【広島駅徒歩２分／20代管理職多数】人材営業◇年休125・土日祝休み◇インセン◎◇企業と技術者を繋ぐ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

広島支店住所：広島県広島市南区松原町…

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450万円〜599万円

正社員

仕事内容

〜24卒・第二新卒歓迎／管理職になりたい方必見／人事や経理にも挑戦可能／アウトソーシングテクノロジーGで安定基盤／頑張りは年次関係なく評価／IHI・コスモ石油・JFE等の大手企業との取引／定着率91％で働き方◎〜

■業務内容
大手プラント・インフラ業界の企業を訪問し、採用課題をヒアリングし、自社の技術者を提案する人材派遣のコンサルティング営業をお任せします。
また、技術者の方のサポートも行うため、法人・個人のお客様双方、"ひと"に向き合うお仕事です。

■業務詳細
（1）企業へ採用課題のヒアリング〜案件獲得〜人材提案や就業前面談同席
定期的な電話・訪問で求人状況や人材ニーズを確認し、提案を行います。求人獲得後は採用担当に展開し、マッチングした派遣スタッフの面談同席や不安解消をサポートします。
（2）派遣スタッフの就業サポート
就業中のスタッフの就労管理(残業時間など)や定期的な面談を実施し、クライントへ報告。
<面談内容例>
・安心して就業できるよう就業中の困りごとを確認
・今後のキャリアについての希望を確認

■お客様と接点が取りやすい営業スタイル
7割は既存営業、3割は新規開拓です。建設・プラント業界では長期間続くプロジェクトが多い中で、人手不足が課題となっております。
当社には業界NO.2のブランド力もあり、不動産や金融営業と異なり、新規営業でもお客様と接点が取りやすく、基本的に成約に繋がることが特徴です。

■年功序列のない挑戦できる環境
「メンバー／主任／係長／課長／支店長／営業部長／事業本部長」と役職があります。同社は、年齢や社歴に関わらず、努力し成果を得た社員に対しフェアに評価を行う仕組みが整っております。
実際支店長の役職者は20代の社員が多く、20代から管理職を目指すことができます。

■働きやすい環境
◇完全週休2日(土日祝)／年休125日
◇残業20h程
◇自宅から直行直帰◎

■業界シェア2位・アウトソーシングテクノロジーGで安定基盤
業界シェア２位を誇る当社は、株式会社アウトソーシングのグループ会社であり、全国に20拠点、従業員数3,000名以上を抱えています。毎年売上が平均30％増加しており、安定した基盤のもと、福利厚生やフォロー体制が充実しています。　

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
<23卒24卒歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎>
■必須要件：
・法人・個人営業問わず何かしらの営業経験１年以上ある方
〜他業種での営業経験者の方々等も多く活躍中！〜

募集要項

企業名	共同エンジニアリング株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
勤務地	＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング13F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 450万円〜550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,000円〜310,000円固定残業手当/月：79,080円〜96,880円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 332,080円〜406,880円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル等を総合的に考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■インセンティブあり ■モデル年収 700万／30歳／支店長／入社７年目 600万／28歳／課長／入社５年目 500万／27歳／係長／入社４年目 450万／26歳／主任／入社３年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業：月平均20時間残業は１分単位で管理しております。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給寮社宅：単身向け社員寮対象（会社規定による）社会保険：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■資格取得支援 ■インセンティブ制度※対象規定あり＜その他補足＞ ■育児休業（取得実績あり） ■全国各地保養所の優待利用 ■定期健康診断制度（婦人科健診含） ■子育てにおける時短勤務制度 ■健保組合保養所利用
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始、夏季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後より10日付与）、出産休暇、育児休暇、介護休暇など
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件変更なし

企業情報

企業名	共同エンジニアリング株式会社
資本金	50百万円
平均年齢	38歳
従業員数	3,428名
事業内容	■概要：　国内・海外、分野を問わず様々な建設プロジェクトに多様な形態で技術提供をする、建設会社のパートナー企業です。 ■事業所：国内…7支店、6営業所、1開発センター／海外…1拠点(提携企業1社) ■事業内容：　ゼネコン・サブコン等、エンジニアを必要とする企業様に対する施工管理、CADオペレーター、設計、安全管理等、多様な人材派遣および人材紹介業務。　対応分野は建築、土木、電気、空調、衛生、プラント等。　国内のみならず、政府開発援助（ODA）から民間プロジェクト、資源及びエネルギーを中心とするプラント工事等、数多くの海外プロジェクトにも参画しています。 ■特徴：　『人財』育成を重視する会社です。人財があり、育成するからこそ企業が存続し、お客様からの信頼を得て事業を継続することができると考えております。　エンジニアに関しては入社後の研修充実を図り、個人のスキルに合わせて社会人基礎マナーから建設業界基礎知識、CAD実践研修までを行い、”なりたい自分になれる”スキルアップを支援しています。　就業開始後は、定期面談などを通じ細やかなフォローを実施。悩みや不安の解消に努めています。 ■実績：・国内…東京電力株式会社（各変電所建設施工監理、地中配電線工事調査設計）、新丸の内ビル（新築工事施工管理）、東京国際空港（滑走路工事施工監理）、三井物産ビル（新設工事施工監理）、有名テーマパーク建設工事、米軍横田基地施設改良工事、福島第2原子力発電所建設工事、阪急デパート（改築工事施工監理）　他多数・海外…トヨタ自動車工業設計プロジェクト（アメリカ）、コロブン（500kV）変電所建設（チリ）、クリカニ水力発電所建設（ネパール）、製鉄プラント（CSN）改良工事（ブラジル）、ビリビリ多目的ダム建設計画設計（インドネシア）、アルジェリア東西高速道路建設工事、ドバイモノレール工事設計、インドLNGプラント建設工事、バンコクタンソニアット新空港建設工事（タイ）、淡水化プラント新設工事（エジプト）、ナショナルケミカルプラント建設（中国）、ウズベキスタン鉄道建設工事　他多数
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