未経験からでも月給30万～！フルリモの【人材コーディネーター】

営業・セールス(個人向営業)、リサーチ・分析、マーケティング

【全国のプロジェクト先にフルリモートで…

￥

350万円〜500万円

正社員

仕事内容

【基礎から学べる研修あり】人材コーディネーターとしてスタッフと企業をつなぐ！◎ノルマなし・入社1年半で【年収600万円超え】も目指せます！

★約1年かけて基礎から育成
★研修終了後はフルリモートOK

◎求職者との面談・対応
◎勤務スケジュールや就業スタイルの調整
◎求人媒体での掲載・問合せ対応
◎スタッフの引率で企業様へ同行
◎Zoomで企業・スタッフに対応
◎メール・電話対応　ほか

スタッフケアやサポートを中心にお任せする予定です！

─★Rise Topならではの働き方
【1】物事の基礎を大切に
ただ人と企業をつなげるだけ、実績を増やすだけでなく
満足度や継続率にもこだわる当社。

「クライアントの理想は？」
「スタッフが求める環境は？」
「フォローは十分か？」

など、人材ビジネスの基礎をしっかり学ぶことで
広く深い提案ができる人材育成を目指しています。

募集要項

応募方法

選考プロセス

＼応募から採用まで3日も可能！／
『スグに勤務したい』方はスピード選考もOK！
気軽にご相談ください♪

面接日・入社日等ご相談に応じます。

できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください！

その他・PR

募集の背景

＜Rise Topについて＞
当社は2025年3月創業のスタートアップ企業です。人材業界で経験を積んだ代表が「誰もがやりたいことを実現できる世の中をつくりたい」との思いのもと、理想の会社をつくるべく立ち上げました。

＜採用について＞
当社の仲間として、一緒に成長できる人材を求めています。学歴や経歴、資格は一切問いません！求めるのは「前向きな姿勢」のみ！未経験スタートの方もしっかりサポートしますよ♪

初年度年収

350万〜500万円

応募受付後の連絡

書類選考の結果は応募受付後、1週間前後でメールまたは電話にてご連絡差し上げます。

面接回数

1回

面接地

原則Webで行います。
18時台などの夜間面接もご相談に応じます。

取材後記（マイナビ転職編集部から）

スタートアップ期だからこそ「コミュニケーション」「スピード感ある対応」を大切にしているという同社。これは取引先や登録スタッフはもちろん社員に対しても同じで、ルールや方針を一方的に押し付けるのではなく「話し合う」「一緒に決める」「早めに返答する」そんなやりとりを大切にすることで、お互いの信頼につなげているそうです。転職先には、収入だけでなく仲間との出会いや成長を求めたい方にお勧めの求人です。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

◆交通費手当（規定あり）
◆残業手当

求める人材

【34歳以下の方(※)】未経験スタート・第二新卒・正社員デビューもOK★人と話すことが好き・楽しく面白い仕事がしたい・チームで成長したい方を歓迎★
★＊人柄重視の採用！せっかくなら、楽しく働こう！＊★
「人と話すことが好きだから、多くの人を支えたい」
「自分の手でビジネスを動かしてみたい」
「いいお給料をもらって、美容もファッションも楽しみたい」
そんなあなたの夢や理想、Rise Topでなら叶います◎

学歴・経歴・スキルは一切問いません。
「前向きな姿勢」があればOKです！

＼こんな方はぜひ／
・仕事を楽しみたい
・人と話すことが好き
・人材業界に興味がある
・上京したい
・しっかり稼ぎたい
・未経験からキャリアを積みたい
・ベンチャー企業に興味がある

【応募条件】
・34歳以下の方（※若年層の長期キャリア形成を図るため）

★あなたの個性、こんな風に活かせます！
◎人と話すのが好き
→スタッフに合わせた柔軟なコミュニケーションに期待

◎学生時代は部活のマネージャーだった
→縁の下の力持ちとして、会社全体のサポートも担当

◎過去に挫折した経験がある
→経験を自分の武器として、スタッフや取引先に対応

など、これまでの経験をぜひ活かしてください◎

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