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山田コンサルティンググループ株式会社

掲載元 doda

【未経験歓迎】ヘルスケア×M&Aコンサルタント◇国内最大規模の独立系ファーム/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、会計コンサルタント、財務コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【中途入社約7割/コンサル未経験者が多く活躍する環境/独立系ファーム国内最大手・東証プライム上場/紹介と実績で築いた安定基盤/土日祝休み】

中堅中小企業・PEファンドをメイン顧客にM&A仲介業務・ファイナンシャルアドバイザリー業務を提供するコーポレートアドバイザリー事業本部において、特に医療法人、社会福祉法人、民間介護事業者、その他一部学校法人などの特殊法人を中心としたM&Aを扱うヘルスケアユニットにおけるコンサルタントを募集します。
現在、5名で動いているユニットですが、医療介護業界を中心に非常に案件ニーズも高く、ヘルスケア業界のM&Aにおいて、日本一を目指しています。そのため、定期的な増員、採用活動を進めるために求人をオープンしました。

■業務内容
・案件ソーシング
・M&Aの事前検討支援
・M&Aプランニング
・M&Aアドバイザリー
・M&A仲介業務
・PMI

■業務の特徴
・案件は銀行、証券、提携税理士などから紹介が中心です。紹介を介さない直接営業もありますが、案件開拓はインサイドセールスチームが存在するため、本ポジションで荷電などの0ベースでのアプローチは行いません。
・1案件あたり、2名程の少数チームで取り掛かる為、フロントに立つ機会が豊富にあります。1名あたり、年間で2〜3件のM&A実施〜クロージングまで経験できます。
・他ファームと競合もする中で、古くからこのヘルスケア領域のM&Aを手掛けてきた当社は案件実績も豊富にあり、老舗的な立ち位置です。当社のM&A全体として、成長戦略、事業承継、事業再生など様々なフェーズのM&Aの実績が豊富にあり経験の幅を増やすことができます。

■入社後のイメージ
2週間程度の中途入社者向け研修を受けていただいた後、順次案件へアサインします。未経験の場合、初めの2〜3件は案件のサポートという形でプロジェクトマネージャー・先輩社員と一緒に案件対応を行う中で、基礎的な実務スキルを身につけます。その後、プロジェクトマネージャーとの二人三脚で案件対応を行う主担当者として、フロント対応を行っていただくようになります。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
※職種未経験歓迎※
■必須条件:
・医療業界の理解があり、ヘルスケア領域のM&Aに強い関心があること。
■歓迎条件:
・医療業界の経験者
・医療介護業界のM&A経験やコンサル経験
・M&Aやコンサル経験、ヘルスケア業界の深い理解がある方
・調剤薬局での薬剤師経験
・医療法人の事務局での経験者

募集要項

企業名山田コンサルティンググループ株式会社
職種経営コンサルタント、会計コンサルタント、財務コンサルタント
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
400万円〜780万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,468,096円〜6,762,768円
固定残業手当/月:44,326円〜86,436円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
333,334円〜650,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回(6月)
賞与:年俸に含まれている賞与以外に、業績連動型の特別賞与有り



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00〜22:00
休憩時間:60分(11:40〜12:40)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:所得税法上の非課税限度額 月15万円まで
家族手当:支給条件あり
住宅手当:支給条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:特定退職金共済制度、企業型確定拠出年金

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社時に1週間の研修がございます。内容は、実際の業務を意識したExcel等のPCスキル等、幅広い分野から重要なポイントを厳選した内容です。

<その他補足>
・育児・介護休業
・従業員持株会
・保養所(軽井沢)
・生活関連サービス(各種割引あり)
・部活動(補助制度あり)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
・有給休暇がございません。試用期間後となるご入社3か月以降より付与となります。
・住宅手当・家族手当が対象外となります。

企業情報

企業名山田コンサルティンググループ株式会社
資本金1,599百万円
平均年齢35.7歳
従業員数1,004名
事業内容■経営者伴走型×財務・事業の両輪×実行支援×総合コンサルティングファーム
山田コンサルティンググループは、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする総合コンサルティングファームです。また、事業会社の経営経験者も抱えており、「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、中堅中小企業から大企業に対して、幅広いサービスを提供しています。具体的には、事業再生、M&A、事業承継、海外事業展開に加えて、経営・事業戦略、業務改革・改善、IT戦略・企画、ヘルスケア分野、不動産、不動産、教育研修などのサービスを提供しております。
URLhttps://www.yamada-cg.co.jp/
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