【大阪】営業職（福祉人材部）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)

大阪府大阪市北区芝田1-4-14　芝田…

￥

350万円〜550万円

正社員

仕事内容

【仕】介護、福祉系人材／保育士人材を提供する仕事。

【事】企業担当／求職者担当を一気通貫で担当し課題解決します。

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【具】 toC 求職者に対してヒアリング→求人の提案→マッチ後のフォロー

【体】 toB 採用状況のヒアリング／人材の提案／紹介先開拓／派遣後のフォロー

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【ポ】人間関係・社風良好！互いをフォローし合う風土。ONOFFのメリハリ文化
【イ】結果だけではなく、過程も評価してもらえる（社員インタビューより）
【ン】働いている社員タイプ：チームワーク系49%、ムードメーカー15% 等々
【ト】マネージャーへの昇進スピード：最短1.9年、平均2.8年

　　　　　　　～　派遣って大変！？　～
（1）営業活動のDX化により、業務効率が3倍に向上
（2）社員の声をもとにプロジェクト化し、手当の見直しや制度を創設
（3）平均残業時間25時間程度！

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
普通自動車運転免許（AT限定可）

＜先輩社員の前職例＞
前職例：携帯販売／スーパーマーケット
　　　　アパレル販売／ウエディングプランナー
　　　　福祉用具のルート営業など

　　　　～企　業　担　当　か　ら　の　コメント　～
・福祉系領域は人材不足が深刻化しており、市場としては伸びております。
・体育会系の風土ではなく、互いを尊重し、切磋琢磨し合う風土
・未経験でも、「将来のために成長したい」という方がマッチすると感じています。

募集要項

企業名	株式会社ニッソーネット
職種	営業・セールス(法人向営業)
勤務地	大阪府大阪市北区芝田1-4-14　芝田町ビル8F JR各線「大阪」駅より徒歩5分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	3,500,000円〜 5,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：388万～568万円　月給制：月額262000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（11月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：通勤手当（上限50,000円）、家族手当、近隣住宅手当（勤務地から2km未満）、入社時研修、OJT研修、グローアップ研修、介護知識基礎研修、プログレ研修、新任マネジャー研修、自己啓発支援制度（キャリアコンサルタント国家資格等の受講料を一部補助）、リフレッシュ制度、慶弔見舞金 ■勤務時間：9時30分～18時30分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	年間休日121日、完全週休2日制（土・日）祝日は会社カレンダーによる。※原則土日休みですが出勤となった場合は同月内で振替休日取得、年間有給休暇10日～21日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
提供	キャリアインデックス

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【選考プロセス】

書類選考→一次面接（WEB）→最終面接（対面／WEB）→内定　※適性検査あり

企業情報

企業名	株式会社ニッソーネット
設立年月	1999年9月2日
資本金	1,000万円
事業内容	【事業内容】人材サービス事業／教育・研修事業／外国人就労支援事業【会社の特徴】福祉業界に特化した人材サービスとして確かな存在感を示しているニッソーネット。人材不足が深刻化する中、介護士や保育士の人材派遣・紹介を通じて、福祉業界を支援しています。また、福祉業界で就業する人材を育成するため、介護資格の養成講座も運営、2021年からは外国人材の就労支援事業を開始。事業拡大に伴い責任者のポストも急増しています。社内は中途入社の割合が大半で、その多くが異業界出身者。研修制度も完備しているため、未経験でも安心して挑戦できる環境があります。また、モノを売る営業というよりは、人との信頼関係を大切にして、成果を上げていく仕事なので、営業が初めてという方でも取り組みやすい環境です。女性社員も多く活躍しており、産休・育休取得後に職場復帰した社員も。（男性の育休実績も多数）転居を伴う異動も発生しないため、住み慣れた地域で長く働くことが可能です。

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【大阪】営業職（福祉人材部） ※年間休日120日以上