トップ不動産 - 営業・セールス(法人向営業),用地仕入 - 正社員 - 大阪府【関西/土日休み◎】収益事業用不動産の売買仲介 ◆未経験歓迎/プロセスも評価!/東証プライムG【エージェントサービス求人】
東急リバブル株式会社
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【関西/土日休み◎】収益事業用不動産の売買仲介 ◆未経験歓迎/プロセスも評価!/東証プライムG【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、用地仕入
1> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区…
400万円〜1000万円
正社員
仕事内容
★実績に対して正当な対価や評価を得たい方/定着率95%/年間休日120日/安定した固定給+実績を反映した賞与★
■魅力ポイント
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(1)働き方改革の実施
在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。また、19:30にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。
(2)独自の研修制度、資格支援制度
OJTですが、並行して独自の研修プログラム「虎の巻」を実施。
未経験者でも中途社員は2年間で一人前となれるよう、座学、ロープレ研修等を定期的に実施しています。
また、資格支援も徹底しており、営業員の宅建保有率は約98%業界トップクラスの保有率を誇ります。
上記が評価され、「第7回日本HRチャレンジ大賞」にて大賞を受賞しました。
(3)業務効率化のための「分業制」
純粋な営業時間創出のため、事務作業を別部署に移管する「分業制」を取り入れています。
営業員の事務作業の時間を削減することで、生産性アップ・残業時間削減を実現しています。
(4)公正な評価・キャリアパス
中途・新卒分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。
また、月給は固定、賞与は実績を還元し支給しているため、安定的な収入確保をしながら実績を還元。
また5つの事業領域を備えているため、将来的に別部署への異動申請を出すことができる「キャリアチャレンジ制度」も完備しております。
■業務内容
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不動産の売主様・買主様の要望にもとづき、マンション、戸建て、土地及び収益用事業用不動産(商業用地等)の売却や購入のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
不動産売買という高額な取引だからこそ、〝信頼関係〟を長きにわたって築くことができます。
■営業スタイル
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<1、物件売却をお考えのお客様へ>
問合せをいただいたお客様に対し、物件の査定、スケジュールなどのご提案をしていただきます。物件の金額だけでなく、税金や諸経費など、全面的なサポートが必要になります。
<2、物件購入を検討しているお客様へ>
お客様のご希望条件(エリア、ご予算等)を伺いながら、ご要望を引き出し、コンサルティング・ご提案をしていく仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
※異業界営業経験を活かし、更なるキャリアアップを目指している方、歓迎します!
※不動産に関する何らかのご経験をお持ちで、キャリアアップを目指している方歓迎します!
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 東急リバブル株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、用地仕入 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル15階 勤務地最寄駅:大阪市谷町線/東梅田駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙) <勤務地詳細2> 関西エリア(京都、兵庫、大阪) 住所:京都府,兵庫県,大阪府の各センター 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 415万円〜1,080万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜390,000円 <月給> 230,000円〜390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定月給制 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■年収例:月30時間の残業、目標100%達成の場合 33歳 年収939万円/28歳 年収682万円/25歳 年収505万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業時間:月平均30時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:同社規定による 住宅手当:補足事項無し 社会保険:社会保険完備 退職金制度:同社規定による <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 宅地建物取引士資格取得研修、実務研修、価格査定員研修、新人指導員研修、中堅社員研修、マネジメント基礎研修、管理職研修、等 <その他補足> 共済組合、財形貯蓄制度、従業員持株会、施設(会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所)、カフェテリアプラン、クラブ活動(複数スポーツ有り) |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休2日制(土日)、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、他 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し
<試用期間>
6ヶ月
補足事項無し
企業情報
企業名 | 東急リバブル株式会社 |
資本金 | 1,396百万円 |
平均年齢 | 35.9歳 |
従業員数 | 3,832名 |
事業内容 | ■事業内容:「売買仲介」「不動産ソリューション」「賃貸仲介」「新築販売受託」「不動産開発」「ウェルスアドバイザリー事業」「海外事業」等のビジネスを展開しています。 |
URL | http://www.livable.co.jp/ |