トップコンサルティング - 人事 - 正社員 - 東京都【未経験歓迎】人事(採用&広報) ※スタートアップ初期メンバー/リモート可/年休127日・土日祝休み【エージェントサービス求人】
株式会社NineCraft
掲載元 doda
【未経験歓迎】人事(採用&広報) ※スタートアップ初期メンバー/リモート可/年休127日・土日祝休み【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都千代田区神田小川町3…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
【ブランドマーケティング領域で事業展開・理想のブランドを実現するチーム構成のための採用を担う/オフィス出社&リモートのハイブリッドワーク可/年休127日・土日祝休み】
■具体的な業務(イメージ):
<採用戦略の立案と実行>
・採用チャネル選定
・求人票の作成
・候補者へのスカウト
・候補者のスクリーニング
・会社説明会の企画・運営
<採用プロセスの設計と改善>
・面接プロセスの標準化
・評価基準の策定
<NineCraftブランドおよび採用のための広報活動全般>
・(例)採用イベント立案と実行
<労務管理とコンプライアンス対応>
・勤怠管理
・雇用契約の整備
・法令遵守の確認
<その他>
・組織や人事制度の設計や採用に関する戦略立案や実行
■当ポジションの魅力:
NineCraftはまだまだ拡大フェーズで、初期人事メンバーとして採用業務に携わることができ、裁量を持って働くことができます。
また、経営層直下で人事として戦略〜実務まで一貫して携わることができる点も魅力です。
■企業概要:
NineCraftは、チームから意志を引き出すことで、数字と意志の両方で正しく判断できるチームを育てるお仕事です。カバー範囲は、ブランドが行う全ての表現活動であり、SNS、デジタル広告、PR活動、TVCMなど多岐に渡ります。
一般的なエージェンシーとは違い、「代行」をして問題解決をすることは行いません。
コーチングによってチームから意志を引き出し、意志と数字の両方を用いながら理想のブランドを実現できるチームを創り上げていかなければなりません。
それらを実現するためのチーム創りを専任で任せられる、採用・人事担当を探しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須:※下記いずれか必須※
・営業経験2年以上
・2年以上在籍した企業でやり切ったご経験や実績を持っている方
■歓迎:
・人事経験をお持ちの方
・人材業界での営業経験がある方
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>
募集要項
企業名 | 株式会社NineCraft |
職種 | 人事 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 420万円〜640万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,887,500円〜4,397,500円 固定残業手当/月:109,375円〜166,875円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 350,000円〜533,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※双方の期待値を調整の上、決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当 (全額支給) 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・本好きのためのBookEventを定期的に開催 ・年2回焚き火を囲む会を開催 ・MacBook など必要備品貸与 ・年1回人間ドック |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後育児休暇など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社NineCraft |
従業員数 | 12名 |
事業内容 | ■当社について: NineCraft はブランドチームが行う全ての表現活動に伴走し、100年愛され続けるブランドを実現するBrandMarketingPartnerです。 ブランドは、誰に頼まれたわけでもない、自分たちの意志で生み出したものです。 自分たちの意志そのものでもあるブランドを表現し、その価値を世の中に伝えていくという表現活動は、ブランド運営において最も大切な活動と言えるでしょう。 しかしながら、その大切な活動は、いつの間にか「自分たちではできないもの」として エージェンシーに代行を依頼することが当たり前になってしまいました。 そして、「ブランディング」や「マーケティング」というカテゴリに分類されてしまい、 専門的なスキル無しには触ってはいけない、考えてはいけない「特別な領域」として捉えられるようになっていきました。 NineCraftは、そのようにして多くのブランドチームから奪われてしまった表現する喜びを 取り戻していくことが自らの存在理由であると定義しています。 表現活動は意志を中心に行われるものであり、その活動は誰にも代行はできない。 私たちはそのように確信をしています。 NineCraftのメンバーはチームの外に散らばってしまった「意志」を取り戻すために、 意志を燃やしていける人であってほしい。 まだ見ぬ新たな出会いを、心より楽しみにしています。 NineCraftは"クラフトする喜びを生み出し続ける"をパーパスに掲げ、 「チーム × ブランド × 顧客」を中心地とし、「意志から始めるマーケティング」を通して、 従業員と顧客に愛される理想のブランドを実現するブランドマーケティングパートナーです。 |
URL | https://ninecraft.jp/ |