ハウスメーカーの住宅設計スタッフ（管理職候補）　/転勤なし／平日休み／年収600万円以上/

設計(建築・土木)

岡山市南区転勤：無し受動喫煙防止措…

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600万円〜900万円

正社員

仕事内容

設計担当として、コンセプトの企画・立案から営業同席、設計図の製作まで、幅広い業務を担当します。
管理職候補での採用となりますので、組織のマネジメント業務もゆくゆくはお願いする予定です。県下トップクラスだからこそ、着工数も多いため業務を行う中で自然とスキルアップしていくことが可能です。福利厚生も整っており、努力した分だけしっかりと正当に評価されます。

（具体的には）
・営業同席（プラン提案のサポート）
・見積もりの作成
・商談用設計図の製作＆図面の確定作業
・各種協力業者との打ち合わせ、色やインテリアに関する調整、建築に関する諸法規・条例等の確認（外注）
・業務工程進捗管理　等
・組織マネジメント、メンバー育成、モチベーション管理等

当職種は岡山、倉敷ブロック含め約20名の人員体制となります。

募集要項

企業名	非公開求人
職種	設計(建築・土木)
勤務地	岡山市南区転勤：無し受動喫煙防止措置：全面禁煙喫煙場所あり
給与・昇給	＜月給制＞年収：600万円～800万円月収：42万円～基本給：29.4万円～賞与：2回【諸手当】住宅手当（35歳以下の独身者、家賃50％負担、上限あり30,000円まで）、職能手当交通費：会社規定による　上限あり　30, 000円まで【固定残業手当】時間外労働の有無に関わらず45時間分の時間外手当として12,600円?支給。45時間を超える時間外労働分の割増賃金については、追加で支給。
勤務時間	9：00～18：00 休憩時間：60分月平均残業時間：30時間程度
待遇・福利厚生	【社会保険】各種社会保険完備【福利厚生】退職金、社員旅行、表彰制度、慶弔見舞金、産休・育休制度（育休復帰率100％）、出産祝(第3子出産時200万円)、退職金制度(勤続10年以上)、資格手当、資格取得祝金、表彰制度（四半期に1度表彰を実施※受賞者には金一封を授与）、フィットネスジムと法人契約　、土日祝日はお弁当を支給、年一回健康診断（女性疾病予防検査費の補助）自動車通勤：可
休日・休暇	【休日】週休2日制（火曜・水曜） ※月3回火曜、毎週水曜、月1回指定休【休暇】年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） GW（4連休）、夏季休暇（5連休）、年末年始（8連休）、有給休暇、慶弔休暇【年間休日】 108日
提供	キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

＜応募に必須な条件＞
【必須】
1級建築士の資格をお持ちの方

その他・PR

募集背景

その他
体制強化のための増員募集

雇用形態

【正社員】
正社員

企業情報

企業名	非公開求人
設立年月	1992年6月1日
資本金	2,000万円
従業員数	120名
事業内容	【事業内容】木造住宅の施工・販売、ソーラーハウスの施工・販売、リフォーム全般【会社の特徴】岡山に精通した幅広い知識と、創業当時から培った数多くの経験、そして「住まいのワンストップサービス」により、多くのお客様のご希望・ご要望を実現して参りました。中長期目標として、売上180億円、株式上場を視野に入れています。成長段階の当社では、一緒に作り上げていく面白さのあるところが魅力です。・5年連続全国ビルダー経営力トップクラス企業（2024年ホームビルダー経営白書より）全国のビルダー内で、収益性／商品力／自己資本力／生産性／成長性／安定性／借入力／土地情報力／ストック活用／イノベーションの１０項目の評価が行われ、その中のトップクラス企業として選出されました。・健康経営優良法人認定企業（経済産業省より認定）【平均年齢34歳】

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