【六本木】PR・社内外広報※SONYとHondaのジョイントベンチャー／年休126日【業界経験不問】【エージェントサービス求人】

IR、広報・宣伝

本社住所：東京都港区赤坂9-7-2 …

￥

600万円〜1000万円

正社員

仕事内容

〜業界経験不問・事業会社での社内外広報経験ある方歓迎！／SONYとHondaのジョイントベンチャー／リモートワーク可／年休126日〜

■業務概要：
ソニー・ホンダモビリティの社内外広報担当者としてゼロからのブランド認知獲得と興味・共感獲得を目指し、グローバル（特に北米、日本）を対象に下記業務を担っていただきます。
【業務詳細】
・広報戦略立案
・コーポレート発信の企画、実行
・プレスリリース発行
・メディアリレーション
・PR視点でのオウンドメディアコンテンツ企画、実行
・各種ソーシャルメディアを用いた広報戦略企画、アカウント運用

■得られる経験・スキル：
・広報パーソンスキル（ライティング、コミュニケーション）
・広報、マーケティング等幅広いコミュニケーション領域
・メディアリレーションの構築のノウハウ

■募集背景
ソニー・ホンダモビリティは、これまでの自動車業界のビジネスモデルとは異なるソフトウェア中心での新たな体験価値の提供に注力する会社です。お客様とのかかわり方においても、ダイレクトに・長く・深くお客様/ユーザーとつながることを目指しています。こういった価値観に共感する仲間とともに、新しい会社、新たなブランドというチャレンジングな環境において、関連部署（ブランド、マーケティングチーム等）と非常に近い距離で協働しています。
社内外広報担当としてグローバルに向けてコーポレートとブランドの認知獲得と興味・共感獲得を目指しともにドライブしていただける方々をお待ちしています。

■企業について：
公式Webサイト：https://www.shm-afeela.com/ja/
採用情報Webサイト：https://www.shm-afeela.com/ja/careers/

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：モビリティ業界の経験は不問
・事業会社での社内外広報経験
　（プレスリリース、メディアリレーション・対応経験、コーポレート情報発信等）
・英語でのコミュニケーションに抵抗のない方（目安TOEIC(R)テスト700点以上）

■歓迎要件
・事業会社での広報戦略立案・実行経験
・デジタルメディアを用いたPR、広報経験
・ソーシャルメディアの運用経験、コンテンツ企画経験
・商品広報の経験

募集要項

企業名	ソニー・ホンダモビリティ株式会社
職種	IR、広報・宣伝
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円〜800,000円＜月給＞ 300,000円〜800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜時短勤務＞相談可
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞補足無＜その他補足＞選択型確定拠出年金制度、社内コミュニケーション費用支援、各種休暇制度、短時間勤務(育児・介護)、出張時の休暇接続取得　他
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日・休日：土日祝日・有給休暇付与日数は出勤率に応じる
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
裁量労働制適用者について、試用期間中は月間フレックスタイム制を適用（時間外手当を支給）し、入社3ヶ月後を目途に業務状況等を確認の上裁量労働制を適用します。
・「専門業務型」「企画業務型」のいずれか
・1日のみなし労働時間：7時間45分
・標準的な勤務例：09：00〜17：30

企業情報

企業名	ソニー・ホンダモビリティ株式会社
資本金	50,000百万円
従業員数	350名
事業内容	■事業内容：ソニー・ホンダモビリティは、独自の思想を持つ2社のジョイントベンチャーとして2022年9月に創立しました。ソフトウェアを中心とした様々な新しい技術を積極的に活用した、高付加価値型のEV(電気自動車)及びサービスの開発を通じ、人とモビリティとの関係を再定義することで、人の移動に革新をもたらすことに挑戦しています。 2024年1月のCESでAFEELA Prototypeの進化を発表、2025年に米国で先行受注開始を予定しており、ソニーとHondaに加え国内外の様々なバックグランドを持つメンバーの知見を掛け合わせ、新しい価値の創造に向け活動しています。個性溢れる多様なメンバーと共に、創業期の環境でモビリティの革新に一緒にチャレンジできる仲間を募集します。 ■組織風土・文化：親会社にとらわれないソニー・ホンダモビリティ独自のオープンな職場環境や文化を築き、あらゆる知見や、最先端の技術と豊かな感性を掛け合わせて、新たな移動の感動を創造していきます。詳しくはこちら：https://www.shm-afeela.com/ja/careers/working-conditions/ ■最新情報：公式サイト：https://www.shm-afeela.com/ja/ News：https://www.shm-afeela.com/ja/discover/ Careers：https://www.shm-afeela.com/ja/careers/
URL	https://www.shm-afeela.com/ja/

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