【銀座】ECサイト・モール運営企画担当◆SALONMOON◆プライム上場／裁量大◎役員直下のチーム【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目…

￥

500万円〜1000万円

正社員

仕事内容

裁量が大きい役員直下の少数精鋭チーム。事業の「1→100」に向けてご経験を活かしてご活躍いただけます。

■業務内容
Amazon、楽天など各モールでのECサイト運営・企画検討をお任せします。扱う商品は「SALONMOON（サロンムーン）」というヘアアイロンを中心とするヘアケア商材です。
ネットだけではなく、大手家電量販店など全国約1000店舗以上に展開するブランドで、口コミでも高評価を獲得しています。※2024年11月時点

■業務詳細
・ECサイト管理全般
・各モール（Amazon、楽天、Qoo10）の各種広告運用・売上構築
・分析に基づくプロモーションの企画検討
・各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進
・社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行
・各モールの仕入れ担当との交渉
・カスタマーサービス部と連携しフォローメールや応答案内などの設計

■組織・キャリアパス
30代女性1名、20代男性1名を中心に複数名のアシスタント職で構成されております。
社長との定例MTGもあり、直下のポジションで事業成長を実感できます。
今は部署の中の1つのチームですが、今後の拡大に応じて新設の部署として確立する可能性があり、その部長クラスをお任せする可能性が大いにございます。

■当社の特徴
・一般的なEC通販企業が楽天やAmazon等の他社プラットフォームを中心に運営している中、自社プラットフォームでの販売を中心に業績を伸ばしています。
・約1400もの品質チェックを経たこだわりの【商品】×国内トップレベルの【Webマーケティング】で徹底した顧客満足を追求するビジネスモデルを作り上げ、売上高146億円、昨年度新規顧客数は昨対266％と大きく伸長しています。
・シリーズ累計出荷台数109万台を突破（2018/1/11 〜 2024/8/31）しており、MORE2023上半期ベストコスメも受賞（SLMQ20シリーズでの受賞。集英社発行2023年8月号にてヘアガシェット部門3位を受賞）
・木下勝寿（代表取締役社長）：東洋経済オンライン「市場が評価した経営者ランキング2019」1位。著書に『売上最小化、利益最大化の法則』『ファンダメンタルズ×テクニカルマーケティング』など。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須
・モール（Amazon、楽天など）でのECサイト運営の経験
・ECサイトに関する知識

※モールでのクライアント対応経験・コンサルタント側の経験も歓迎

■歓迎
・Webページ・広告ディレクションの経験

【求める人物像】
・自ら組織を牽引し、大きな目標を達成したい方
・工夫して、競争が激しい商材の売上を上げたご経験がある方
・マルチタスクが得意な方
・自分で考えながら行動し、能動的に情報をキャッチアップできる方
・化粧品・美容家電・美容商材に興味がある方

募集要項

企業名	株式会社北の達人コーポレーション
職種	営業企画・販促戦略、マーケティング
勤務地	＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 504万円〜1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円〜658,497円固定残業手当/月：109,249円〜231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 420,000円〜890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年2回【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給 ※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ 45時間を超える時間外労働分は1分単位で追加支給
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給※規定あり社会保険：各種社会保険完備＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞・当社オリジナル社内研修制度、資格取得支援制度、研修セミナー受講制度（全額会社負担）・資格手当あり＜その他補足＞ ■MVP制度 ■インセンティブポイント制度 ■チーム目標達成インセンティブ制度 ■チャレンジプログラム・ミニチャレンジプログラム制度 ■商品企画コンテスト ■読みたい本募集制度 ■ランチ完全無料 ■社内BAR制度　※東京本社のみ ■部活動制度 ■サンクスカード制度 ■支度金制度通勤圏外（規定有）から入社される方には、支度金（10万円）、引越し代（上限15万円）、航空券代（実費）を支給します。 ■その他・定期健康診断（年1回・全額会社負担）・選択制確定拠出年金制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日 ■GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇等 ■2025年度：年休124日＋有給計画付与5日（夏季・年末年始は各9連休）
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は3〜6ヶ月です。
期間中、待遇・条件に差異はありません。

企業情報

企業名	株式会社北の達人コーポレーション
資本金	273百万円
平均年齢	32.2歳
従業員数	259名
事業内容	■企業理念・Mission びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision 日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value 「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団北の達人は史上初となる4年連続上場をたった70人で成し遂げた、アジアの上場企業約18,000社のうち Forbes Asiaが選ぶ日本でたった30社しかない急成長企業。 5年連続売上世界No.1の商品を創出し、本質を射抜いた緻密なマーケティングは業界内でも大きな注目を浴びている。 ■事業内容代表ブランド【北の快適工房】の化粧品・健康食品を企画開発し、ECサイトを通してお客様にお届けする D2C事業を展開 ■特徴「びっくりするほど良い商品ができた時にしか発売しない」というポリシーのもと、・約1,400項目の独自基準を設けた【商品開発】・ユーザーを分析しコミュニケーション設計する本質的な【WEBマーケティング】を強みとしている。事業の根底には「顧客満足とは何か」を問い続け進化させていく、ユーザーファーストの思いがあり、商品開発においては、リリース前の緻密なモニター調査と品質チェック、発売後も専門知識を持ったスタッフが無料カウンセリングサービスを何度でも行うなど、顧客満足を追求している。世の中には、まだまだカタチになっていない「おもしろい」ことがたくさん眠っており、それらをカタチにすることで「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を目指している。上場企業かつ、まだまだ成長過程である「達人集団」。 ■受賞歴：・米国経済誌Forbes アジア版にて「アジアの優良企業ベスト200」に4度選出（2014年、2018〜2020年）・国際品評機関モンドセレクションにて10年連続最高金賞受賞（2013〜2022年）・『ディープパッチシリーズ』が売上シェア世界一*として5年連続ギネス認定＊美容用マイクロニードルスキンパッチにおける最大のブランド（2019年3月〜2024年2月）
URL	https://www.kitanotatsujin.com/

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