円／月社会保険：※補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：※補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度有（65歳まで）＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞新入社員教育研修、新入社員フォロー研修、階層別教育制度、アイデア提案制度、読書感想レポート制度等＜その他補足＞ ■各種手当・残業手当・資格手当・育休手当・特別手当・社会貢献手当・若年結婚者支援手当 ※社会貢献手当と若年結婚者支援手当については、規程により支給対象者に年齢制限あり ■退職金制度 ■寮･社宅･借上住宅制度（会社都合で入社後に転勤が発生した場合のみ） ■従業員持株制度 ■結婚祝金制度 ■積立貯蓄制度 ■階層別教育制度 ■アイデア提案制度 ■読書感想レポート ■社内公募制度 ■従業員互助会制度 ■福利厚生サービス（ベネフィット･ステーション）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日夏季休暇、冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇、出産立会い休暇など ※第一、第三、第五土曜日はローテーションで出勤が発生します。（振替休日取得）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社タカミヤ
資本金	1,052百万円
平均年齢	38.1歳
従業員数	820名
事業内容	■事業内容：建設業界にて足場パイプ材などの建設・土木用仮設機材を建設会社(建設現場)にレンタルしています。仮設機材レンタル業界で唯一、株式を上場（東証プライム）しており、2010年に製造メーカーのM＆Aを行い、製造・販売・レンタルまでの一貫体制を整え、高品質な製品を競争力ある価格で国内・海外へ供給しています。 ■市場について：崩壊後、国内建設投資額が53兆円に減少したことから、大手ゼネコンはこれまで自社保有していた仮設機材を手放し、アウトソーシングする体制に移行。その結果、建設市場全体が縮小したにも関わらず、仮設機材はレンタルへと合理化が図られ90％以上がレンタルになりました。経済不況の中、バブル期とほぼ変わらない市場規模を現在でも維持しています。また、公共工事の削減による影響はありますが、景気回復による民間工事関連の活発な設備投資の増加により順調に売上を拡大。2014年にはグローバル展開を開始。世界で最も建設投資が盛んなASEANへの供給する為、ベトナムに新たな製造拠点を構えました。 ■特徴：建設工事や土木工事に欠かせないのが、その作業を安全に確実に行うための仮設機材です。その種類は数千にも上ります。各現場によって仮設工事に必要な機材の種類や数量は異なる為、施工業者がそれらを全て保有するには限界があります。当社は約600億円という圧倒的な保有量を持つことで安定供給を実現し、日本を代表する数々のビッグプロジェクトに参加しています。＜実績例＞東京国際空港、関西国際空港、中部国際空港、新宿高島屋、明石海峡大橋、京都駅ビル、阪神競馬場、東京放送本社、有名テーマパークなど、各種プロジェクトに参加 ■競合優位性：全国に機材センターを設置し、その総面積は約150,000坪以上。取扱品目は600種以上で他社には見ない圧倒的な仮設機材保有量を誇ります。仮設機材のレンタルだけにとどまらず、機材運用のコンサルティングを通じてトータルな提案を行なっています。現在は環境・防災関連事業として、メガソーラー発電所の運営・企画提案、災害防止工事用機材、防災拠点を兼ねた耐震スポーツ施設等も実績を上げており、近年はアグリへのハウス事業へ参入しています。
URL	https://www.takamiya.co/

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