トップ整備・メンテナンス - ビル・設備管理,空調・電気設備・配管施工管理,建築・施工・設備工事系その他 - 正社員 - 東京都【大手企業管理物件のビル設備スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
共愛エンジニヤリング株式会社
掲載元 Create転職
【大手企業管理物件のビル設備スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
東京都品川区大崎 転居をともなう転勤無…
〜276万円
正社員
仕事内容
オフィスビル、データセンター、商業施設など、担当する建物に常駐し、電気・空調・消防などをお客様の指示に従って点検するお仕事です。
【具体的な仕事内容】
建物内の設備(電気・空調・消防)に異常がないか調べたり、停電などのトラブルを防ぐために、定期的なチェックをしたりすることが主な仕事。もし異常があれば、チームで協力しながら修理対応をお願いします。
「空調から漏水している」など、分かりやすいものもあれば、「モーターの音がいつもと違う」「ちょっと焦げた匂いがする」など、目に見えない異常があることも。経験を積むうちに、ちょっとした異変にも気付くことができるようになります!
【配属先は?】
○主に首都圏の建物(勤務地固定)
※配属先は本人の希望を最優先!
※ご自宅からの通いやすさや経験なども考慮!
【配属先は固定なので、仕事を覚えやすい!】
基本的に毎日同じ現場に出勤しますので、未経験の方も仕事の全体像を把握しやすいのが特長です。目標も立てやすく着実にステップアップできますよ♪
★配属先はあなたの希望を最優先します!配属後も、現場を変えて欲しいなどがあれば、柔軟に対応しますので、お気軽に相談してください♪
★基本は直行直帰です。
【スタッフの1日密着動画公開中】
https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=166bccd86a89f2bad9946e7c31fbabd6
※業務の変更範囲:変更なし
応募条件・求められるスキル
資格不問!職種・業界未経験の方も大歓迎!ビル設備管理経験あれば尚可!
・多くの先輩が未経験入社!
・即日内定あり!「早く働き始めたい」という方、ぜひご応募ください。
・電気工事士・冷凍機械責任者・ボイラー技士などの資格をお持ちの方は資格を活かして働けます!
募集要項
企業名 | 共愛エンジニヤリング株式会社 |
職種 | ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他 |
勤務地 | 東京都品川区大崎 ※転居をともなう転勤無し 東京都品川区大崎 JR「大崎駅」から徒歩3分 |
給与・昇給 | 月給230,000円以上+各種手当+賞与年2回+残業代全額支給 ※スキル・経験・資格などを考慮し、優遇 ※データセンターなど、難易度が高い現場に配属の場合、現場手当(20,000円~40,000円)も支給 ・年収例 365万円/月給240,000円+現場手当20,000円(入社3年目) ■資格取得奨励金 資格を取得するごとに、1万円~10万円の奨励金を支給しています! |
勤務時間 | (1)9:00~18:00 (2)9:00~翌9:00 ※日勤と夜勤の組合せで、 日勤、夜勤、明休、休、日勤、夜勤、明休、…のシフト勤務 ■休憩時間 勤務時間により異なる (1)休憩1時間 (2)仮眠含む休憩8時間 ■時間外労働 月8時間以内 |
待遇・福利厚生 | 昇給年1回 賞与年2回(7・12月) 交通費支給(月5万円迄) 時間外手当(全額支給) 扶養家族手当(配偶者:月1万円、第一子:月5000円、第二・第三子:月3000円/計月2.1万円迄) 役職手当(主任:月1.5万円、係長:月3万円、課長代理:月3.5万円) 現場手当(月2万円~4万円) 制服貸与 退職金制度(3年以上) 資格取得奨励金(1万円~10万円) 資格取得支援金(年間5万円)※合否に関わらず何度でもチャレンジ可 各種研修(計8時間のマナー研修、電気工事士講習 等) 車通勤可 インフルエンザ等ワクチン接種費用負担 受動喫煙対策:屋内禁煙 ■契約期間 定めなし ■試用期間 あり(3ヶ月) ■加入保険 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金) |
休日・休暇 | 4週8休制(曜日はシフト制) 有給休暇 慶弔休暇 ※夜勤や宿直が発生する勤務シフトの場合は上記に加えて明け休みがあります。 「自分の時間が取れる」と現在活躍中のスタッフにも評判です! 【年間休日107日以上】 ※勤務先のシフトにより異なります。(明休含め年間休日200日以上あり) |
提供 | キャリアインデックス |
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未経験者大歓迎!あなたが理想とする働き方を教えてください!
【1】「腰を据えて、同じ現場で長く働きたい!」
「常用型派遣」とは、スタッフを当社の正社員として雇用し、契約を結んでいる企業に常駐して働く仕組みです。派遣期間が終了したら、雇用契約も終了する「登録型派遣」に比べ、長期で継続的に働くことが可能です。
【2】「経験がないけど大丈夫……?」
当社で活躍するスタッフは、サービス業や配送業など、異業種からの転職組も多数。未経験者が活躍できるのは、配属前の研修や、必要に応じて受講できるeラーニングなどのオンライン研修で、専門的な知識を学べて仕事ができるからです。また、配属先はそれぞれのスキルや知識を考慮して決定します。案件によって業務の難易度が異なるので、それぞれのレベルに合った現場に配属します。未経験者もご安心ください!
【3】「現場で何かトラブルがあったときはどうするの……?」
当社で請け負う案件に「1人現場」はありません。規模の大小にかかわらず、他社から派遣されてきている人も含めると、絶対に2人以上は配置されています。もちろん、全ての現場で責任者も常駐しています。何かトラブルがあっても、1人で解決する必要はありません。責任者や一緒に働く仲間と相談できますので、プレッシャーは軽めですよ!
どれをとっても5つ星!共愛エンジニヤリングの魅力をご紹介します。
【相談しやすい度 ★★★★★】
「配属現場に直行直帰で会社に出社することがほとんどない」ということに不安を感じる方もいるかもしれません。そんな方もご安心を!当社では、現場での悩みや不安を解消できるよう、定期的な面談を実施しています。困ったことがあれば、迅速に解決に向けて動き出します。
【わがままを聞いてくれちゃう度 ★★★★★】
「引越しにより現場が遠くなってしまった……」「先輩や責任者と馬が合わない……」「もっと専門性の高い仕事にチャレンジしたい!」そんなときも気軽に相談を。当社はできる限りスタッフ1人ひとりの希望を実現し、いきいきと働いてほしいと願っているのです。働く上での相談は随時受け付けていますよ!実際に配属先を変更した実績も多数あります。
【年齢を重ねても活躍できる度 ★★★★★】
当社で活躍しているスタッフの平均年齢は45歳。今は大丈夫でも、年齢を重ねてから体力的に続けられるか不安な方もいるかもしれません。しかし、重量物を運ぶこともありませんし、立ちっぱなしの仕事でもありません。再雇用制度もあるので、60歳の定年を迎えた後も、同じ仕事ができれば、給与面などの条件は変わらないまま、嘱託社員として続けることができるんです。
企業情報
企業名 | 共愛エンジニヤリング株式会社 |
設立年月 | 1975年3月 |
代表 | 代表取締役 中島武久 |
資本金 | 7,000万円 |
従業員数 | 115名(2023年8月現在) |
事業内容 | ・労働者派遣業 ・ビルメンテナンス業 ・自然エネルギー等による発電事業及びその管理・運営並びに電気の供給、販売等に関する業務 |
URL | https://www.kyoai.co.jp/ |