☆女性活躍中☆【人材コーディネーター】*賞与平均132万円

保育士・幼稚園教諭、営業事務、人材コーディネーター

＼「千葉駅」より徒歩3分・京成千葉線「…

￥

400万円〜500万円

正社員

仕事内容

【★*.女性多数活躍中／約8割が未経験スタート.*★】◆人材を必要とする保育施設と求職中の保育士さんの架け橋として活躍！教育環境も充実で安心♪

【仕事の流れ】
▼施設を訪問
└募集条件や求める人材像を伺い、
　求人原稿を作成

▼登録スタッフにヒアリング
└ニーズを引き出し
　理想が叶う施設を紹介

▼マッチング
└見学や面談を行い、
　双方が納得すれば就労開始

▼アフターフォロー
└月1回ほど施設を訪問し、
　困りごとがあればサポート

保育施設と登録スタッフの架け橋となって活躍！
私たちのミッションは、人材を必要とする保育施設と休職中の登録スタッフの希望を叶えること。保育施設に「時短勤務OKにしませんか？」と提案したり、登録スタッフに希望条件の優先順位をつけるアドバイスをしたりすることもあります。自分が介在することでマッチングが成功したときには、大きな達成感を味わえるでしょう。

募集要項

応募方法

選考プロセス

※応募から内定まで2週間以内を予定しています。
※応募から1カ月以内の入社も可能です。
※面接日・勤務開始日についてはご相談に応じます。

採用人数

各拠点2名ずつ

その他・PR

募集の背景

わたしたちは1994年の設立以来、保育業界を中心とした人材ビジネスを展開しています。保育施設や登録スタッフに深く寄り添うスタイルが評判を呼び、着実に事業を拡大しています。
そこで今回は千葉支店の新メンバーを募集！
千葉支店は昨年8月にオープンした新支店です☆彡
社会解題を解決する仕事だから、大きなやりがいを味わえます。未経験スタートの20～30代が中心の職場なので、安心して一歩を踏み出せます！

初年度年収

400万〜500万円

応募受付後の連絡

応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。

面接回数

2回を予定しています。

男女問わず嬉しい働きやすさ♪

保育業界を支える会社として、自社の子育て支援も充実！

産前・産後・育児休暇はもちろん、
住宅手当や家族手当をはじめ、時短勤務制度など
家族も嬉しい手当や制度を多数整備しています！

服装・ネイル・髪型も自由♪
オシャレを楽しみながら活躍している
20代を中心とした女性社員も多数在籍しています！

年間休日125日、有給取得率90％、残業月平均10～20時間と、
抜群のワークライフバランスを実現しています♪

取材後記（マイナビ転職編集部から）

設立30周年を迎える「アスカ」。今では、全国に20支店を構える規模へと成長を遂げた。8月末には千葉支店が誕生し、その後も新規出店を計画中だ。

同社が大切にしているのは、対面でのコミュニケーション。「会いに来てくれるのがうれしい」と、保育施設から喜ばれることが多いという。

求職者のリピート率が高いのも特徴だ。人にしっかり寄り添える職場で、社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方は、ぜひ応募してほしい。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

交通費全額支給
住宅手当（月2万円）※試用期間中は支給なし
家族手当（配偶者：月2万円、第一子：月1万円、第二子以降：月5000円）※試用期間中は支給なし
誕生日手当（2万円）
役職手当
出張手当

求める人材

【★*.未経験・第二新卒歓迎.*★】◆短大・専門学校卒以上◆キャリアと働きやすさの両立を叶えたい方★異業界出身の先輩も活躍中！産育休取得も◎
＼約8割が未経験スタート！／
幼稚園教諭、看護師のほか、不動産営業、アパレル販売、塾講師など、先輩たちの前職はさまざまです。
【応募条件】
◆短大・専門学校卒以上
【こんな方にピッタリ】
□成長企業と一緒に大きく成長したい方
□社会貢献性の高い営業にチャレンジしたい方
□新拠点の中心メンバーとして成長したい方
□プライベートも充実させたい方
□転職で収入アップを目指したい方
□幼稚園教諭の経験を活かして成長したい方
★*.服装・ネイル・髪型自由.*★
オシャレを楽しみながら活躍できる環境！
20代女性社員が多数活躍中です♪

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