【東京都】デザイン思考を用いて顧客のデジタル変革を担うコンサルタント（損害保険領域）

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京都

￥

700万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【配属組織名】

金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部　金融システム第三本部　戦略プロポーザルセンタ



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

・損害保険会社向けのミッションクリティカルシステム開発を得意としている組織ではあるが、当組織が既存の枠踏みを超えて、損害保険会社との協創事業やデジタル領域における新しいビジネスをDXの観点で支援していく。

・協創事業やデジタル領域における新しいビジネスを立ち上げるにあたり、サービスデザイン等を活用し顧客視点で物事を捉え、解くべき課題を抽出し、解決策としてのサービス構想および具現化を実施する。



【募集背景】

・DXの加速という日立グループ共通目標に対して、金融システム部門でもデジタル領域での事業拡大が重要テーマであり、既存の枠組みを超えた領域へのチャレンジ、将来の柱となるサービスの組成が必要となっている。



【職務概要】

・DX戦略、デザインシンキング、UX、デジタルマーケティング、データ利活用などの知見をベースとしたコンサルティングにより、顧客企業のデジタル変革を実現

・顧客との協創事業を通して、顧客課題の抽出、事業計画の立案、プロジェクトの実行・管理などのコンサルティング業務



【職務詳細】

・顧客との協創事業やDXプロジェクトにおいて、ペルソナやカスタマージャーニーを作成しサービスコンセプトを策定する。

・DXのグランドデザインやロードマップを策定し、業務のデジタル化を推進する。

・社内でのアイディエーション等の打合せをリードし、新しい発想やコンセプトを導き出す。

・データ起点で課題を抽出し、解決策を導出する。



【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

・保険業界だけでなく様々な新しいテクノロジーやサービスに関わることができます。

・自ら企画検討したサービスを世の中に送り出すことができます。

・お客様のビジネスをITを駆使して切り開くことに取り組むことができます。

・日立内他部門はもちろん、外部コンサルティング会社とも協業し、最先端の技術に触れながら、最高のスタッフと一緒に仕事ができます。

・これらを通じて、中長期的に日立の金融システム事業の中核を担うキャリアパスを描くことができます。



【働く環境】

・当組織は新卒入社、中途入社（保険業界等）含め、20代～60代までの幅広い年齢層がいます。マネジメント系を極めるタイプ、エンジニア系を極めるタイプ、各自の強みを伸ばそうとする志向のメンバが多いです。また、困った時にも相談にのってくれるメンバがまわりにいる組織です。

・配属チームは、顧客提案における上流対応を担当しており、ビジネスアナリスト、システムアーキテクトをはじめ、各自がそれぞれの強みを持ったスペシャリストチームです。立場に関係なく発言できる雰囲気があります。

・働き方は、在宅勤務と出社のハイブリッドのメンバが多いです。（リモートで可能な仕事は在宅で実施。現地でしかできない仕事は出社して実施するような使い分けをしています。）



【想定ポジション】

主任クラス



※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

企業情報