トップコンサルティング - 事業企画、事業プロデュース,経営コンサルタント - 正社員 - 東京都【東京】コンサルタント(新規事業開発)◆日本最大級の経営コンサルティング会社【エージェントサービス求人】
株式会社船井総合研究所
掲載元 doda
【東京】コンサルタント(新規事業開発)◆日本最大級の経営コンサルティング会社【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント
東京本社 住所:東京都中央区八重洲二丁…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
あらゆる業種の大手企業向けに、当社の業種別コンサルタントと連携し「現場に強い戦略策定〜実行」までを推進します。
クライアントのビジネス拡大のための新規事業の戦略立案、検証、調査が中心です。
■主な業務内容:
大手企業の新規事業立案のための様々な課題に対するコンサルティングや戦略立案を含めた実行をしていただきます。
・市場リサーチ
・上流のプロジェクト促進
・データ収集、分析、課題抽出、提案
・ビジネスモデル構築
・ドキュメント作成
・クライアント折衝
■業務の特徴:
プロジェクトマネージメントのご経験をお持ちの方に参画いただくことで、よい良いサービス提供を目指していきます。
現在リーダーとして活躍する中途入社3年目と2〜3名のチームを組みプロジェクトを経験していただき、1年〜1年半ほどでプロジェクトマネージメントを担当いただきます。
※プロジェクトの期間は3〜6ヶ月ほどで、複数プロジェクトにアサインされます。
※常駐はございません。
■組織紹介:
2018年から新設された部門で、大手企業(売上規模100億以上)向けのコンサルティングを行っています。
当社はインダストリー区切りで組織が構成されていますが、 当事業イノベーション支援部は、大手企業のみを対象に、 テーマ特化したサービスを提供する部門です。
【テーマ例】
中期事業計画策定/新規事業立ち上げ/ビジネスDD/リブランディング/FC本部化 等
■業務の魅力:
・同時にあらゆるプロジェクトをお任せするため、幅広い業種の新規事業開発の経験を積むことができ、成長スピードも速いポジションです。
・新規事業開発のプロとして支援する立場になるため、コンサルタントとしてのご自身の市場価値を高めることができます。
・大手企業が中小企業向けに 中小企業とのコネクションを軸に、大手企業と中小企業の間でビジネスを動かすことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いづれかのご経験をお持ちの方
・自社で事業戦略、事業開発、経営企画、経営戦略等の部署で既存事業の事業計画に携わったご経験
・社内外にて、新規事業の立ち上げ等をご自身が中心となり、プロジェクトを遂行されたご経験
・コンサルティング会社でご自身が中心となり、新規事業の立ち上げプロジェクト等を遂行されたご経験
■歓迎条件:
・経営層との折衝経験
・外部企業を交えた折衝経験
・高いドキュメント作成能力
・プロジェクトマネジメントスキル
募集要項
企業名 | 株式会社船井総合研究所 |
職種 | 事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜338,000円 固定残業手当/月:90,000円〜122,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円〜460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給年1回、賞与年2回 ※職務経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 時差出勤が必要の場合、事前申請にて<8時〜16時半/8時半〜17時/9時〜17時半>より選択が可能 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円迄 家族手当:世帯主のみ支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定給付企業年金、確定拠出年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・全社研修 ・部署研修 ・フォロー研修 ・船井流コンサルティング研修等 ※基本的にはOJTです。 <その他補足> ・その他手当:職務手当・資格手当・家族手当など ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・育児休業制度 ・ホームヘルパー制度 ・月2回、全社で「ノー残業デー」を設けています |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 その他休暇:有給休暇、年末年始、慶弔 など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社船井総合研究所 |
資本金 | 3,000百万円 |
従業員数 | 817名 |
事業内容 | ■概要: 同社は1970年設立、経営コンサルティング会社としては草分け的な存在です。また、船井総研のクライアント先は約6,000社にも及びますが、 中小企業の経営者を相手に約750名のコンサルタントが日々現場指導に赴くという、業界内でも最大手にその名が挙げられる企業です。 |
URL | http://www.funaisoken.co.jp/ |