トップコンサルティング - 社内システム開発・運用,サーバー運用・保守,その他3件 - 正社員 - 東京都【東京／微経験応募可】社内SE（インフラ）※創業25年超業績拡大中の安定感／東証プライム上場【エージェントサービス求人】
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株式会社ストライク
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【東京／微経験応募可】社内SE（インフラ）※創業25年超業績拡大中の安定感／東証プライム上場【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所：東京都千代田区大手町1-2…
400万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜東証プライム上場の『M&A専門企業』◆世界を変える仲間をつくる。◆〜
■業務内容
・ヘルプデスク業務
- 従業員からの問い合わせ対応
- 問い合わせ内容の記録、ナレッジ化
- 問い合わせ削減策の提案、改善活動
- 社内向けマニュアル/FAQの作成・編集
・デバイスの管理、運用
- PC、iPhone、Android
- 入退職に伴うデバイス設定
- 部品交換
・各種グループウェア、Office製品の管理、運用
- 社員情報整備やアカウント管理
- Microsoft365、Gsuite
- SmartHR、Jinjer勤怠管理、カオナビ
- ライセンスの管理、設定変更
・社内システムの運用保守
- ベンダーへの問い合わせ対応
- システム検証、トラブルシュート
・ネットワーク
- 社内ネットワーク管理
- ネットワーク障害一次対応
・データ整備
- 社内システムで利用するデータの整備
- 社内システムで利用するデータの入力
・ISMS、PMS事務局の運営
- 情報資産管理体制の整備・推進
- 情報セキュリティ関連教育の実施
- 事故対応
■組織構成
部長（男性）ーメンバー（クラウド開発担当１名、デザイン制作担当３名、ITインフラ・セキュリティ・サポート担当5名、Web担当５名 男性5名、女性9名）
同部では、社内営業システムの開発・運用、社内ヘルプデスク、テクニカルサポート、WEBデザイン等の業務を少数精鋭で分担し行っております。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
ITパスポート資格をお持ちの方または同等のIT基本知識をお持ちの方
■歓迎条件：以下いずれか
・社内利用クラウドサービスの企画・導入・運用経験
・ExcelVBA、Pythonといったスクリプト言語を使用した業務経験
・コールセンターやヘルプデスク業務経験
・IDaaSの導入・運用経験およびID管理の経験
・ルーター、L2/L3スイッチ、FW、VPN、無線APを用いたネットワーク管理の経験
・オンプレサーバの構築・運用経験
・情報セキュリティに関する知識・経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社ストライク |
| 職種 | 社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-2-1 三井物産ビル15F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,000円〜499,800円 固定残業手当/月：41,700円〜83,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 332,700円〜583,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月額固定給＝基本給等月額＋固定残業手当 ※賞与年1回（業績連動、及び人事評価による賞与支給を予定） ※昇給年１回 ※固定残業手当（20時間分/月）を残業の有無に関わらず支給 実際の残業時間がそれを超過した場合には、別途超過残業代を支給 ※経験・能力・前職給与を考慮いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時研修、OJT、資格取得時の費用負担あり ＜その他補足＞ ◆慶弔見舞金 結婚、出産、弔慰、災害見舞等 ◆レクリエーション コミュニティ活動、保養施設、交流会費 ◆ヘルスケア 予防接種、人間ドック、健康診断、レディース検診 ◆育児制度 出産祝金、産前産後の休暇、産後パパ育休、育児休業給付金、短時間勤務 ◆教育制度 e-learning、資格取得支援（講座、受検費用補助等）、メンター制度 ◆その他 通勤交通費支給あり(非課税限度額まで) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制、年末年始休暇（12/29〜1/4）、有給休暇（法定）、慶弔休暇、連続休暇（3日）、採用時休暇（２日）、育児休業（実績あり） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし
企業情報
| 企業名 | 株式会社ストライク |
| 資本金 | 823百万円 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 従業員数 | 368名 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・ M&Aの仲介 ・ M&A市場SMARTの運営 ・ 企業価値の評価 ・ 企業価値向上に関するコンサルティング ・ 財務に関するコンサルティング ・ プレマーケティングサービス |
| URL | http://www.strike.co.jp/ |
