トップその他 - ビル・設備管理,建築施工管理,不動産事業企画 - 正社員 - 東京都【蒲田本社】施工管理・メンテナンス/グループ保有施設◆課長候補◆夜勤なし/残業20h程/【エージェントサービス求人】
株式会社クラトモビルメイク
掲載元 doda
【蒲田本社】施工管理・メンテナンス/グループ保有施設◆課長候補◆夜勤なし/残業20h程/【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、建築施工管理、不動産事業企画
本社 住所:東京都大田区蒲田5-40-…
550万円〜899万円
正社員
仕事内容
【葬儀業界で首都圏シェアトップクラスのくらしの友グループ/地域密着型の老舗企業/葬儀件数約1万件・互助会会員数30万人の首都圏で業界トップクラス】
■ポジション概要:
当社グループ会社が保有する斎場、結婚式場等の改修や新築工事を手掛ける当社にて、管理職として以下のマネジメント業務をお任せします。
■具体的な業務内容:
・オーナー(親会社各部門)との折衝
・工事に伴う工程・品質・安全管理(営繕・点検の進捗管理が中心)
・予算管理
・部下のマネジメント 等
■業務の特徴:
◎グループ会社が保有する建物のメンテナンス(改修・営繕)が中心ではありますが、斎場・結婚式の新設計画だけでなく、今後参入を計画しているリゾート事業で、新たなリゾート施設の新設も計画しております。発注元が親会社であるため、アイディアを反映することができます。
◎今回お任せするポジションでは、現場に常駐する機会は多くありません。内勤業務の割合が高く、主に運営や部下マネジメントを中心にお任せいたします。
■組織構成:
管財部 施設管理課は7名で構成されております。
■当ポジションで働く魅力:
残業は平均月20時間程度であり、オン・オフがはっきりとした環境で働くことができます。業務中はしっかりと働き、終業後は各々が充実した時間を過ごすことが可能です。また、メリハリを持って働けるため、非常に活気に溢れた環境があります。キャリアアップを目指しながら、当社だからできる働き方を実現できます。
■当社について:
当社はくらしの友グループの一員として、斎場・結婚式場・ホテルなど、保有する施設のメンテナンスを担っています。そこで培ったノウハウを活かし、ハウスクリーニングサービスや不動産仲介サービス、各種リフォームなど、住まいに関わる様々なサービスを展開しています。
■「くらしの友」の特徴:
株式会社くらしの友の取扱物件は、結婚式場や斎場などの「くらしの友グループ」が保有する冠婚葬祭施設が中心です。人生の節目に利用する施設だからこそ、事故やトラブルがないように確実に管理する必要があります。大きな責任が伴いますが、その分、人々の大切な時間を守るやりがいも実感することができます。技術職経験や事務経験など、これまでのスキルや経験を発揮し、活躍することが期待される職場です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
(1)建築/設備/電気工事のいずれかの施工管理経験
(2)部下のマネジメント経験(5名以上)
■歓迎条件:
・建築士・施工管理技士のいずれかの資格をお持ちの方
・建設業関連資格をお持ちの方
募集要項
企業名 | 株式会社クラトモビルメイク |
職種 | ビル・設備管理、建築施工管理、不動産事業企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都大田区蒲田5-40-16 蒲燃第3ビル6F 勤務地最寄駅:蒲田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 582万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):413,400円〜600,000円 <月給> 413,400円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力などを踏まえて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月) 残業代は残業時間に応じて別途支給※管理職の場合は対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:平均月20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職一時金+確定拠出型年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■親睦会活動(社員旅行、ボウリング大会、観劇鑑賞会、食事会等) ■同グループ宿泊/飲食施設の社員割引、東京ドーム観戦チケット、オリエンタルランド施設特別割引券 ■マジックキングダムクラブ ■弔慰金、見舞金制度 ■定期健康診断 ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■社員紹介制度 ■出産・育児支援制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(4日)、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇(慶弔関連) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社クラトモビルメイク |
資本金 | 10百万円 |
従業員数 | 66名 |
事業内容 | ■事業内容: ・建築工事、設備工事、土木工事等の請負及び施工 ・建築物・構築物・建築設備等に関する設計、工事監理 ・建築物・構築物のメンテナンス、管理、点検、保守に関する業務 ・建築物・構築物の改修、営繕に関する施工及び管理 ・清掃業務 ・不動産の売買、交換、賃貸及び仲介、管理業務 ・不動産の投資、運用及び管理に関する助言、コンサルタント業務 |
URL | https://buildmake.jp/index.html |