トップエネルギー - 空調・電気設備・配管施工管理,建築・施工・設備工事系その他 - 正社員 - 東京都【東京・新宿区】電気エンジニア／企業が抱えるエネルギー課題を解決する
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【東京・新宿区】電気エンジニア／企業が抱えるエネルギー課題を解決する
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
東京都新宿区
￥
350万円〜400万円
正社員
仕事内容
＜業務内容＞
当社の省エネルギー商材を提案する為、導入前の現場調査、設計、導入後の検証まで幅広く行っているチームへの配属です。
製品・サービスの調査・設置・施工管理・アフター（営業とお客様の架け橋）で、会社の柱の一つとして確立したいと考えております。
入社後は先輩社員の補助業務からスタートします。
※ノルマなし
環境・省エネルギー調査~アフターまでの専門家として活躍でき多彩なキャリアを築けます。
・働き方：原則出社。現場直行直帰あり。
応募条件・求められるスキル
＜応募資格＞
■必須要件
・営業職もしくは技術職のご経験1年以上
※PC： Word、Excel、PowerPoint 基本操作以上
■歓迎要件
・電気関係の業務経験のある方
・電気の知識
・電気工事士
・施工管理技士（電気・管）
■求める人物像
・論理的な思考ができる方
・学び続ける事が好きな方
・細かい作業が好きな方
・コミュニケーション能力がある方
・体力に自信がある方
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 給与・昇給 | 3,500,000円 〜 4,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ 想定年収：350万円 - 440万円 月額(基本給)：202,500円 - 251,100円 ※前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。 ・賞与：年2回（3月・9月） 前年度平均実績（年間2.3ヶ月） ＜試用期間詳細＞ ・3ヶ月 ※試用期間中の労働条件は同条件 ＜福利厚生＞ ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・通勤手当 ・寮社宅：借上社宅（単身者2割・世帯持3割 負担） ・退職金制度：選択型確定給付企業年金基金 ・慶弔見舞金制度 ・制服貸与 ・更衣室・リフレッシュスペース有り ・給茶機・ウォーターサーバー有り ・役職手当 ・資格手当 |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・年間125日 ・完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ・有給休暇（入社後半年経過後10日~最高20日） ・夏期休暇（3日） ・年末年始休暇 （6日） ・慶弔休暇 ・育児休暇 他 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間
＜勤務時間＞
・9:00 - 18:00 （所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 2015年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | ＜企業について＞ 【概要・特徴】 エネルギー設備の省エネ・省コスト分野における独立系コンサルティング会社。「最小の投資で最大の効果を実現する省エネ対策」をコンセプトに、省エネのコンサルティングから診断、製品・サービスの設計・施工・導入、運用・保守・アフターサービスまで一貫して提供している企業です。また、電気保安法人としてキュービクル（高圧受変電設備）の保安点検を手がけているほか、改修工事にも対応しています。 【強み】 豊富な実績と経験が強みです。高性能電子ブレーカーを独自に開発。既存の電力契約を見直すことで電気基本料金を平均50％削減することが可能であり、これまでに47，000台以上の導入実績があります。また、空調設備や太陽光発電など省エネ設備の導入・更新においては、31，000件以上の設計・施工実績があります。安定した収益力と財務基盤を持ち、信用調査会社から「優良企業」としての格付を獲得しており、大手企業や官公庁を含め取引が拡大しています。 |
