トップ機械 - 電気・電子制御設計・開発,機器・デバイス設計・開発 - 正社員 - 滋賀県【滋賀/野洲】機械設計（パワコンや蓄電池等のエネルギー製品）◆業界TOP級シェア／リモート制度有【エージェントサービス求人】
オムロンソーシアルソリューションズ株式会社
掲載元 doda
【滋賀/野洲】機械設計（パワコンや蓄電池等のエネルギー製品）◆業界TOP級シェア／リモート制度有【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発
野洲事業所 住所：滋賀県野洲市市三宅6…
650万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【量産品の機械設計者歓迎／エネルギー事業でTOP級シェア製品多数／リモート・フレックス制度有】
■職務内容：
EV用、太陽光発電用または蓄電池用パワーコンディショナや周辺機器のコンポ開発を行っていただきます
・3D-CADを用いて製品を設計し、サプライヤと協議しながら量産図面を出図
・試作・評価を行い、実機を使って屋外15年耐えうる商品信頼性の確認
・公差設計、FMEAなど性能や安全設計に関わるドキュメント作成や開発DRステップ等の対応
・開発情報を生産工程へのインプットし、量産工場へ引継ぎ
・量産後不具合発生時の技術解析
■使用ツール：
・Microsoft Officeソフト (Excel・Word・Power Point・Teams)
・3D CAD（SolidWorks、SolidWorks Simulation）
■期待する役割：
今後も成長し続けるエネルギー関連のコンポ商品のメカ設計およびメカリーダの立場で商品開発を担っていただきます。単に商品開発を通じて製品を届けることだけでなく、新しい素材や材料、部品の採用をチャレンジし、お客様へ新たな価値を提供し続けることを期待します。
また、新たな価値を創造し、他社との差異化を図ることができる知財の出願も期待します。
■配属組織について：
エネルギーソリューション事業本部 事業開発本部 商品開発部は、EV用や太陽光発電用、蓄電池用のパワーコンディショナや蓄電池などのコンポ製品と、それら機器を組み合わせたシステム、アプリ等の開発を行っています。
配属先は開発部 メカ開発グループとなります。メカ開発グループでは、顧客に安心・安全と期待以上の価値をオンタイムに届けることをミッションとして掲げ、生産しやすさ、施工しやすさに加え、製品の小型化や低コスト化にチャレンジし、商品開発を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・機械設計の経験者
- 大量生産するコンポ製品の商品開発および量産立ち上げの経験（目安3年以上）
- 板金、樹脂等自ら設計し、部品サプライヤとの折衝経験
・板金、樹脂等の量産設計スキル（3D-CAD）
■歓迎条件：
・屋外製品に関わる知識
・梱包設計に関わる知識
募集要項
| 企業名 | オムロンソーシアルソリューションズ株式会社 |
| 職種 | 電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 野洲事業所 住所：滋賀県野洲市市三宅686-1 勤務地最寄駅：東海道本線／野洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 650万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜600,000円 ＜月給＞ 250,000円〜600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分（12:15〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（会社規定による） 寮社宅：入寮資格制限あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■選択研修や職能別研修、e-ラーニング、通信教育、資格別研修、役割別研修など ■入社後サポート：6ヶ月間の育成期間、上司との定期MTG／各種研修 ＜その他補足＞ 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇18日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
企業情報
| 企業名 | オムロンソーシアルソリューションズ株式会社 |
| 資本金 | 5,000百万円 |
| 従業員数 | 577名 |
| 事業内容 | 【安心で快適な生活と安全な社会インフラを支える、様々な機器、システム、サービスを提供しています】 ■事業概要： コンサルティングからセンシング機器をはじめ、システムの構築、保守・運用サービスにいたるまでのバリューチェーンをワンストップで提供。 お客様の個別ニーズや課題に対して、最適なソリューションをお届けします。 ■事業分野： （1）鉄道分野 （2）道路分野 （3）環境分野 ■事業の背景： 1960年代後半— 日本は高度経済成長期の真っ只中で、急激な経済活動の活発化により、鉄道の通勤ラッシュは激しさを増し、車の渋滞に道路整備が追いつかない時代でした。 オムロンは、そうした社会ニーズを敏感に察知し、より効率的な社会インフラづくりに貢献。 自動改札機や券売機などの「鉄道向けシステム」や、交通信号管制や渋滞情報提供などの「道路交通向けシステム」、そしてATM（現金自動預払機）やCD（現金自動支払機）といった「金融向けシステム」を、世界に先駆け開発してきました。 ■今後のビジョン： 「社会に驚きと感動を提供するソリューション・イノベーター」になることを目指しています。 「機械にできることは機械に任せ、人々がより人間らしい社会生活を送れるようにする」という思想のもと開発された同社の商品・システムは、社会の基盤として定着し、そして日々進化しています。 例えば鉄道の切符は、磁気を活用して運賃や区間などの情報を読み書きできるようにした磁気式切符に始まり、一定金額以内なら自由に乗降できるストアードフェアカード、複数の鉄道事業者の路線を一枚のカードで利用できるようにした共通カードを経て、さらに利便性の高いＩＣカードの時代に入りました。 オムロン ソーシアルソリューションズは、これらの媒体を利用したシステムの開発、導入、保守・サポートの全てに関わり、鉄道事業者のサービス向上、快適な鉄道利用にも貢献しています。 |
| URL | https://socialsolution.omron.com/jp/ja/ |
