トップ不動産 - 営業・セールス(個人向営業),プロパティマネージャー - 正社員 - 大阪府【大阪】賃貸マンション管理(オーナー様窓口) ※東証プライム上場フジ住宅G/土日祝休/ノルマなし【エージェントサービス求人】
フジ・アメニティサービス株式会社
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【大阪】賃貸マンション管理(オーナー様窓口) ※東証プライム上場フジ住宅G/土日祝休/ノルマなし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー
1> 本社 住所:大阪府岸和田市土生町…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
■業務概要:
業務内容としては、賃貸マンションのオーナー様(事業主)の窓口担当をして頂きます。具体的には下記業務を担当いただきます。
・オーナー様への修理・修繕の提案
・管理契約内容の説明
・オーナー様への報告・連絡・折衝業務
・社内関係部署への報告・連絡・相談・調整業務
賃貸物件の入居者様の住みやすい環境を整える為、また事業主であるオーナー様の資産をお守りする為の仕事を行って頂きます。
■組織構成:賃貸マンション課106名(事務スタッフ含む)が在籍をしています。20代〜60代のスタッフが活躍をされています。
■<フジ住宅グループ>バランス経営:
同業他社は専業で分譲住宅・住宅流通・土地有効活用・賃貸管理の内いずれか一つのみを運営していることが多いですが、フジ住宅株式会社は全てカバーしているため経営バランスが良く景気の逆風にも強いことが特徴です。
その結果、創業52年の当社は、大阪府の住宅着工棟数総合ランキングにおいて過去15年連続TOP3に入り、5年連続1位となっております。また、「2022年 オリコン顧客満足度R調査」におきまして、当社が「2022年 オリコン顧客満足度調査建売住宅 ビルダー 近畿第1位」「2022年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅 ビルダー 近畿大阪府部門 第1位」を2年連続W受賞致しました。(2022年2月発表)
この様に、多くのお客様からお引き合いをいただいており、今後も伸びる需要に応じた増員となります。
■社風:
社員第一主義:社員と社員の家族思いな会社です。経営理念は「1に社員、2に社員の家族、3に顧客・取引先」です
(1)親孝行月間:家族を大切に考える同社では、毎年4月には親孝行月間を実施し、社員全員に会社から親孝行に使う手当てが付与されます。
(2)花束プレゼント制度:両親の結婚記念日や自身の結婚記念日に妻や夫へなど社員が送る相手と日にちを指定し会社より花束がとどきます。
変更の範囲:無
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも該当する方
・営業での対人折衝・交渉経験が1年以上ある方
・普通自動車免許をお持ち
■歓迎条件:
・賃貸マンションの管理会社、仲介不動産会社での実務経験がある方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
募集要項
企業名 | フジ・アメニティサービス株式会社 |
職種 | 営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府岸和田市土生町1-4-23 勤務地最寄駅:JR阪和線/東岸和田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区同心1丁目8番9号 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/桜ノ宮駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
給与・昇給 | <予定年収> 480万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜350,000円 <月給> 300,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験スキルによって決定いたします。 ■賞与:年2回(4ヶ月) ※入社後3ヶ月は賞与対象外です。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:特記事項無し <教育制度・資格補助補足> 通信教育制度、資格取得一時金制度 <その他補足> 直営保養所(白浜)、通信教育制度、親孝行月間(年に1度、親孝行奨励金支給)、記念日花束贈呈、表彰制度、従業員持株会、自社管理賃貸物件斡旋(敷金・礼金不要)、資格取得一時金、健康診断(腫瘍マーカー検査や乳がん検査も全額会社負担。また再検査も会社負担)、脳ドック補助金、慶弔見舞金、福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入(24時間365日無料で健康相談可能)、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、配偶者出産時特別休暇、長期有給休暇(5日間以上)の取得推奨 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝 ※夏冬長期休暇含む ※有給休暇計画付与5日・誕生日休暇別途有 ※その他慶弔休暇・積立有給休暇制度有 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
特記事項無し
企業情報
企業名 | フジ・アメニティサービス株式会社 |
資本金 | 90百万円 |
従業員数 | 295名 |
事業内容 | ■事業内容: フジ住宅株式会社のグループ会社であり、同社が販売する分譲マンションの管理・土地有効活用に関する建築請負事業による賃貸管理等を展開しています。 |
URL | http://www.fuji-amenity.com/ |