【大崎】電気設備施工管理※改修工事メイン／年休123日／土日祝休／AI等最新技術も取り入れる老舗企業【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

1＞本社住所：東京都品川区大崎2-…

￥

550万円〜899万円

正社員

仕事内容

〜中途入社活躍中／創業87年を迎える老舗安定企業／平均年齢30代で風通しの良い社風／希望しない転勤なし／年間休日123日／福利厚生◎／退職金あり／長期休暇も可能〜

■おすすめポイント
・働き方◎
土日祝休、年間休日123日の実績に加え、希望しない転勤無し、住宅手当・退職金制度を筆頭に充実した福利厚生制度を取り入れており、非常に働きやすい環境を整えております。残業も年々減少しており、月29時間です。
・大規模プロジェクトにも携われる
官公庁や大手建設業がおもな取引先であるため、各地のランドマーク的建築物の工事実績が多数あります。AIからタワマンまで、スケールの大きな工事に携われるチャンスが豊富です！

■業務内容
新築施工管理ではなく、リニューアル工事の採用部門となります。具体的には下記業務にご担当いただきます。
・新築とことなる働き方
・単発で終わる仕事が多い（2日〜1ヶ月）
・場合により夜勤、休日出勤あり（現状、夜間作業：年間数日程度、休日出勤：年間10〜20日程度）※休日出勤をした場合、代休を取っていただきます。
・事務所ビル（テナント）の電気、通信設備の改修、ＬＥＤ化工事、受変電設備、メーターの交換工事
・仕事内容としては、現場立ち合いが多い。その他見積もりや現場管理。

■魅力
・高い定着率を誇りながら、平均年齢30代です。業界では珍しく若手も多く、活気のある職場です。
・社員を大切にする社風は勿論、年間休日123日、福利厚生の充実から、長期就業の方がほとんどです。
・仕事ぶりを正当に評価するため、中途入社におけるハンデはありません。年齢に関係なく、管理職への道も開かれています。
・全員にipadを支給し、効率よく働けるように取り組む等、無駄な残業を減らす取り組みをしています。
・育休取得実績も年々増加。女性は100％、男性も3名中2名が取得しています※2024年度

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：電気設備の施工管理経験又は、リニューアル工事経験
　歓迎条件：第一種・第二種電気工事士、電気工事施工管理技士（1級・2級）、第三種電気主任技術者、消防設備士甲4類

募集要項

企業名	振興電気株式会社
職種	プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理
勤務地	＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー11F 勤務地最寄駅：各線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞首都圏の各現場住所：東京都受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円〜400,000円固定残業手当/月：60,000円〜100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 360,000円〜500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業月29時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：補足事項なし住宅手当：補足事項なし社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修 ■資格手当報奨金制度＜その他補足＞ ■社会保険制度、福利厚生施設利用制度 ■社内表彰制度、慶弔給付金制度 ■勤続及び優秀社員業績表彰制度 ■保養所（健康保険組合…箱根、御宿、軽井沢／自社…安比高原） ■フィットネスクラブ、社員旅行、ベネフィットステーション（レジャー・グルメ・ショッピングなどの優待） ■単身赴任手当、転勤手当、役職手当、出張手当、燃料手当・寒冷地手当（東北、北海道地区）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、夏期休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇案件によっては土日出勤の可能性がありますがその場合、振休がしっかりとれます。
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名	振興電気株式会社
資本金	150百万円
平均年齢	41歳
従業員数	160名
事業内容	■事業内容：・屋内及び屋外での電気・通信設備設計施工・消防施設設計施工、情報通信及びLAN設備の設計施工他 ■事業の特徴：同社は1938年の創業以来、建築物に生命を吹き込む電気設備工事のエキスパートとして、安心・安全・快適な空間を創造することで、より豊かな社会の実現と社会資本設備のための重要な役割を担ってきました。以来、同社の技術力は品質管理、工程管理、安全管理の分野においても遺憾なく発揮され、今日では多くの顧客からの信頼を獲得し、電気設備工事業としての社会的責任を果たしています。昨今、環境負荷低減型社会を実現する上で、エネルギーシフトは喫緊の課題となってきました。こうした社会情勢のもと、同社は長年培ってきた技術力をベースに省エネと創エネのソリューションを提供することで「人と社会」「社会と自然」「人と自然」をつなぎながら、持続可能な社会を目指しています。今後もこのような視点から、一層の企業努力と堅実経営を推進し、顧客と多様化する社会のニーズに対応できる電気設備工事を提供していきます。 ■施工実績：（1）住宅・ホテル…Brillia Towers 目黒サウスレジデンス、ホテルザ・ビー札幌すすきの、ONE PARK RESIDENTIAL TOWERS 等（2）流通・レジャー…ロジスクエア浦和美園、Landport柏沼南Ⅱ、イオンタウン仙台富沢等（3）病院・福祉…介護老人保健施設ファンコート泉、養護老人ホーム竹の里、特別養護老人ホーム青梅園等（4）オフィス・庁舎…イワタボルト株式会社（本社）、宮城県医師会館・地域医療連携支援センター、LABI吉祥寺等（5）屋外・交通…仙台市営地下鉄東西線卸町駅、小波渡トンネル、常磐自動車道山元IC 等（6）学校…東北大学（青葉山3）総合研究棟（環境科学系）、北海道大学人獣共通感染症研究拠点施設、都立昭和高等学校等（7）ホール・その他…中央公民館・学校給食センター、世界的産学官連携研究センター、THE PLACE of TOKYO 等
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