【東証プライム/秋葉原】人事労務（リーダー候補）※水処理最大手/残業月20〜25h程度／WEB面接可【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所：東京都千代田区神田須田町1…

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450万円〜799万円

正社員

仕事内容

〜プライム上場／日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー／平均勤続年数17年・年間休日120日・残業月平均20〜25hと就労環境良好／福利厚生充実／公共インフラ事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群〜

■担当業務:
日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニーである同社にて、人事労務業務をお任せ致します。将来的には人事施策の企画立案・運営に携わって頂きますので人事としてのキャリアが広がる環境になります。様々な分野の課題に対する企画・運営を行う事ができます。具体的には下記の業務を、ご経験・ご希望によりお任せ致します。
■人事制度の企画立案・制度導入・運用
■処遇管理（評価・進級・昇格）
■人事管理（組織・異動等）
■人員・人件費管理
■労働衛生管理
■労働政策（労組対応等）
■給与・社保業務
■福利厚生制度運用
■その他、働き方改革等、その時々のトピックスやトレンドへの対応

■働き方について：
当社は10年以上前のテレワーク導入から始まり、週休３日制やABWの導入、所定労働時間見直し、単身赴任解除等、昨今の働き方改革にあたる各種施策に早くから取り組んでまいりました。
最近では大手ビジネス誌やTV報道等で取り上げられる等、当社の働き方改革の取り組みは注目を集めております。
■同社の魅力：
◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、プラントの建設〜サービス、運営までの一貫して遂行できる体制となっています。また、国内事業の裾野の拡大だけではなく今後海外事業の拡大を目指しており更なる事業拡大、成長が期待できます。
◇年間休日は120日、有休休暇初年度20日（2年目からも20日）、毎週水曜日と第二金曜日はノー残業デー、平均勤続年数17年と就労環境良好です。公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく企業安定性も高いため腰を据えて長期就労できる環境があります。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
何かしらの人事経験をお持ちの方

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

企業情報