【大阪】キッズスペースのプロデュース◆デザイン経験者歓迎◆プライム上場G／土日祝休み／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業系その他

マーケテイング開発課住所：大阪府大阪…

￥

350万円〜549万円

正社員

仕事内容

〜子どもの遊び場をプロデュース／提案から見積、施工立会、納品まで一貫して携わる／東証プライム上場G／年休122日／賞与実績4.7ヶ月／充実の福利厚生〜

■業務概要：
キッズスペースのプロデュースを行い、遊具や内装のデザインを企画から納品まで一括で提供。小規模から大規模なテーマパークまで、オリジナル空間を提案可能です。デザインした遊具で子供達が遊ぶ姿を見てやりがいを実感できる環境です◎

＜具体的な業務内容＞
◇提案…提案先は、アミューズメント施設や、ショッピングモール等です。
◇見積・施工立合・納品まで企業の希望に合わせた、遊び空間造りに携わります。

＜商材＞
身近なカラーボール・キッズコーナー一式・子供向けレーシングカー・タイヤで走る電車や、描いた絵が動き出すデジタル遊具まで多数取扱がございます。
https://www.nishio-rent.co.jp/rentall/business/kids_amusement/
一度商材や、実績を見ていただければ、当社の商品が身近になると思います。

■業務のポイント：
遊具のデザインのご経験は無くても、何らかのデザイン業務に関わったことのある方であれば徐々に経験を重ねていただく事で知識をつけていただけます。ご自身のデザインがアミューズメント施設で採用される喜びを味わっていただけると思います。

■働く魅力：
・個人の頑張り・成長が企業の成長と捉える当社。社員の成長を喜び、みんなで支えあっていく風土が根付いており、入社年次に関係なく実力本位の公平な人事制度があり、将来は営業部門のリーダーなどを目指すことができます。

■入社後について：
・当社では一人ひとりがより深く現場にコミットできる人材となるべく、OJT研修はもちろん、フォロー研修やメーカー研修、資格取得支援制度など、成長のための多様なバックアップをご用意しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許をお持ちの方
・AutoCADやVectorworks等を使用し、デザイン作成の経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

募集要項

企業名	西尾レントオール株式会社
職種	インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業系その他
勤務地	＜勤務地詳細＞マーケテイング開発課住所：大阪府大阪市城東区鴫野西2-6-8 勤務地最寄駅：京阪本線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 370万円〜500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円〜200,500円その他固定手当/月：15,000円固定残業手当/月：24,125円〜25,737円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 226,125円〜241,237円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定します。 ■昇給：金額1月あたり0％〜3％（前年度実績） ■賞与：年2回／賞与月数計4.70ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※残業：月平均30時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給／上限5万円まで寮社宅：規定有／転勤時のみ社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用あり＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後はOJT中心に業務を習得します。 ■資格取得制度＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度、企業年金制度、財形貯蓄 ■LTD制度（私傷病による長期休業時に収入を補償する制度） ■社員持株会 ■出産・育児休業制度（取得実績あり）、介護休業制度 ■社内旅行 ■選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン） ■制服貸与 ■リフレッシュ休暇（年間5日間。自由に取得でき、土日と合わせて10連休も可能です。）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日 GW、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇 ※状況に応じて休日出勤あり（平日振替休日取得可能） ※年間通して「2連休2回」か「4連休1回」を自由に取得でき、土日と合わせて10連休も可能です
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	西尾レントオール株式会社
資本金	300百万円
平均年齢	35.6歳
従業員数	2,355名
事業内容	<レンタル業界大手／東南アジア・オセアニアの建設市場にも進出／業績好調> ■事業内容：（1）総合レンタルおよび関連事業・建設機械、器具全般・産業用機械・通信および情報機器、安全対策機器・イベント用品・レントオールフランチャイズチェーンの展開 ■会社の魅力：西尾レントオールは1965年、当時日本では目新しい「レンタル」を建設機械（舗装機械）からスタートさせた「総合レンタル業におけるパイオニア」です。今日では、什器備品を含む建設機材全般から、測量・測定機器や通信映像機器に代表される精密機器、それらのノウハウを生かした情報化施工システムや、安全や環境に配慮したオリジナル機器の開発、数々のイベントや展示会で使用される各種各様の構造材・テントなど、その取扱分野を大きく拡大させ、省資源化、コスト削減に多大な貢献をしています。NISHIOの常にチャレンジする姿勢が、数々の価値の高い商品、システムを生み出すことにつながり、名実ともにレンタル業界を代表する企業として、数多くの顧客、投資家の方々から高い評価を得ています。 ■設立年月：2022年 10月3日持株会社体制移行に伴い新設 2023年 4月1日 1959年設立の西尾レントオール株式会社（現ニシオホールディングス株式会社）より事業承継
URL	http://www.nishio-rent.co.jp/

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