トッププラントエンジニアリング - その他IT・ソフトウェア系その他 - 正社員 - 東京都【DX推進メンバー(社内業務システム刷新や新規導入の企画展開業務の経験)・年収~800万円】■東京
アズビル株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【DX推進メンバー(社内業務システム刷新や新規導入の企画展開業務の経験)・年収~800万円】■東京
その他IT・ソフトウェア系その他
東京本社(東京都品川区北品川5-5-1…
600万円〜800万円
正社員
仕事内容
■グループ全体の管理会計改革・推進に向けて、業績管理や資本コストを意識した
「KPI」の企画・運営・分析などを一緒に実施する人材を求めています ! !
■【具体的内容】
アズビルビルシステムカンパニー全体事業を把握する部門でチームメンバーとともに
次の業務をお任せします
・社内IT化の各種相談の受付け対応
・社内DX案件の企画・開発
・社内DX案件のPJ管理・運用管理(開発ベンダー管理含)
・各種全社展開施策の推進
★人物像
・当社の業績拡大に向け社内業務のDXを推進し、業務効率の向上と働き方改革を実現
・この取り組みを牽引するメンバーとして、DXに強い関心と理解を持ち
具体的な企画やプロジェクトの立案・推進ができる方を採用します
・コミュニケーションが得意で他の部署やメンバーと協力してプロジェクトを推進し
ソフトウェア開発やデータ分析などの基本的な技術知識を持っている方の募集を歓迎します
応募条件・求められるスキル
■学歴不問
■【必要要件】
・社内業務システムの刷新や新規導入の企画や展開業務の経験がある方
・ユーザと積極的にコミュニケーションを取り、抱える課題を正しく
把握・整理できるスキルのある方
・最新IT技術に対する興味を持ち、進んで情報収集し学習する姿勢のある方
■【歓迎要件】
・IT・DXに関わる全般体な知識、業務システムのDX推進経験
・ソフトウェア開発スキル(Python/SQL)
・フロントエンド(HTML/CSS/JavaScript)に関する
基本的な知識、もしくは実務経験
・ソフトウェアベンダー勤務か企業のDX部門(情報システム部など)に勤務し従事している方
・ソフトウェア開発だけでなく要求・要件定義の業務に従事(得意な)している方
・DXによって業務構造改革や働き方改革を積極的に取り組んでみたい方
・Excelやpptなどを活用できるスキル"
募集要項
企業名 | アズビル株式会社 |
職種 | その他IT・ソフトウェア系その他 |
勤務地 | ■東京本社(東京都品川区北品川5-5-15) JR「大崎駅」徒歩5分 ■全国支社、支店 ★受動喫煙防止対策:あり「屋内禁煙」 |
給与・昇給 | 6,000,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■勤務時間:9:00~17:45(実働7時間55分、休憩50分) ■社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備 ■福利厚生:退職金制度、社員持株制度、社員株式給付制度 財形貯蓄制度、各種共済、医療保険諸制度、保養施設 家賃補助制度、独身寮(29歳迄)資格取得奨励一時金 ■各種手当:通勤手当、勤務地手当、時間外手当/全額支給 家族手当(配偶者/月1万7800円、子1人あたり/月7000円) ■社員教育:階層別研修、テーマ別教育資格取得支援制度有 社内検定制度(技術プロフェッショナル)有、eラーニング研修 ■教育体制:教育を一元化して統括している部門があります 大きく「教育機能」と「キャリア・サポート機能」の2つの役割をもち 「教育機能」は、職能別研修、階層別研修、国際要員・リーダー育成 資格取得などの枠組みで社員教育を推進し「キャリア・サポート機能」は 社員一人ひとりのキャリアをどのように形成していくか計画し 職種ローテーションと連動させた教育の実施や社員のキャリア相談可 充実した教育研修体制が一人ひとりの成長をバックアップします |
休日・休暇 | ■年間休日127日 完全週休2日制(土・日)祝祭日、春季・夏季長期連続休暇、年末年始休暇、 年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(介護、育児、養育) ★平均勤続年数:20.1年(男性:20.2年、女性:19.8年) 平均年齢:46歳(男性:46歳、女性:46歳) 平均有給休暇取得数:18日 育休取得者:74名(男性55名、女性19名) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
面接
■書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒健康診断および診断書提出⇒内定
★WEB面接可
企業情報
企業名 | アズビル株式会社 |
設立年月 | 1949年 |
資本金 | 105億2000万円 |
事業内容 | ■東証一部上場 ■本社:東京 ■研究開発拠点:神奈川 ■生産拠点:湘南工場、伊勢原工場 ■営業拠点:札幌、仙台、品川、横浜、名古屋、大阪、広島、福岡、 その他全国各地(国内約200の拠点) ■事業内容 1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現した総合オートメーションメーカー 近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています |